مقالات کسب درآمد میلیونی از اینترنت
آموزش کسب و کار, کسب درآمد اینترنتی، استخدام، کنکور
آموزش کسب و کار, کسب درآمد,کسب درآمد اینترنتی , استخدام، کاریابی، کنکور و دانشگاه

مقالات کسب درآمد میلیونی از اینترنت

اگر دنبال مجموعه مقالات آموزشی کسب درآمد از اینترنت و یا مطالب ارزشمند کسب و کار خانگی هستید می توانید از این مقالات استفاده کنید:

1- مهارت‌های راه‌اندازی کسب درآمد شخصی:

امروزه افراد تمایل دارند خودشان کسب و کاری را راه اندازی کنند و مستقل از دیگران کسب درآمد داشته باشند. معمولا این گونه مشاغل ، افراد بیشتر کار را خودشان انجام می دهند و با توسعه کار و کسب درآمد بیشتر، افرادی را استخدام می کنند. در کل ،علاقه به کسب و کار شخصی در حال افزایش است. اگر بخواهید یک کسب و کار شخصی یا خانگی اینترنتی ایجاد کنید -مثلا ... بیشتر بخوانید

 

2-کسب درآمد با کامپیوتر و اینترنت :

  آفیس به خودی خود ممکن است کسب درآمدی به همراه نداشته باشد ولی بسیاری از کارها و فعالیتها جهت راه اندازی کسب و کار به آن نیاز پیدا می کنیم برای فروش فایل یا راه اندازی سایت ، نوشتن متن سایت، تهیه جداول فروشگاه و هزار و یک کار دیگر به مایکروسافت آفیس نیازمند هستیم. اهمیت فراگیری مایکروسافت آفیس Microsoft Office فارغ از ایجاد کسب و کار شخصی، اگر قصد خوداشتغالی هم ندارید و فعلا ترجیح می‌دهید کارمند باشید … مجموعه آفیس را به ... بیشتر بخوانید

 

3- شیوه کسب درآمد با راه اندازی سایت آموزشی :

 

زمانی که صحبت از کسب درآمد از طریق سایت آموزشی می شود هر گز به معنای برنامه نویس بودن و یا استاد اینترنت نیست بلکه منظور این است هر نوع شغل ، کار و تخصصی در هر زمینه اعم از هنر ، صنایع دستی ، داستان نویسی ، تئاتر، کامپیوتر و… دارید این علم و دانش را برای آموزش دیگران و از طریق اینترنت و یا شبکه های مجازی مثل فیسبوک، گوگل پلاس ، توییتر و یا پیام رسانهایی مثل : تلگرام ... بیشتر بخوانید

 

4-  آموزش کسب و کار آنلاین با راه اندازی فروشگاه اینترنتی :

به اعتقاد عده ای راه اندازی سایت فروشگاهی آنلاین، ساده ترین و راحت ترین شیوه کسب و کار اینترنتی محسوب می شود. البته هر فروشگاهی نمی تواند موفق باشد و باید بر اساس برنامه کاری و با هدف ایجاد شود. مزایت فروشگاه اینترنتی برخلاف دنیای واقعی، در دنیای اینترنت می‌توانید به شکل کاملا مجانی، فروشگاه اینترنتی داشته باشید. مهمترین مزیت فروشگاه آنلاین اینترنتی ، کم هزینه بودن و به صرفه بودن آن نسبت به فروشگاههای فیزیکی و سنتی است. همین الان افراد زیادی ... بیشتر بخوانید

 کسب درآمد میلیونی از اینترنت خواهید داشت اگر بخواهید و تلاش کنید.

منبع سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

استخدام شرکت آلتون رای در تهران

شرکت آلتون رای فعال در صنعت روشنایی ، جهت تکمیل نیروی انسانی خود در پنج ردیف شغلی در تهران استخدام می کند

استخدام شرکت مهندسی آلتون رای

 شرکت مهندسی آلتون رای با سابقه ۲۳ سال در صنعت روشنایی کشور جهت توسعه بازار خود از افراد علاقمند در تهران دعوت به همکاری می نماید.

ردیفعنوان شغلیجنسیتتعداد افرادشرایط احرازمزایامحل خدمتاطلاعات ارسال رزومه
۱ کارشناس بازاریابی
و فروش
آقا /خانم ۳ نفر
  • مهارت فروشندگی و بازاریابی مهارت فنون مذاکره و مدیریت جلسات
  • مهارت مشاوره دادن
  • مهارت پیگیری و به سرانجام رساندن کار محول شده
  • مهارت برنامه ریزی و بازدید از پروژه ها
سرویس ایاب و ذهاب
جهت کارخانه
دفتر مرکزی تهران
و
دفتر کارخانه
ESTEKHDAM9697@GMAIL.COM
۲ کارمند فروش خانم ۲ نفر
  • مهارت بازاریابی و فروش تلفنی
  • مهارت فنون مذاکره تلفنی
  • مهارت مشاوره دادن تلفنی
  • مهارت پیگیری ارسال و تحویل کالا به مشتری
  • مهارت برنامه ریزی کارهای روزانه فروش
 – دفتر مرکزی تهران KARMAND9697@GMAIL.COM
۳ منشی فروش خانم ۱ نفر
  • حداقل ۳ سال سابقه کار مفید و مرتبط
  • روابط عمومی بالا
  • منظم و جدی در پیگیری ها
  • مسلط به Word&Excel
  • آشنا به امور اداری
  • مسلط به نامه نگاری اداری
  • خود مدیریتی و مسلط به امور
 – دفتر مرکزی تهران EDARI9697@GMAIL.COM
۴ کارشناس تبلیغات خانم /آقا ۲ نفر
  • هدایت شبکه های اجتماعی و تبلیغاتی
  • آشنا به نرم افزار joomla
  • حداقل ۲ سال سابقه کار مرتبط
  • مسلط به نرم افزارهای گرافیکی
  • آشنا به طراحی و پشتیبانی و ارزیابی سایت و مدیریت محتوا
سرویس ایاب و ذهاب
جهت کارخانه
دفتر کارخانه TABLIGHAT9697@GMAIL.COM
۵ کارشناس
طراحی روشنایی
خانم /آقا ۲ نفر
  • روابط عمومی بالا
  • مسئولیت پذیری و روحیه کار تیمی
  • آشنا به چراغ های روشنایی و LED
  • مسلط به طراحی روشنایی
  • مسلط به نرم افزار DIALUX
  • حداقل ۲ سال سابقه کار
 – دفتر مرکزی تهران TARAHI9697@GMAIL.COM
  • مدارک تحصیلی تمام عنوان های شغلی : فوق دیپلم به بالا
  • حقوق بر اساس قوانین و ضوابط اداره کار و چهارچوب داخلی شرکت
  • داشتن حسن شهرت،روابط عمومی بالا و صداقت
  • داشتن روحیه کار تیمی،انضباط سازمانی ، مسئولیت پذیری و تعهد سازمانی الزامیست
  • محدوده دفتر میدان فردوسی ( افراد نزدیک به منطقه دارای امتیاز می باشند )
  • محدوده کارخانه ملارد (سرویس رفت و برگشت محیا می باشد )

لطفا جهت ارسال رزومه برای عنوان شغلی مورد نظر خود حتما به ایمیل مختص به آن عنوان شغلی دقت نمایید در غیر این صورت به ایمیل های ارسالی اشتباه هیچگونه ترتیب اثری داده نخواهد شد .

آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

آدرس ایمیل متناسب با هر عنوان شغلی در جدول ذکر شده است




ارسال توسط پول دوست

استخدام شرکت فناوران اطلاعات خبره در تهران

استخدام ، استخدام در تهران ، شرکت فناوران اطلاعات خبره جهت تکمیل کار پرسنلی خود در یازده ردیف شغلی در شهر تهران استخدام می کند.

شرکت فناوران اطلاعات خبره ، تولید کننده نـرم افزارهای صنعت بیـمه با شرایط زیر در تهران دعوت به هـمکاری می نماید.

ردیفعنوان شغلیشرایط احرازسابقهمدرک تحصیلی
۱ برنامه نویس NET.
  • مسلط به #C و SQLServer
  • دارای سابقه و پروژه کد نویسی
۲ برنامه نویس SQLServer , ELT
  • توانایی طراحی بانک اطلاعاتی و برنامه نویسی با SQLserver
  • دارای سابقه مرتبط با طراحی و پیاده سازی بانک های اطلاعاتی
۳ پشتیبان نرم افزار
  • آشنایی با SQLServer 
  • قابلیت سورس خوانی
  • دارای توان تعامل بالا
۴ تحلیل گر تست
  • توانایی نگارش سناریوهای تست
  • توانایی سورس خوانی
  • آشنا با SQLServer
۵ تحلیل گر سیستم
  • توان مهندسی معکوس از #C و SQLServer
  • دارای سابقه کافی در زمینه طراحی و برنامه نویسی
۶ تحلیل گر BI
  • توانایی تحلیل مفهومی Data Warehouse
  • توانایی تحلیل مفهومی گزارشات و داشبوردها
  • دارای سابقه در زمینه تحلیل و طراحی Data Warehouse
   
۷ تحلیل گر کسب و کار
  • دارای توانایی و سابقه مکفی در زمینه تحلیل قوانین و فرایندها
  • سابقه در زمینه برنامه نویسی
۸ تستر ارشد
  • مسلط به مفاهیم و فرآیندهای بیمه خودرو (ثالث – بدنه) و باربری
  • آشنا با سیستم جامع بیمه فناوران اطلاعات خبره
  • آشنائی کامل با مفاهیم اولیه نرم افزارهای کاربردی
  • علاقه مند به تست و کنترل صحت عملکرد نرم افزارهای کاربردی
  • توانایی آموزش و انتقال مطلب
  • قابلیت فهم و تقسیم بندی گروه های خطا
۳سال
  • مهندسی کامپیوتر
  • بیمه
  • سایر رشته های مرتبط
۹ گزارش ساز
  • آشنایی با مفاهیم برنامه نویسی ، قابلیت سورس خوانی
  • دارای سابقه در تهیه گزارش با fast یا crystal
۱۰ مدیر پروژه
  • مسلط به برنامه ریزی ، مدیریت کیفیت ، زمان و هزینه
  • مسلط به مدیریت ارتباطات و منابع انسانی
  • آشنا با اصول مدیریت ریسک
  • داشتن سابقه مدیریت پروژه های نرم افزاری موفق با تعداد بین ۱۰ تا ۲۰ نفر
۸سال
  • مهندسی کامپیوتر
  • ریاضی کاربرد در کامپیوتر
  • مهندسی صنایع گرایش تحلیل سیستم ها
۱۱ کارشناس کنترل پروژه
  • مسلط به مفاهیم کنترل پروژه
  • آشنا با نرم افزارهای کنترل پروژه نظیر MSP و Primavera
  • دارا بودن سابقه کار کنترل پروژه در پروژه های نرم افزاری
۲سال
  • مهندسی کامپیوتر
  • مهندسی صنایع

متقاضیان می توانند رزومه خود را با درج عنوان شغلی در موضوع ایمیل به آدرس ایمیل زیر ارسال نمایند.

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

وبسایت: www.iraneit.com
آدرس ایمیل: job@iraneit.com



ارسال توسط پول دوست

شیوه راه‌اندازی تولیدی لباس

ابتدا روش آسانی را در رابطه با ایجاد یک تولیدی لباس کوچک ، مورد بررسی قرار می دهیم . این روش برای کارگاه خیاطی با تولیداتی که نیازمند دستگاه های مخصوص نیستند مناسب بوده و می توان با این روش دوزندگی جمع و جوری را راه اندازی نمود.

نمونه ای از سیر تولید،  دوخت یک تی شرت ساده میباشد که تقریبا با  : برش کار، درست کردن قابک، چسباندن قابک به پیش ، وصل سر شانه ها، وصل یقه،  وصل آستین به صورت باز ، دوخت بغل و زیر استین ، دوخت پایین کار ، دکمه و مادگی و در اخر نخ کشی ، بخار و بسته بندی...

مشاغل و کسب و کارهای خانگی

این قسمت یک راهنما برای تولید لباس و ایجاد تولیدی پوشاک می باشد . از راه اندازی و اصول تولیدی لباس تا مدیریت ، توسعه و بازار این فعالیت با شما خواهیم بود و منابع مفیدی را در اختیار شما قرار خواهیم داد . آموزش های گرد آوری شده شاید بتواند به شما در زمینه های مرتبط با تولید لباس یاری دهند . پیشاپیش از یاری رسانی صاحب نظران در بهبود این مقاله کمال تشکر را داریم.

****در زیر هر موضوع ، لینک های مرتبطی را برای شما درج نموده ایم تا بتوانید مطالب موضوع مورد نظر خود را دنبال نمایید ****

 

♦مراحل کلی و لازمه های تولید لباس

اگر در ابتدای مسیر هستید ،اولین حرکت این است که با خود تکلیفتان را روشن کنید : چرا میخواهید یک تولیدی پوشاک راه بیاندازید ؟ در کار تولید پوشاک برای موفقیت نباید ملاک اولتان درآمد زایی باشد، اگر ملاک اصلیتان درآمدزایی باشد شاید نتوانید چنانکه باید و شاید در این مسیر موفق شوید و پیشرفت کنید . تولید پوشاک دارای فراز و نشیب های فراوانی بوده و لازمه ی آن صبر و بردباری می باشد و پیش از هر چیزی به علاقه و حوصله نیاز دارد. پیشنهاد می کنیم در اول کار حتی به فکر زیان دادن هم باشید و خود را برای مقابله با مشکلات آماده کنید.

موارد مقدماتی برای راه اندازی تولید پوشاک به صورت کلی :

  • تهیه مکان ، دستگاه و لوازم مناسب
  • اخذ جواز کسب از اتحادیه
  • جذب نیرو
  • الگو ، برش و نمونه گیری
  • تهیه مواد اولیه
  • بازاریابی

نکات مهم در رابطه با تولید لباس:

  1. دانش خود را در زمینه پارچه و مواد اولیه بالا ببرید .
  2. بازار کار تولید پوشاک خود را مورد بررسی قرار داده و راه های فروش یا سفارش را بیابید.
  3. ارتباطات خود را در این زمینه افزایش دهید و با افراد بیشتری آشنا شوید.
  4. به حساب و کتاب در همان ابتدای مسیر اهمیت دهید تا با مشکلات عدیده مواجه نگردید.
  5. خط تولید را به گونه ای بچینید که در وظایف نیرو ها تداخل ایجاد نگردد.

 

 معرفی کسب و کارهای خانگی

عملکرد تولیدی های پوشاک به دو دسته تقسیم می گردد : یکی تولید سفارشی (مزدی دوزی ) است که بازار یابی آن معمولا قبل از جذب نیرو است و کلید موفقیت آن در گسترش ارتباطات می باشدو دیگری تولید و فروش مستقل است که نیاز به سرمایه گذاری ، شناخت بازار و ارتباط با عمده فروشان دارد.

الگو و برش از موارد مهم تولیدی پوشاک بوده و تاثیر بسیاری در فروش دارد. الگوها میتوانند توسط برشکاران پر تجربه از روی یک نمونه لباس کپی شوند و همچنین می توان از الگوهای آماده استفاده کرد یا از طراحان الگو بهره گرفت. جزئی تر:

  • فروش استثنایی مجموعه الگوی خیاطی
  • پکیج الگوی خیاطی مردانه (سوییشرت،پیراهن و شلوار)
  • الگوی خیاطی لباس مجلسی زنانه سری اول
  • پکیج الگوی خیاطی بلیز زنانه
  • روش آسان الگوی لباس تولیدی

 

مجوز های لازم : برای جلوگیری از مشکلات احتمالی ، اخذ مجوز اهمیت بالایی دارد . برای این امر می توانید به اتحادیه های مربوطه ی شهر خود مراجعه و با ارائه ی مدارک خود ، جواز کسب دریافت نمایید. جواز کسب در اصل  اجازه نامه ای است که طبق مقررات قانون نظام صنفی از طرف اتحادیه ، صنوف تولیدی و خدمات فنی به فرد صنفی برای اداره کردن محل کسب شخصی داده می شود. در شرکت هایی که به ثبت رسیده اند پروانه به نام شرکت صادر می گردد.

  • محاسبه قیمت تمام شده لباس
  • برخی اصطلاحات صنعت پوشاک
  • کاهش هزینه تولید پوشاک

 

♦ایجاد تولیدی جمع و جور

ابتدا روش آسانی را در رابطه با ایجاد یک تولیدی لباس کوچک ، مورد بررسی قرار می دهیم . این روش برای کارگاه خیاطی با تولیداتی که نیازمند دستگاه های مخصوص نیستند مناسب بوده و می توان با این روش دوزندگی جمع و جوری را راه اندازی نمود.

نمونه ای از سیر تولید،  دوخت یک تی شرت ساده میباشد که تقریبا با  : برش کار، درست کردن قابک، چسباندن قابک به پیش ، وصل سر شانه ها، وصل یقه،  وصل آستین به صورت باز ، دوخت بغل و زیر استین ، دوخت پایین کار ، دکمه و مادگی و در اخر نخ کشی ، بخار و بسته بندی.

مکان برای این نوع تولید

اولین کاری که برای راه اندازی کارگاهی کوچک باید انجام دهید تهیه جایی مناسب برای تولید شماست. نقطه ضعف راه اندازی اینگونه کارگاه دوخت این است که مکان تولید جهت تکمیل فرآیند تولید و دوخت باید به اماکن خدماتی تولید پوشاک (که در مرحله بعدی ذکر شده) دسترسی داشته باشد . خوشبختانه اینگونه تولیدی لباس به مکان بسیار وسیعی نیاز ندارد و فقط به اندازه ای که در آن ۴ چرخ خیاطی ، یک میز برش و جایی برای دپو و وسط کاری قرار گیرد کافیست .

 

موارد و لوازم مورد نیاز کارگاه کوچک

برای یک تولیدی کوچک شما به ۳ الی ۴ چرخ خیاطی احتیاج دارید، که این نوع چرخ ها هستند : میز برش ،راسته دوز، میان دوز ، زیگزال  .  برای تکمیل فرایند تولید کارگاه های خیاطی کوچک ، اماکن خدمات تولید عدیدی وجود دارد که می توانند عملیاتی همچون دکمه مادگی ،گلدوزی، بخار، بسته بندی و … را انجام دهند.

کسب درآمد . پوشاک . تولیدی . درآمد . لباس . هنر

سایت پول یابی, کسب درآمد از اینترنت, کنکور, استخدام و کاریابی




تاریخ: پنج شنبه 9 آذر 1396برچسب: کسب درآمد , پوشاک , تولیدی , درآمد , لباس , هنر,
ارسال توسط پول دوست

کسب درآمد اینترنتی با تی‌شرت چاپی

رای شروع یک تجارت تیشرت موفق، چندین المان مهم و حیاتی وجود دارد. هر کدام از این المان ها باید قبل از شروع ، در نظر گرفته شوند.
برجستگی: خاص بودن به شما کمک می کند تا بدون هدر دادن بودجه، بتوانید مخاطبان درست را به سمت مارکت خود جذب کنید.
طراحی: اکثریت مردم که تیشرت گرافیکی خریداری می کنند، به دنبال طراحی ، گرافیک و شعارهایی هستند که به آنها مرتبط است و شخصیت و ایده های آنان را بازتاب می کند.
کیفیت: نیاز است تا کیفیت تیشرت هایی که شما از ان استفاده می کنید و پرینت ها ، در حد عالی باشد.
برند: در صنعت تیشرت ، برند مورد علاقه و قوی ، مهم می باشد....

تی‌شرت به عنوان یک جز اساسی در پوشش غیر رسمی می‌باشد و در ده های اخیر مورد پذیرش مردان و زنان قرار گرفته است. نه تنها آنها به عنوان یک جز کلاسیک از پوشش غیر رسمی هستند، بلکه مشابه یک بوم خالی برای هنرمندان و کارآفرینان هستند. به این دلیل فروش آنلاین تیشرت به یک تجارت مشهور تبدیل شده است.برای بسیاری از کارآفرینان، شروع به کار در برند تیشرت آنلاین، یک روش خوب و ارزان برای شروع در تجارت آنلاین می باشد، حتی اگر این تجارت اول، دوم یا سوم شما باشد.
با رشد محبوبیت تجارت تیشرت، بدون شک شما با رقابت سختی روبرو خواهید شد. برای غلبه بر این، شما به طراحی هایی که مردم دوست دارند، برندی که برای مردم مهم است و کیفیتی که به آن اعتماد دارند، نیاز خواهید داشت. در این باره، ما به سراغ فرایند تولید برای راه اندازی خط تولید تیشرت و فروشگاه های آنلاین می رویم. ما به هر کدام از مراحلی که درگیر این فرایند است و کلید موفقیت در این مسیر که می تواند به شما به عنوان کارآفرین کمک کند، نگاهی می اندازیم.
بیایید شیرجه برویم.

 چگونه یک فروشگاه تی‌شرت آنلاین بسازیم؟

کشف کنید که چگونه می توان، یک فروشگاه تیشرت کاملا خودکار با موجودی لازم، بدون هیچ گونه کدگذاری و تجارت و یا تجربه های طراحی راه اندازی کرد.

لازم نیست برنامه نویس استخدام کنید!از اینستاگرام یا سایر شبکه های اجتماعی شروع کنید و از فروشگاه ساز ها کمک بگیرید!
۱-ایمیلتان را وارد کنید و یک حساب کاربری درست کنید.
۲-شروع کنید.
متشکرم! ۲ درس اول شما تمام شد.

راه اندازی یک فروشگاه آنلاین تیشرت راحت است

اینجا خبرهای خوبی هست. ساخت و راه اندازی یک برند تجاری جدید تیشرت، نسبتا ارزان و سریع می باشد. اگر شما ، ایده هایی درباره طراحی هایی که می خواهید بفروش برسانید، دارید، می توانید در کمتر از چند ساعت آن را انجام دهید. با وجود فراوانی اپلیکیشن ها و یکپارچگی در فروشگاه اپلیکیشن، همچنین می توانید در کمتر از چند دقیقه، فروشگاه خود را به یک چاپگر تیشرت متصل کنید و یک فروشگاه کاملا عملکردی و آماده چاپ روی تیشرت و ارسال به مشتریان را داشته باشید.

اما این واقعا کار سختی می باشد

با وجود ابزارها و تکنولوژی های قابل دسترس امروزی برای طراحی ، چاپ و ارسال تیشرت ها ، این فرایند را ساده می کند. قسمت سخت ، ایجاد یک برند برای باقی ماندن در رقابت می باشد. ترکیب رقابت با حاشیه ها و ساخت یک کمپانی تیشرت آنلاین، ممکن است کمی سخت تر از آنچه در ابتدا به نظر می آید ، باشد.
برای اینکه با برند جدید تیشرت خود موفق شوید، نیاز است تا از ابتدا تصمیماتی درست بگیرید.

چگونه یک تجارت تیشرت را شروع کنیم

برای شروع یک تجارت تیشرت موفق، چندین المان مهم و حیاتی وجود دارد. هر کدام از این المان ها باید قبل از شروع ، در نظر گرفته شوند.
برجستگی: خاص بودن به شما کمک می کند تا بدون هدر دادن بودجه، بتوانید مخاطبان درست را به سمت مارکت خود جذب کنید.
طراحی: اکثریت مردم که تیشرت گرافیکی خریداری می کنند، به دنبال طراحی ، گرافیک و شعارهایی هستند که به آنها مرتبط است و شخصیت و ایده های آنان را بازتاب می کند.
کیفیت: نیاز است تا کیفیت تیشرت هایی که شما از ان استفاده می کنید و پرینت ها ، در حد عالی باشد.
برند: در صنعت تیشرت ، برند مورد علاقه و قوی ، مهم می باشد.
بیایید نگاهی عمیق تر به کلیدهای موفقیت بیندازیم.

برجستگی

در اطرافتان ممکن است این اصطلاح را خیلی شنیده باشید، اما این اصطلاح، هیچ جایی مهم تر از صنعت تیشرت گرافیک، کاربرد ندارد. یکی از عوامل مهم در ایجاد یک تجارت تیشرت موفق، توانایی ایستادگی در برابر تعداد بیشماری از رقبا می باشد و یکی از بهترین روش ها برای انجام این کار ، انتخاب و پذیرایی از یک برجستگی خاص می باشد.
در حالت کلی، طبقه بندی هایی مثل تیشرت با شعارهای طنزگونه، در حال توسعه در مارکت ها می باشد. به یک نمونه از برجستگی های خاص مثل تیشرت هایی که با شعارهای طنزگونه درباره دکترها و پرستارها می باشد، می توان اشاره نمود.

طراحی

آخرین چیزی که یک بازدید کننده می خواهد، دیدن کاتالوگ و یک کپی از طراحی تیشرت که در جاهای دیگر است، می باشد. طراحی های شما لزوما نیاز نیست پیچیده باشد، در واقع، بسیاری از فروشندگان تیشرت گرافیکی، بسیار ساده هستند. اما آنها نیاز دارند تا با مخاطبان شما ارتباط برقرار کنند.

کیفیت

عامل مهم بعدی در موفقیت و پایداری یک تجارت تیشرت آنلاین، کیفیت می باشد. شما می توانید یک نفر را برای بار اول گول بزنید ولی برای بار دوم نمی توانید. یک الگویی که کم رنگ می شود و یا تیشرتی که پاره شود، نمی تواند باعث شود که مشتریان برای خرید دوباره بازگردند.

برند: یک برند مورد علاقه و قوی، در صنعت تیشرت، حیاتی است

برند شما یک وعده است، که تمام گزینه های شما که شامل برجستگی، طراحی و کیفیت می باشد را به هم گره خواهد زد. ایجاد یک برند دوست داشتنی و یکتا در این صنعت رقابتی بزرگ ، مهم می باشد. زمانی که مشتریان انتخاب های زیادی دارند، برای یک کسب و کار تجارت الکترونیک، حضور ممتاز برای جلب توجه مشتریان ، مهم می باشد.

کیفیت تیشرت

همه تیشرت ها و شغل هایی که مرتبط با چاپ مرتبط می باشد، یکسان نیستند. همان طور که در بالا اشاره شد، کیفیت برای برند شما و موفقیت آن مهم می باشد. بناراین مهم است که به خودتان آموزش دهید و تیشرت خالی را عاقلانه انتخاب کنید. قربانی کردن کیفیت در برابر سود بیشتر،می تواند وسوسه انگیز باشد. اما شما نیاز دارید تا بررسی کنید که چگونه کیفیت می تواند روی تصمیمات مشتری تاثیر بگذارد و برند شما را به اشتراک بگذارد و در مدت زمان طولانی از شما خرید کند.
کیفیت تیشرت شامل چندین عامل، از جمله مناسب بودن ، اندازه، جنس، راحتی و وزن می باشد. نقطه شروع برای تشخیص اینکه چه نوع تیشرت خالی ، مورد استفاده قرار گیرد، بررسی مجله تیشرت انلاین می باشد، که دارای یک سری از معروف ترین تیشرت های خالی برای چاپ می باشد.
زمانی که شما انتخاب های خود را محدود می کنید، باعث می شود که سفارش تیشرت ها برای تصمیم گیری نهایی قطعی شود.

کیفیت چاپ تیشرت

امروزه، سه روش معروف برای چاپ روی تیشرت وجود دارد. هر روشی جوانب منفی و مثبت خودش را دارد. و به اینکه شما چه مدت زمانی را می خواهید صرف ایجاد محصول و همچنین شریک چاپی که می خواهید انتخاب کنید ،بستگی دارد.
در ادامه هر سه روش چاپی آورده شده تا درک بهتری از هر فرایند به شما بدهد.

چاپ صفحه

 

مزایا

مقرون به صرفه برای تولید انبوه
ظرفیت تخفیف

معایب

برای چندین رنگ ، مقرون به صرفه نمی باشد.
تنها می تواند طراحی ها و تصاویر ساده را چاپ کند.

انتقال حرارت

 

انتقال حرارت از مدت زمان طولانی وجود داشته و به فرم های مختلفی موجود می باشد. شما ممکن است ، کاغذ انتقال حرارت در دفتر فروشگاه عرضه محلی را دیده باشید. اگر چه این کار، چاپ طرح از کامپیوتر را راحت می کند، و آنها را با اتو منتقل می کند، ولی سبب قطع آن به هنگام اجرای کسب وکار نمی شود.فرم پیشرفته انتقال حرارت، انتقال پلاستیزول نامیده می شود و توسط پرینترهای حرفه ای بر روی برگه های انتقال حرارت با کیفیت بالا و مخصوص چاپ می شوند. مزیت این، توانایی در سفارش تعداد انبوهی پرینت از چاپگر محلی و انتقال آنها به تیشرت می باشد.
انتقال دهنده های حرارت می توانند، تصاویر کاملا رنگی را سریع و به راحتی بر روی تیشرت ایجاد کنند.

مزایا

شما می توانید هر پیراهنی را با توجه به تقاضا چاپ کنید.

معایب

کیفیت پایین تر و دوام کمتر نسبت به چاپ صفحه و مستقیم پوشاک
سرمایه گذاری بزرگ در ماشین پرس حرارت(چند صد دلار تا چند هزار دلار)
رویکرد “خودت انجام بده”به معنی ورود زمان اضافی از خود می باشد.

مستقیم به سمت پوشاک(DTG)

فرایند چاپ مستقیم پوشاک ، مانند چاپگر جوهری که شما در خانه دارید، عمل می کند. چاپ مستقیم پوشاک، به طور مستقیم بر روی تیشرت است و می تواند تصاویر کاملا رنگی با دقت بالایی را تولید کند.

فرایند چاپ مستقیم پوشاک، از نظر کیفیت ، همتراز با چاپ صفحه و بهتر از انتقال حرارت می باشد. به دلیل اینکه مانند یک پرینتر جوهری عمل می کند و برخلاف چاپ صفحه، هزینه راه اندازی ندارد. این به این معنی است که چاپ سفارش های کوچک، مقرون به صرفه و آسان می باشد. نقطه ضعف عمده چاپ مستقیم پوشاک، عدم تخفیف برای سفارشات بزرگ می باشد، که مدت زمان یکسانی برای چاپ هر تیشرت صرف می شود.

مزایا

گزینه های نامحدود رنگ
دقت بالا در طرح های چاپ شده
مناسب برای سفارش های کوچک
بدون نیاز به هزینه های راه اندازی

معایب

برای تولیدات انبوه ، مقرون به صرفه نمی باشد.
عدم تخفیف به صورت کلی

ایجاد طرح

بهترین طرح فروش را پیدا کنید.
اگر به دنبال طرح و ایده برای تیشرت هستید، چشم انداز به محصولات معروف و آنهایی که اخیرا به فروش رفته اند، می تواند شروع خوبی باشد.
در زیر ، یک فهرستی از صفحات پرفروش و معروف بازار تیشرت گرافیکی، آمده است، که می تواند به شما در انتخاب ایده بهتر در طراحی تیشرت، کمک کند.
Teeview
Zazzle Bestsellers & Zazzle Popular
Redbubble Popular
Skreened Trending Shirts
Snorg Bestsellers
Kickstarter T-Shirt Campaigns
شما ممکن است که موضوعات و جستجوهای داغ گوگل را بررسی کنید تا یک حسی از آنچه که اخیرا مورد علاقه مردم است، بگیرید.

استخدام یک طراح

زمانی که شما ایده برای طراحی تیشرت دارید، می خواهید ایده هایتان را به مرحله طراحی برسانید.اگر نرم افزار فتوشاپ و یا نرم افزارهای مشابه داشته باشید، می توانید نمونه هایی از طراحی ها را خودتان انجام دهید.اگر شما مثل اکثر مردم باشید، به احتمال زیاد نیاز به طلب کمک دارید.
انواع گوناگونی از ابزارها و مارکت هایی وجود دارد که می توانید از آنها جهت کمک در طراحی و یافتن طراح گرافیک مناسب، استفاده کنید.

موسسات طراحی

 

دریبل(Dribbble) ، یک موسسه طراحی بسیار عالی، با تعداد زیادی استعداد منحصر به فرد می باشد. درباره سبکی که شما به دنبال آن هستید، جستجو کنید و به طراحانی که دوست دارید ، پیام بدهید و ببینید که آیا آنها برای پروژه های آزاد در دسترس هستند.

بیهانس(Behance)، یک موسسه دیگر می باشد، که شما می توانید برای طراحی بعدی به سراغ آن بروید.

شبکه های مستقل

انتخاب های دیگری که ممکن است امتحان کنید،شبکه های مستقل معروف مانند فریلنسر(Freelancer) و آپ ورک(Upwork) می باشد.

خرید طرح ها

اگر در انتخاب طراح مانده اید، انتخاب های دیگری مانند خرید طرح های از پیش ساخته شده وجود دارد.در نظر داشته باشید که اگر انتخاب شما این است که به این مسیر بروید، احتمال بالایی وجود دارد که مردم دیگر در حال فروش طرح باشند، که این باعث می شود برند شما را برای ایستادگی و ماندن در رقابت ، سخت تر کند.
مارکت های گرافیکی تیشرت زیر را چک کنید:
Designious
T-Shirt Factory
ممکن است مارکت های کلی گرافیکی تیشرت را بررسی کنید، اما در نظر داشته باشید که اگر قصد دارید تیشرت هایتان را به فروش برسانید، نیاز به خرید یک مجوز تجاری خواهید داشت.
بازار خلاق(Creative Market)
Graphic River

ایجاد مدل آزمایشی از طرح های خود

زمانی که شما طرح های نهایی را دارید، قدم بعدی ایجاد مدل آزمایشی از طرح ها بر روی تیشرت می باشد. و مشتریان طرح نهایی تیشرت چاپ شده را خواهند دید. روش های مختلفی برای دریافت تصاویر از طرح های نهایی بر روی تیشرت وجود دارد، که شامل سفارش نمونه ها و عکاسی از تصاویر توسط خودتان و یا قالب های تیشرت آنلاین می باشد. می توانیدبرای ایجاد مدل آزمایشی ۱۰۰ درصد دیجیتال ،نمونه زیر را انتخاب کنید.

چاپ روی تیشرت و لباس

قالب های تیشرت نرم افزار فتوشاپ، نمونه های معمولی از فایل های آزمایشی می باشد. و به شما اجازه می دهد که یک نگاهی اجمالی بر اینکه طرح های چاپ شده بر روی تیشرت چگونه به نظر می آیند، داشته باشید.اکثر قالب های فتوشاپ به همراه لایه های متعدد می باشد که به شما اجازه می دهد تا رنگ تیشرت را عوض کنید و طراحی خود را اعمال کنید، که با خطوطی از پیراهن ترکیب می شود.
در زیر چند منبع برای یافتن بهترین مدل آزمایشی برای پروژه بعدی تان آمده است:
GraphicRiver T-Shirt Mockups
Design Inspiration Magazine – ۴۰ T-Shirt Mockups
Design Bolts – ۵۰ T-Shirt Mockups
اگر نرم افزار فتوشاپ برای شما مناسب نمی باشد، می توانید از نرم افزار مبتنی بر وب-مدل آزمایشی استفاده کنید، که به شما اجازه می دهد تا همان کارها را بدون دانلود فتوشاپ انجام دهید.
Shopify’s Free T-Shirt Mockup Generator
Shirt Mockup (Web Based T-Shirt Mockup)
انتخاب دیگر برای همچین پروژه هایی، درخواست کمک از یک شخصی در Fiverr می باشد. تنها درباره مدل های آزمایشی تیشرت جستجو کنید.

به طرح های خود اعتبار ببخشید

قبل از اینکه هزینه زیادی بر روی ایده تجارت جدید خود، صرف کنید، اول باید بررسی کنید که مارکت مورد نظر وجود دارد و طرح های شما مورد علاقه می باشد. روش های مختلفی برای اعتبار بخشیدن به ایده های طراحی وجود دارد.
برخی از معمول ترین و معروف ترین شیوه های اعتبار بخشی به ایده های طراحی ، شامل موارد زیر می باشد:
شبکه های اجتماعی شخصی: یک قسمتی از طراحی هایتان را در فیسبوک، توئیتر و یا سایر شبکه های اجتماعی که دوستانتان و مشتریان در آن هستند، به اشتراک بگذارید. مراقب سوال های دوستانتان باشید، نظرات آنها می تواند مثبت باشد.
مسئولیت: درباره مسئولیت در پست هایی قبلی صحبت کرده ایم. با حجم بزرگی از مسئولیت ها ، یافتن برجستگی هدفمند از مشتریان، راحت می باشد و از نظرات آنها درباره طراحی قبل از راه اندازی ، جویا شوید.
به عنوان مثال: اعتبار بخشی تیشرت بیتکوین(Bit coin)
کیک استارتر: کیک استارتر و سایر وب سایت های بودجه، امکان تست، اعتبار بخشی و جمع آوری پول برای ایده های تجاری را راحت تر کرده است. راه اندازی یک کمپین بودجه می تواند وقت گیر باشد و نیاز به یک آماده سازی خوب دارد،اما مزایای آن می تواند زیاد باشد و به این مورد می توان اشاره کرد که می توانید پروژه خود را به طور کامل از نظر مالی تامین کنید، قبل از اینکه پول خرج کنید.
به عنوان مثال: Dev Tee’s ,Starstuff Clothing
باز کردن فروشگاه: نهایتا با سیستم عامل های تجارت الکترونیک مثلShopify ،راه اندازی فروشگاه آنلاین کاملا کاربردی درباره اعتبار بخشی به ایده تجاری در کمتر از چند ساعت، راحت نبوده است. برای یک آزمایش ۱۴ روزه رایگان ثبت نام کنید و برخی از تم های رایگان را برای شروع چک کنید.

راه اندازی فروشگاه:

هم اکنون که شما طرح های تیشرت خود را دارید، مدل آزمایشی خود را بسازید و ایده خود را اعتبار ببخشید. و زمان آن است که فروشگاه خود را بسازید. همان طور که در قسمت اعتبار بخشی ذکر شد، راه اندازی در shopify راحت و سریع می باشد.
تعداد انگشت شماری چاپ تیشرت بر طبق تقاضا که با فروشگاه shopify ادغام شده، وجود دارد. و به شما اجازه اجرای سریع می دهد. این چاپ کننده ها و ارسال کننده ها ، از طرف شما در هر زمانی که سفارش دریافت می کنید به طور خودکار ،تیشرت ها را چاپ و به مشتریان ارسال خواهند کرد.
برنامه های کاربردی چاپ و ارسال shopify زیر را بررسی کنید:
Print Aura
Printful
Teelaunch
Printify
Merchify

چرا صبر می کنید؟

بیان خلاقیت هرگز آسان نبوده و تجارت آنلاین تیشرت خود را شروع کنید. می توانید تجارت آنلاین تیشرت خود را داشته باشید و چاپ های بر طبق تقاضا را اجرا کنید. و خدمات را در عرض ۲۰ دقیقه تحقق ببخشید. و به هیچ گونه تجربه طراحی نیازی ندارید.

منبع:سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

استخدام مدیر فروش در تهران

صنایع فارسی برای تکمیل کادر استخدامی خود مدیر فروش جهت عرضه محصولات جدید غذایی جذب می کند.

 استخدام گروه صنایع غذایی فارسی

گروه صنایع غذایی فارسی، جهت عرضه محصولات جدید غذایی، با شرایط ذیل در تهران دعوت به همکاری می نماید.

عنوان شغلیشرایط احراز
مدیر فروش
  • دارای حداقل ۱۰ سال سابقه مرتبط سرپرستی و مدیریت فروش
  • دارای مهارتهای سازماندهی و برنامه ریزی
  • توانایی فعالیت در محیطی پویا، پرتحرک و فشرده

از متقاضیان دعوت بعمل می آید تا رزومه خود را به آدرس الکترونیکی و یا به شماره فاکس زیر ارسال نمایند .

آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

آدرس ایمیل: resume@farsifood.com
فکس: 02122637793



ارسال توسط پول دوست

استخدام در کلینیکی در تهران

کلینیک ایران نوین در تهران جهت تکمیل کادر پرسنلی خود در 13 ردیف شغلی استخدام می کند.

کلینیک ایران نوین بعنوان معتبرترین و یکی از قدیمی ترین مراکز دارای مجوز رسمی از وزارت بهداشت ، درمان و آموزش پزشکی در ارائه خدمات کاشت مو،ابرو،کلیه خدمات زیبایی به روز دنیا، همواره خود را موظف به قدردانی از اعتماد مشتریان میداند، بنابراین، مسئولیت اخلاقی و ارائه پاسخ مناسب به اعتماد مشتریان عزیز را سرلوحه کلیه فعالیت های خویش قرار داده و با برخورداری از امنیت شغلی، در محیطی سالم ،دوستانه، پویا ،همگام با جدیدترین پیشرفتهای روز دنیا و در بستر سازمانی که همواره پرسنل را در مسیر پیشرفت و ارتقای شغلی قرار میدهد، بصورت تمام وقت در ردیف های شغلی ذیل در تهران متقاضیان واجد شرایط را استخدام مینماید.

ردیف شغلیگروه شغلیشرایط احراز شغل
مدرک تحصیلیدانش،مهارت،توانمندی ها،سایرشرایطجنسیتحداکثرسن
۱ پزشک مشاور (ویزیت و مشاوره پزشکی) پزشک عمومی
  • ترجیحا دارای پروانه مطب
  • آشنایی با اطلاعات و فنون لازم برای تشخیص طبی عیوب ، علائم بیماری ، خصوصیات و واکنش های داروها
  • ارائه مشاوره پزشکی و راهکارهای مراقبتهای بهداشتی
  • عدم لکنت در گویش، بیان واضح و فن بیان قوی
  • توانایی نفوذ در دیگران،متقاعدسازی و انگیزه بخشی
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • بروزسازی دانش و مهارتهای خود
  • دغدغه خاطر برای دیگران
  • صداقت،توجه به مسائل اخلاقی ،قابل اعتماد ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • تسلط بر ICDL،Word,Excel,Power point, Outlook
  • هوش هیجانی بسیار بالا یا بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • بدلیل اینکه محل کار کلینیک کاشت مو و زیبایی میباشد،متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم ۴۵ سال
۲ پرستار، ماما (دستیارپزشک) حداقل لیسانس
  • تسلط بر موارد مرتبط با رشته تحصیلی
  • توانایی برنامه ریزی ، هماهنگی امور
  • برقراری ارتباط موثر با همکاران و مراجعان کلینیک
  • دغدغه خاطر برای دیگران
  • مدیریت زمان
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • عدم لکنت در گویش ، بیان واضح
  • بروزسازی دانش و مهارت ها
  • صداقت ، توجه به مسائل اخلاقی ، قابل اعتماد ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • سازگاری وانعطاف پذیری
  • تسلط بر ICDL:Word,Excel,Power point,Outlook
  • هوش هیجانی بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • بدلیل اینکه محل کار کلینیک کاشت مو و زیبایی میباشد ،متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم ۳۵ سال
۳ اپراتور دستگاه ( لیزر، سایر دستگاه های مرتبط با کاشت مو، زیبایی و….) حداقل لیسانس
  • تسلط به کار با دستگاه های لیزر و جوانسازی، ترجیحا برند های آپوجی و کندلا و آشنایی با دستگاه های لاغری ، آشنایی با جوانسازی جهت کار در کلینیک زیبائی
  • دقت بالا درباره جزئیات ، وظایف کاری ،در کنترل دستگاه بهنگام کار با آن
  • تمرکز بر یک فعالیت در یک بازه ی زمانی، بدون حواس پرتی حساسیت شنوایی
  • گوش دادن فعالانه
  • سرعت مچ دست و انگشتان
  • توانایی عیب یابی و تحت نظرداشتن نشانگرهای دستگاه در هنگام کار با آن
  • مدیریت زمان
  • بروزسازی توانایی ها
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • صداقت ، توجه به مسائل اخلاقی ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • هوش هیجانی متوسط یا بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • چون محل کار کلینیک کاشت مو و زیبایی میباشد، متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم/ آقا ۴۵ سال
۴ مسئول بخش حداقل لیسانس مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی یا لیسانس پرستاری یا لیسانس مامایی
  • توانایی نظارت ، مدیریت پرسنل و منابع مادی
  • سازمان دهی، برنامه ریزی ، اولویت بندی امور، هماهنگ سازی فعالیت ها
  • شمّ مسأله یابی (کشف وجود اشکال )
  • تحلیل ، ارزیابی سیستم ها ، آنالیز کنترل کیفیت بمنظور تشخیص انطباق یا عدم انطباق فرایندها با قوانین، ضوابط و استانداردها
  • ارائه راهکارهای موثر برای بهبود یا تصحیح عملکرد سیستمها
  • تدوین استانداردهای عملکرد و کارآیی افراد، پایش و سنجش افراد ،بمنظور اتخاذ اقدامات اصلاحی، راهنمایی و انگیزه بخشی
  • تفکر خلاق
  • درک اجتماعی
  • عدم هرگونه لکنت در گویش ، بیان واضح ، فن بیان قوی مذاکره ،نفوذ در دیگران ، متقاعدسازی ،حل اختلافات
  • داوری و تصمیم گیری
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • برقراری ارتباط فعالانه با زیر دستان ،همکاران ،مافوق و مراجعان کلینیک
  • مدیریت زمان
  • سازگاری، انعطاف پذیری
  • دغدغه خاطر برای دیگران
  • هوش هیجانی بسیار بالا یا بالا
  • آشنایی با رفتار و عملکرد انسانی، تفاوتهای فردی در زمینه توانایی ها، شخصیت، علائق، یادگیری و انگیزش
  • دقت درباره جزئیات و انجام وظایف کاری
  • صداقت ، درستکاری ، توجه به مسائل اخلاقی
  • قابل اعتماد ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار محرمانه
  • تسلط بر ICDL:Word,Excel,Power point,Outlook
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • چون محل کار کلینیک کاشت مو و زیبایی میباشد ، متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم ۴۵ سال
۵ مدیر کلینیک پیوند مو فوق لیسانس مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی،MBA مدیریت بیمارستانی یا فوق لیسانس مدیریت یا MBA(گرایش های مدیریتی) یا مدیریت اجرایی یا لیسانس مدیریت خدمات بهداشتی و درمانی یا لیسانس رشته های مرتبط با مدیریت
  • توانایی نظارت ، رهبری ، مدیریت پرسنل و منابع مادی و مالی و سازمان دهی، برنامه ریزی ، اولویت بندی امور
  • شمّ مسأله یابی ( کشف وجود اشکال)
  • تحلیل ، ارزیابی سیستم ها و آنالیز کنترل کیفیت بمنظور تشخیص انطباق یا عدم انطباق فرایندها با قوانین و استانداردها ، ارائه راهکارها برای تصحیح عملکرد سیستمها
  • تدوین استانداردهای عملکرد و کارآیی ، پایش و سنجش افراد ،بمنظور اتخاذ اقدامات اصلاحی، راهنمایی و انگیزه بخشی
  • آشنائی با فضاهای درمانی، اتاق عمل و….
  • دقت درباره جزئیات و انجام وظایف کاری
  • تفکر خلاق
  • درک اجتماعی
  • داوری و تصمیم گیری
  • مدیریت زمان
  • عدم هرگونه لکنت در گویش ، فن بیان قوی
  • مذاکره ،نفوذ در دیگران ، متقاعدسازی ،حل اختلافات
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • برقراری ارتباط فعالانه با زیر دستان ،همکاران ،مافوق و مشتریان
  • انعطاف پذیری
  • آشنایی با رفتار و عملکرد انسانی، تفاوتهای فردی در زمینه توانایی ها، شخصیت، علائق، یادگیری و انگیزش
  • آشنایی نسبی با رفتار گروهها و پویایی های آنها
  • آشنایی با قوانین دولتی ، دستورالعمل ها و رویه های حقوقی
  • حفظ امنیت و سلامت عمومی
  • بروزسازی دانش
  • صداقت ، درستکاری ، توجه به مسائل اخلاقی
  • رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • هوش هیجانی بسیار بالا یا بالا
  • تسلط بر ICDL:Word,Excel,Power point,Outlook
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند
آقا ۵۰ سال
۶ سرپرست منابع انسانی حداقل لیسانس
  • توانایی نظارت و سرپرستی
  • تسلط بر مباحث مدیریت منابع انسانی، رویه های جذب ، تشخیص بهترین افراد برای تصدی مشاغل ،سازماندهی کارکنان واحدها ،کارآموزی، حقوق و مزایا،مذاکره، روابط نیروی کار و سیستم های اطلاعاتی
  • تسلط بر قوانین اداره کار (بیمه ،حقوق و دستمزد و… ) ،قوانین جاری کشور
  • آشنایی با نظام ارزیابی عملکرد
  • آشنایی با فرآیند مستند سازی
  • ترجیحا مسلط به استقرار ایزو ۹۰۰۱
  • توانایی تحلیل و ارزیابی سیستم ها ، فرآیندهای پایش و مراقبت (شناخت شاخص های مربوط به عملکرد سیستم ها و کارآیی افراد و راهکارها برای تصحیح عملکرد سیستمهایا سطح کارآیی افراد)
  • هدایت ، توانایی برانگیزش افراد
  • توسعه نیروها و ایجاد تیم های کاری
  • بروزسازی و به کار گیری دانش مناسب
  • نفوذ در دیگران ،متقاعدسازی
  • عدم هرگونه لکنت در گویش و فن بیان قوی
  • هوش هیجانی بسیار بالا یا بالا
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • مدیریت زمان
  • صداقت ، توجه به مسائل اخلاقی
  • رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • تسلط بر ICDL:Word,Excel,Power point,Outlook
  • روحیه همکاری و دغدغه خاطر برای دیگران
  • آشنایی با رفتار و عملکرد انسانی، تفاوتهای فردی در زمینه توانایی ها، شخصیت، علائق، یادگیری و انگیزش
  • آشنایی نسبی با شناخت رفتار گروهها و پویایی های آنها
  • داوری و تصمیم سازی
  • سازگاری،انعطاف پذیری
  • تفکر خلاق
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم/ آقا ۴۵ سال
۷ کارشناس آموزش حداقل لیسانس
  • تسلط بر فرآیندهای آموزشی، اصول ، روشهای برنامه ریزی و طراحی دوره های آموزشی و سنجش اثربخشی آموزشها
  • بروزسازی و به کار گیری دانش مناسب
  • عدم هرگونه لکنت در گویش ،فن بیان قوی
  • مذاکره
  • مربی گری ،کمک به پیشرفت دیگران ، هدایت ، انگیزه بخشی
  • مستندسازی و ثبت اطلاعات
  • سازگاری، انعطاف پذیری
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس /توجه به مسائل اخلاقی
  • صداقت رازداری حافظ اطلاعات و اسرار
  • تسلط بر ICDL:Word,Excel,Power point,Outlook
  • روحیه همکاری و دغدغه خاطر برای دیگران
  • مدیریت زمان
  • آشنایی با مراکز آموزشی کشور و کیفیت عملکرد آنها
  • هوش هیجانی متوسط به بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند
خانم/آقا ۴۵ سال
۸ حسابدار ارشد کارشناسی ارشد
  • تسلط بر دانش ، تکنیکهای اقتصاد و حسابداری، بازارهای مالی، قوانین بانکی ، تجزیه و تحلیل و گزارش گیری از داده های مالی
  • تسلط بر نرم افزارهای حسابداری
  • تسلط  ICDL: Excel, Outlook
  • مدیریت منابع مالی
  • دقت بالا در کنترل، فرآیندهای پایش ،جزئیات و انجام وظایف کاری
  • منظم سازی ، ثبت ومستندسازی اطلاعات
  • ارزیابی اطلاعات بمنظور تشخیص انطباق (یا عدم انطباق) فرایندها با قوانین و استانداردها
  • تحلیل و ارزیابی سیستم ها(شناخت شاخص های مربوط به عملکرد سیستم ها و راهکارها برای تصحیح عملکرد سیستمها)
  • تدوین استانداردهای عملکرد ، کارآیی و پایش افراد، هدایت و راهنمایی زیردستان
  • آشنایی با قوانین دولتی ، دستورالعمل ها و رویه های حقوقی
  • حفاظت از دارایی های سازمان
  • روان بودن در استفاده از اعداد و انجام محاسبات
  • توانایی تمرکز بر یک فعالیت در یک بازه ی زمانی، بدون حواس پرتی
  • تفکر خلاق
  • بروزسازی و به کار گیری دانش مناسب
  • مدیریت زمان
  • صداقت ، درستکاری ،قابل اعتماد ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • عدم لکنت در گویش
  • هوش هیجانی متوسط یا بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند
خانم/آقا ۵۰ سال
۹ حسابدار لیسانس
  • تسلط کامل بر نظام حقوق و دستمزد ، محاسبات آن
  • تسلط بر نرم افزار های حقوق و دستمزد
  • تسلط بر ثبت سند
  • تسلط بر ICDL: Excel ,Word, Outlook
  • روان بودن در استفاده از اعداد وکارهای محاسباتی
  • آشنایی با کنترل تنخواه گردان و کنترل موجودی
  • توانایی تمرکز بر یک فعالیت در یک بازه ی زمانی، بدون حواس پرتی
  • دقت بالا درباره جزئیات ، انجام وظایف کاری و در کنترل
  • منظم سازی ،ثبت ، مستندسازی و بایگانی اطلاعات
  • صداقت ، درستکاری ،قابل اعتماد ، رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • مدیریت زمان
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • عدم لکنت در گویش
  • چالاکی دست و انگشتان
  • دید نزدیک مناسب
  • هوش هیجانی متوسط به بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند
خانم/آقا ۴۵ سال
۱۰ کارمند اداری لیسانس
  • تسلط کامل برامور دفتری( رویه ها و سیستم های اداری ،کار با پرونده ها و سوابق، ثبت ، مستندسازی اطلاعات و پردازش مدارک کاری، حفظ فایل های اطلاعاتی ،طراحی فرم های اداری )
  • آشنایی با روابط نیروی کار
  • آشنایی با واژگان و دستور زبان فارسی ، معانی و املای آنها ،ادبیات اداری، نوشتن متون اداری، فهم مکتوبات
  • هماهنگی در امور خدمات مشتریان و پرسنل
  • توجه به جزئیات
  • عدم لکنت در گویش، بیان واضح
  • توانایی حل اختلافات، مذاکره
  • مدیریت زمان
  • صداقت و درستکاری
  • تسلط بر ICDL،Word,Excel,Power point, Out look
  • روحیه همکاری
  • به خاطر سپاری
  • قابل اعتماد ،رازدار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • چالاکی دست و انگشتان
  • دید نزدیک مناسب
  • هوش هیجانی متوسط
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند
خانم ۴۵ سال
۱۱ صندوق دار حداقل دیپلم
  • روان بودن در استفاده از اعداد
  • دقت بالا درباره جزئیات ، محاسبات و انجام وظایف کاری
  • منظم سازی و ثبت اطلاعات/ کنترل موجودی صندوق
  • چالاکی دست و انگشتان
  • دید نزدیک مناسب
  • به خاطر سپاری
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • صداقت و درستکاری، قابل اعتماد ،راز دار، حافظ اطلاعات و اسرار
  • عدم لکنت در گویش، بیان واضح
  • یادگیری فعالانه( یادگیری ثبت سند،آشنا شدن با کنترل تنخواه گردان)
  • هوش هیجانی متوسط یا بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل جسمانی و روانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم ۳۸ سال
۱۲ منشی حداقل دیپلم
  • برنامه ریزی جلسات ، ملاقاتهای کاری و…. ، انجام وظایف اداری ، حفظ فایل های اطلاعاتی و پردازش مدارک
  • هماهنگ سازی کارها و فعالیت های خود و دیگران
  • جمع آوری، منظم سازی، ثبت، مستندسازی ، بایگانی اطلاعات
  • فاقد هرگونه لکنت زبان، بیان واضح ، فن بیان قوی، صدا و لحن زیبا و رسا
  • مدیریت زمان
  • تسلط کامل برICDL:Word,Excel,Powerpoint,Outlook
  • مذاکره ،متقاعدسازی
  • آشنایی با تکریم ارباب رجوع و مشتری مداری
  • روحیه همکاری
  • صداقت ، قابل اعتماد بودن ،راز داری، حافظ اطلاعات و اسرار
  • روابط عمومی قوی
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • چالاکی دست و انگشتان
  • دید نزدیک و دور مناسب
  • شم مساله یابی
  • درک اجتماعی ( آگاهی از واکنش ها و عکس العمل های دیگران )
  • هوش هیجانی متوسط به بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل روانی و جسمانی
  • متقاضیان نباید کم مو و طاس بوده یا اضافه وزن داشته و چاق باشند.
خانم ۳۵ سال
وضعیت پرداخت ردیف شغلی ا الی ۱۲: حقوق ومزایای ماهیانه عالی(پرداخت بموقع)+افزایش سالانه (براساس درصد وزارت کار)+ بیمه تامین اجتماعی + مرخصی (مطابق با قوانین وزارت کار)

محدوده محل کار: شهرک غرب یا سعادت آباد

۱۳ کارشناس فروش کارشناس فروش تلفنی / کارشناس فروش در کانترهای کلینیک
۱-۱۳ کارشناس فروش تلفنی (فروش صرفا در محل سازمان و از طریق تلفن انجام میگیرد) حداقل دیپلم
  • علاقه و تسلط در امر بازاریابی و فروش
  • بررسی فعالیتهای رقبا
  • برنامه ریزی ،پیگیری ، نظم بالا در امور ،هماهنگ سازی و ارتباطات با مشتریان
  • جمع آوری، منظم سازی ،ثبت ، مستندسازی ، بایگانی اطلاعات( اطلاعات تماس و…)، فایل های کاری ( فایل های افرادی که با آنها تماس تلفنی گرفته شده ،مشتریان بالقوه و بالفعل ، فایل های فروش)
  • روابط عمومی بسیار قوی
  • تکریم ارباب رجوع و مشتری مداری
  • ادب و متانت در ارتباطات
  • درک اجتماعی ( آگاهی از واکنش ها و عکس العمل های دیگران )
  • آشنایی با رفتارهای خرید مشتریان
  • گوش دادن فعالانه
  • فاقد هرگونه لکنت زبان، بیان واضح ،فن بیان قوی
  • صدا و لحن زیبا ، نافذ و رسا
  • قدرت مذاکره ،متقاعدسازی ،نفوذ در دیگران
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • تلاش در جهت تسلط بر انجام وظایف در راستای افزایش درآمد فردی
  • عدم درگیری فکری بهنگام فروش
  • هوش هیجانی بالا
  • صداقت و درستکاری، ،راز داری، حافظ اطلاعات و اسرار
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری
  • دارای سلامت کامل روانی و جسمانی
  • ترجیحا آشنایی با Word,Excel
خانم ۴۰ سال
۲-۱۳ کارشناس فروش در کانترهای کلینیک (فروش حضوری و صرفا در محل کلینیک انجام میگیرد) حداقل دیپلم
  • علاقه و تسلط در امر بازاریابی و فروش
  • روابط عمومی بسیار قوی
  • توانایی برقراری تماس چشمی با مشتریان
  • تکریم ارباب رجوع و مشتری مداری
  • ادب و متانت در ارتباطات
  • درک اجتماعی ( آگاهی از واکنش ها و عکس العمل های دیگران )
  • آشنایی با رفتارهای خرید مشتریان
  • فاقد هرگونه لکنت زبان، فن بیان قوی، صدای نافذ و رسا ، لحن خوش و زیبا
  • گوش دادن فعالانه
  • تسلط برفنون مذاکره ،متقاعدسازی و نفوذ در دیگران
  • برنامه ریزی ،پیگیری ، نظم بالا در امور ،هماهنگ سازی و ارتباطات با مشتریان
  • جمع آوری، منظم سازی ،ثبت ، مستندسازی ، بایگانی اطلاعات( اطلاعات تماس و…)، فایل های کاری ( فایل های افرادی که با آنها تماس تلفنی گرفته شده ،مشتریان بالقوه و بالفعل ، فایل های فروش)
  • برخورد آرام و موثر، کنترل شخصی و کنترل خشم حتی در شرایط پراسترس
  • تلاش در جهت تسلط بر انجام وظایف در راستای افزایش درآمد فردی
  • عدم درگیری فکری بهنگام فروش
  • هوش هیجانی بالا
  • فاقد هرگونه نقص ظاهری ،کم موئی، طاسی
  • نداشتن اضافه وزن(چاقی)، دارای تناسب
  • برخورداری از سلامت کامل روانی و جسمانی
  • چهره ای بسیارموجه، ظاهری آراسته
  • صداقت و درستکاری، راز داری، حافظ اطلاعات و اسرار
  • ترجیحا آشنایی با Word,Excel
خانم ۳۵ سال
  • وضعیت پرداخت ردیف شغلی ۱۳ : کارشناس فروش(حقوق ثابت + پورسانتحقوق متغیر براساس فروش فردی+ بیمه+ مرخصی( تعیین شده وزارت کار)

محدوده محل کار: شهرک غرب یا سعادت آباد

کلیه متقاضیان واجد شرایط ، میتوانند با ذکر ردیف شغلی خود در بالای رزومه، رزومه عکسدار خود را به آدرس ایمیل زیر ارسال نمایند.

درج عنوان شغلی در موضوع ایمیل(Subject) الزامی است

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

آدرس ایمیل: sresume96@yahoo.com



ارسال توسط پول دوست

کسب درآمد میلیونی از کسب و کار خانگی

آگاه بودن از توانایی های خود و آنچه که مشتریان طلب می کنند، می تواند به شما کمک کند تا فروشگاه آنلاین خود را راه اندازی کنید. یک سایت و یا وبلاگ ساده مثلا از طریق سیستم محتوای وردپرس، البته نیاز به یک دانش ابتدایی می باشد. یا می توانید به عنوان یک فریلنسر خانگی کار کنید. بر اساس آماری در کشور آمریکا، یکی از بزرگترین بخش های تجاری و شغلی، مربوط به آن کارآفرینان موفق می باشد که به صورت خرده فروشی کار می کردند....

کسب درآمد خانگی زنان

اخیرا در یک سرشماری، تعداد زیادی کارخانگی به ارزش در حدود ۳۰ هزار میلیون دلار راه اندازی شده توسط کارآفرینان مستقل، به ثبت رسید. آنها کارآفرینانی به تعداد ۲۰۰ هزار نفر با درآمدی بین ۵۰۰ هزار تا ۹۹۹ هزار دلار و بیش از ۴۰۰ هزار نفر با درآمدی بین ۲۵۰ هزار دلار تا ۴۹۹ دلار بودند. برای هرکسی که دوست دارد کار خانگی انجام دهد، در مقابل کسانی که کار بیرون از خانه انجام می دهند، چند چیز ثابت و مشابه به هم است، مهارت های اصلی، آنهایی که موفقیت را تحت تاثیر قرار می دهند.

کسب درآمد خانگی

پس اگر شما دوست دارید تا به عنوان یک کارآفرین مستقل فعالیت کنید، می توانید در خانه هم رئیس خود باشید و هم مرئوس خود، شما اصلا نیاز به راه اندازی یک شرکت بزرگ ندارید. در اینجا به ۲ راه برای اهرم قرار دادن توانایی هایتان اشاره می کنیم، با جلوه دادن فرصت های درست که به شما و موفقیتتان در راه اندازی یک کارآفرینی خانگی موفق کمک می کند.

به دنبال محصولی باشید که برطرف کننده مشکلات زندگی روزانه شما باشد

یک شخص از درد کمر مزمن در زمانی که برای ساعات زیاد روی صندلی می نشست، رنج می برد و راه حل مناسبی را هم برای برطرف کردن آن پیدا نکرده بود، پس تصمیم گرفت تا با کمک طراحان صنعتی به عنوان پشتیبان، یک محصول آزمایشی را طراحی کند، بعد از آن با فروش این محصول آزمایشی ۱٫۲ میلیون دلار از کسانی که او را پشتیبانی می کردند، بدست آورد. او هم اکنون صاحب یک شرکت میلیون دلاری است، به عنوان یک کارآفرین مستقل خانگی در سان فرانسیسکو.

شخص دیگر هم مشابه همین کارآفرین، دست به تولید محصولی در جهت رفع یک مشکل زد، او می خواست تا یک راهی برای هرچه سریع تر بسته بندی کردن نهار فرزندانش پیدا کند. چیزی که به فکرش رسید تولید محصولی بر اساس سبک بسته بندی غذا در ژاپن بود. او درآمدی ۱ میلیون دلاری از این کار کسب کرد.

یک نیاز را بسنجید و یک فروشگاه آنلاین راه اندازی کنید

آیا از این آگاه هستید که مردم بیشتر به دنبال چه چیزهایی هستند؟

شخصی در یک فروشگاه دوربین امنیتی کار می کرد، او می دانست که مشتریان به دنبال چه چیزی بودند، وقتی موضوع در مورد محصولات امنیتی بود، و همچنین یک دید کلی نسبت به نحوه انبارگردانی و موجودی کالا بدست آورده بود، پس با یک پس انداز ۱۰۰۰ دلاری فروشگاه فروش دوربین امنیتی اینترنتی خود را راه اندازی کرد.

آگاه بودن از توانایی های خود و آنچه که مشتریان طلب می کنند، می تواند به شما کمک کند تا فروشگاه آنلاین خود را راه اندازی کنید. یک سایت و یا وبلاگ ساده مثلا از طریق سیستم محتوای وردپرس، البته نیاز به یک دانش ابتدایی می باشد. یا می توانید به عنوان یک فریلنسر خانگی کار کنید. بر اساس آماری در کشور آمریکا، یکی از بزرگترین بخش های تجاری و شغلی، مربوط به آن کارآفرینان موفق می باشد که به صورت خرده فروشی کار می کردند.

مهارت های خود را با مقیاس فناوری بسنجید

آیا مهارت های خود را تنها در یک دنیای فیزیکی به کار می بندید؟ با اهرم قرار دادن فناوری، شما می توانید، افراد بسیاری را به خود جذب کنید، و حتی بهتر از به کاربردن مهارت های فیزیکی. زمان و تعداد افرادی که در دسترس هستند محدود است. یک مربی خصوصی توانست تا تجارت خود را با بکارگیری مهارت هایش در خانه، راه اندازی کند. او یک نرم افزار سفارشی برای اتوماسیون کردن بسیاری از کارها طراحی کرد.

و یا یک شخص دیگر با طراحی یک شبکه موبایلی مخصوص پرستاران بچه متشکل از ۱۵۰۰ پرستار بچه، به موفقیت بزرگی دست یافت. جالب است که او خود در ابتدا یک پرستار بچه بود.

و یا یک طراح سربند، توانست با فروش آنلاین و فروش مستقیم سربنده های خود به مشتریان و بوتیک های لباس زنانه، درآمد کسب کند. پس هرگونه مهارتی در صنعت و فناوری دارید، می تواند به شما کمک کند تا یک کار بزرگ را برای خود راه اندازی کنید.

یک دوره آموزشی آنلاین راه اندازی کنید

آیا مهارتی در آموزش دارید؟ این می تواند مسیری را برای شما هموار کند، تا آکادمی تحصیلی آنلاین خود را راه اندازی کنید. اگر کمی تخصص در فناوری داشته باشید، می توانید از برخی سیستم های مدیریت محتوای سایت مثل وردپرس، یک سیستم آموزشی مخصوص را طراحی کنید. دو شخص توانستند تا از دوره آموزشی برنامه های iOS 8 و یک زبان برنامه نویسی جدید، در سال ۲۰۱۴، یک میلیون دلار درآمد کسب کنند. یا به طور مشابه یک استاد ریاضی در انگلیس توانست تا از دوره های آموزشی برنامه نویسی خود درآمدی یک میلیون دلاری داشته باشد.

پس حالا شما چه دوره آموزشی را می توانید راه اندازی کنید؟ دوره هایی که به مشتریان شما کمک کند تا کارهای خود را بهتر انجام دهند.

ایبوک منتشر کنید

آن روزها را که به سختی و طی مراحل بسیار کتاب منتشر می شد فراموش کنید. امروز شما می توانید کتاب خود را منتشر کنید، با کمترین هزینه، سپس آن را به خوانندگان میلیونی عرضه کنید. سایت هایی مثل Amazon Kindle، Goodreads، Kobo Writing Life و غیره به افراد، پلت فرمی را برای نشر یک ایبوک ارائه می دهند، همانگونه که انجمن هایی آنها را به این سایت ها ارائه می دهند. یک نفر توانست تا با نشر چندین داستان تخیلی در آمازون، ۲ میلوین دلار بدست بیاورد. او قبلا توسط دفتر نشریه های بسیاری رد شده بود.

ذوق و علاقه تنها نمی تواند شما را پیش ببرد، شما باید روی آن کار کنید، وقت بگذارید، تمرین کنید و زحمت بکشید. اگر شکست خوردید، عقب نشینی نکنید تا بالاخره یک روزی موفق شوید.

کسب درآمد . کسب و کار . کسب و کار خانگی . کسب درآمد خانگی .  پول یابی . سرمایه . کارآفرین . کارآفرین خانگی . مهارت

مزایای کسب و کار خانگی




ارسال توسط پول دوست

ایده‌ کسب درآمد از طریق کشاورزی

 

در دنیای پر مشغله و پیچیده امروز، به راحتی می توان یک کسب و کار واقعی به دست آورد. محصولات غذایی مانند برنج، لوبیا، سیب زمینی، پیاز، فلفل و … را می توان به صورت فله خریداری کرد و آن ها را تمیز و بسته بندی کرد و در فروشگاه های خاص به فروش رساند. بسیاری از افرادی که وقت انجام این کارها را ندارند فقط با یک تماس تلفنی به فروشگاه ها، این مواد غذایی بسته بندی شده را تحویل می گیرند.....

مشاغل و کسب و کارهای خانگی

بهترین ایده های کسب و کار کشاورزی در روستاها چه هستند؟ بهترین فرصت کسب و کار کشت در شهرهای بزرگ و شهرستان ها چیست؟ کدام یک از کسب و کارهای صنعت کشاورزی می توانند موفق باشند؟ در این متن به این سوال ها پاسخ داده می شود.
آیا می دانید کشاورزی یکی از پر سودترین کسب و کارهای جهان است؟ کشاورزی برای اجرا به هزینه کمی نیاز دارد، کسب و کار کشاورزی به نوبه خود، یک کار سودآور است. با افزایش بیکاری، جوانان زیادی از کشاورزی استقبال کرده اند، در صورتی که کشاورزی قبلا یک کار پیش پا افتاده به نظر می رسید.
در سه دهه گذشته مهاجرت های زیادی از روستاها به شهرها وجود داشته است. مشکلات اشتغال زایی در شهرها نتیجه رشد فوق العاده جمعیت شهر نشین است که جمعیت بالا در این مناطق باعث عدم توانایی در جذب نیروی کار می شود. بسیاری از شهرها جمعیت بیش از ۱۰۰ هزار نفر دارند که به دلیل مهاجرت افراد روستایی به شهر می باشد. اساسا دسته ها و اقشاری از جامعه که با مشکلات خاص اجتماعی و اقتصادی مواجه هستند این کار را انجام می دهند.
کسب و کار کشاورزی را می توان با آموخته های کمی آغاز کرد. شما نیاز به مدرک خاصی برای شروع کشاورزی ندارید، اگرچه برخی از افراد زمانی را برای بادگیری پیچیدگی های کسب و کار کشاورزی صرف می کنند. بنابراین وقت خود را تلف نکنید، برخی از ایده های کسب و کار سودآور کشاورزی که شما می توانید در شهر یا روستا انجام دهید در این مقاله گفته شده است.
کسب در آمد از کشاورزی
ایده های کم هزینه و سودآور از طریق کشاورزی در شهر یا روستا
۱ – کشاورزی و یا کشت و زراعت شهری
کشاورزی شهری عمل کشت، پردازش و توزیع مواد غذایی در محدوده یا اطراف یک روستا، شهر و یا یک شهرستان می باشد. علاوه بر این، همراه با کشاورزی شهری می توان کارهای دیگری مثل دامپروری، پرورش موجودات آبزی و باغ داری نیز انجام داد. کشاورزی شهری به دو روش منجر به امنیت و ایمنی مواد غذایی می شود: اول باعث افزایش مواد غذایی موجود و در دسترس برای مردم ساکن شهر می شود و دوم باعث می شود که تا سبزیجات و میوه های تازه به سرعت در دسترس مصرف کنندگان شهری قرار بگیرد. کشاورزی شهری و برون شهری به طور کلی به عنوان کشاورزی پایدار در نظر گرفته می شود

.
۲ – پرورش خرگوش
هیچ قانونی پرورش و نگه داری خرگوش ها در شهرها و شهرستان ها را منع نمی کند. حتی در یک حیاط خلوت هم می توان این کار را انجام داد، این کار می تواند یک منبع خوب درآمد و یک راه برای کاهش فقر و بیکاری شود. مواد غذایی که خرگوش مصرف می کند هزینه زیادی ندارد و می توان باقی مانده های وعده های غذایی و یا حتی چمن را به عنوان مواد غذایی به خرگوش داد. پرورش و نگهداری خرگوش به سرمایه زیادی نیاز ندارد و مهم تر از آن به فضای کمی هم نیاز دارد و می توان آن ها را در حیات خلوت و یا سایبان ها نگه داشت

.
۳ – فروش میوه های تازه
بدون شک، این کار یک راه درآمد بسیار خوب است. با داشتن مهارت کم و رعایت تمیزی و بهداشت می توان پول زیادی را از این راه به دست آورد. زیرا بسیاری از افراد مصرف میوه های تازه و تر و تمیز را دوست دارند. بسیاری از مردم نیز خوردن آب میوه ها را ترجیح می دهند، بنابراین اگر شما وسایل و امکانات این کار را دارید، می توانید از این طریق پول زیادی به دست آورید. بسیاری از مردم از آب میوه های مصنوعی در بازار خسته شده اند و مطمئناً پول زیادی برای مصرف منابع طبیعی ویتامین ها به جای مصرف فست فودها و مواد غذایی مصنوعی صرف می کنند

.
۴ – خرده فروشی مواد غذایی و یا خدمات ارایه مواد غذایی
در دنیای پر مشغله و پیچیده امروز، به راحتی می توان یک کسب و کار واقعی به دست آورد. محصولات غذایی مانند برنج، لوبیا، سیب زمینی، پیاز، فلفل و … را می توان به صورت فله خریداری کرد و آن ها را تمیز و بسته بندی کرد و در فروشگاه های خاص به فروش رساند. بسیاری از افرادی که وقت انجام این کارها را ندارند فقط با یک تماس تلفنی به فروشگاه ها، این مواد غذایی بسته بندی شده را تحویل می گیرند. می توانید یک لیست از چنین افرادی را تهیه کنید و به جای این که مواد غذایی را به فروشگاه ها تحویل دهید خودتان این مواد را به مصرف کنندگان تحویل دهید

.
۵ – پرورش ماهی
در طول سال، افراد زیادی از طریق این کار درآمدهای خوبی به دست می آورند. همزمان با افزایش و تورم جمعیت، نیاز به مواد غذایی و پروتئین ها بیشتر می شود، در صورتی که مواد غذایی مانند ماهی که سرشار از پروتئین می باشد دور از دسترس است. تهیه و فروش مواد غذایی همیشه در هر کشوری یک کار برنده است. پرورش ماهی یک کسب و کار مطمئن است، در صورتی که در یک مکان مناسب انجام شود. اکثر مردم به دلیل این که ماهی دارای کلسترول کم و پروتئین زیادی است، طرفدار آن می باشند. انواع زیادی از ماهی برای پرورش وجود دارد (گربه ماهی، تیلاپیا ، ماهی قزل آلا، و غیره

).
۶ – پرورش گیاهان و گل ها
با قدم زدن در یک فروشگاه مواد غذایی، یک فروشگاه گیاهان دارویی، یک فروشگاه مواد غذایی بهداشتی، گیاهان در اشکال خشک شده را می بینید که توسط بسیاری از افراد مصرف می شوند. با استفاده از تجهیزات مناسب در گاراژ خانه خود و یا ساخت یک مکان مخصوص، شما می توانید گیاهان را پرورش دهید و آن ها را خشک شده یا خشک نشده به صورت بسته بندی شده، به مصرف کنندگان و یا فروشگاه های بزرگ بفروشید.
همچنین می توانید دانه های گیاهان را تهیه کنید و گیاهان را تا مرحله نهال پرورش دهید و سپس آن ها را به فروش برسانید. هر چه قدر فضای بیشتری داشته باشید این کار را می توانید بهتر انجام دهید. اگر شما فضای بازی داشته باشید می توانید انواع گل ها را پرورش دهید و آن ها را به صورت خشک شده به فروش برسانید. شما می توانید از طریق فروش گل های خشک شده به خرده فروشان، عمده فروشان و حتی به گل فروشان پول زیادی به دست آورید

مزایای کسب و کار خانگی

۷ – تولید خوراک دام ها
بسیاری از مردم دارای مزارع پرورش گاو و گوسفند، پرورش مرغ، پرورش ماهی و … می باشند. به عنوان یک سرمایه گذار هوشمند، شما می توانید شروع به تولید خوراک برای تغذیه حیوانات پرورشی کنید. با این حال، باید تحقیقات زیادی انجام دهید تا یک محصول خوب و سالم و سرشار از مواد مغذی که از رشد سریع و سالم حیوانات حمایت می کند، تولید کنید.
شما برای شروع تولید خوراک دام به یک ماشین سنگ زنی، یک ماشین مخلوط کن، ماشین توزین، کیسه های بسته بندی و مواد اولیه نیاز دارید. هزینه مواد اولیه حدود ۱۰۰۰ دلار و هزینه خریداری ماشین ها تقریبا ۹۰۰۰ دلار می شود.
فرآیند تولید خوراک دام چندان دشوار نیست. به طور کلی مواد مورد نیاز شامل ذرت، سویا، استخوان ماهی، ذرت خوشه ای، بادام زمینی، گندم، برنج، مواد افزودنی و … می باشد. همه این مواد را می توان از منبع آن ها در بازار تهیه کرد. هر حیوان خوراک مخصوصی دارد و بنابراین برای تهیه خوراک باید از قبل اطلاعات به دست آورد یا می توان از مکان های فروش مواد اولیه این اطلاعات را به دست آورد

.
۸ – راه اندازی یک مزرعه کوچک پرورش مرغ
با تکنولوژی امروز، راه انداختن یک مرغ داری کوچک کار سختی نیست. شما می توانید در ابتدا از تعداد کمی شروع کنید. مثلا در ابتدا ۵۰ تا ۵۰۰ مرغ تهیه کنید و بعد آن را گسترش دهید. تعداد مرغ هایی که در ابتدا تهیه می کنید بستگی به پول نقد شما دارد. شما می توانید این کار را حتی در یک پارکینگ ماشین هم انجام دهید

.
۹ – پرورش قارچ
قارچ یک پدیده طبیعی است که با پرورش آن می توان پول زیادی به دست آورد. قارچ ها سرشار از مواد معدنی، پروتئین ها ویتامین ها می باشند. با توجه به ارزش غذایی و پیامدهای بهداشتی، قارچ بیشتر از مرغ و گوشت و حتی ماهی مورد توجه بسیاری از افراد قرار گرفته است. دو دسته اصلی قارچ وجود دارد: خوراکی و غیر خوراکی (که سمی هستند). گاهی اوقات افرادی به اشتباه این قارچ های سمی را از طبیعت جمع آوری می کنند بنابراین پرورش قارچ برای جلوگیری از این اشتباه ضروری است. نیازهای راه اندازی پرورش قارچ به طور کلی شامل یک مکان تاریک،خاک مخصوص پرورش قارچ، کیسه های پلی اتیلن، بذر قارچ، کود نیتروژنی، آهک، آب، مقیاس توزین، یخچال می باشد.
پرورش قارچ شبیه پرورش تخم بلدرچین است و بسیاری از مردم می دانند که این کار سود زیادی دارد. شما می توانید پرورش قارچ را حتی در خانه خود نیز انجام دهید

.
۱۰ – تولید مرغ منجمد
برخی از افراد به دلیل ارزان تر بودن و ذخیره کردن راحت تر مرغ های منجمد، مصرف آن ها را ترجیح می دهند. مرغ های منجمد را می توان به هتل های کوچک و رستوران ها نیز ارائه داد

.
۱۱- خرید ذغال از مناطق روستایی و فروش در شهرها
آیا می دانید اگر شما ذغال چوب را از روستاها یا مزارع یا مکان های تولید ذغال خریداری کنید و سپس آن ها را در شهر بفروشید سود زیادی به دست خواهید آورد؟ تنها کاری که باید انجام دهید این است که ذغال چوب را به صورت عمده از کشاورزان و یا تولید کنندگان بخرید و آن ها را در شهر به خرده فروشان بفروشید

.
۱۲ – تولید نارگیل
نارگیل علاوه بر خوراکی بودن آب و گوشت آن، استفاده های زیادی دارد. از نارگیل در تولید کرم ها، پودرها و عطرها و دیگر لوازم آرایشی و بهداشتی استفاده می شود. با پرورش نارگیل می توان گوشت آن را قطعه قطعه کرد و به صورت بسته بندی به فروشگاه ها عرضه نمود. همچنین می توان آب آن را هم به صورت جدا گانه فروخت.
شما می توانید پول خوبی از فروش نارگیل به خرده فروش ها و سوپر مارکت ها به دست آورید. بهتر است برای محصول خود یک مارک تعیین و آن را ثبت کنید. در این صورت فروش بهتری خواهید داشت

.
۱۳ – تولید علف کش
علف های هرز یکی از مشکلات اصلی هر کشاورز است که به صورت ناخواسته درمی آیند و باعث کاهش بازدهی محصولات اصلی می شوند، زیرا برای به دست آوردن مواد مغذی خاک با محصولات رقابت دارند. وجین کردن هزینه زیادی دارد اما راه بهتر استفاده از یک فرمولاسیون مواد شیمیایی است که به محصول اصلی و محیط زیست آسیبی نرساند

.
۱۴ – پرورش زنبور عسل و تولید عسل
عسل در یکی از کارامد ترین کارخانه های جهان یعنی کندوی عسل تولید می شود. زنبورهای عسل ممکن است تا ۵ کیلوگرم پرواز کنند و شهد بیش از دو میلیون گل را جمع آوری کنند تا بتوانند فقط نیم کیلو عسل تولید کنند. عسل خالص ارزش زیادی دارد، شما می توانید عسل خود را به افرادی که می خواهند عسل خالص مصرف کنند بفروشید. برخی از فروشندگان عسل های ناخالص را با قیمتی پایین عرضه می کنند. بنابراین شما می توانید با فروش عسل خالص درآمد زیادی کسب کنید

.
۱۵ – تولید کاستارد
امروزه مواد غذایی مختلفی از ذرت تولید می شود. تولید کاستارد بسیار آسان است. شما می توانید با درست کردن کاستارد و بسته بندی آن یک راه کسب درآمد داشته باشید. کاستارد امروزه در شهرهای بزرگ و مدرن استفاده زیادی دارد
۱۶ – تولید سبد از شاخه درختان
از سبد در جمع آوری محصولات کشاورزی مانند بامیه، گوجه فرنگی، فلفل، پیاز، پرتقال و … استفاده می شود. قیمت سبد بر اساس اندازه آن است که می توان آن ها را در اندازه های مختلف تولید کرد و به کشاورزان عرضه نمود. البته درست کردن سبد از شاخه درختان نیاز به مهارت دارد و این مساله مهم است که چگونه شاخ و برگ درختان را به سبد تبدیل کرد به گونه ای که قابل فروش باشد

.
۱۷ – صادر کردن محصولات کشاورزی از مناطق روستایی
صادر کردن محصولاتی مانند زغال چوب، هسته خرما، شاخ گاو، قهوه تلخ، بادام زمینی، زنجبیل، فلفل، نارگیل، سیب زمینی شیرین و … بازده خوبی دارند و مورد مناسبی برای سرمایه گذاری است.
شما همچنین می توانید در صادرات محصولات یک واسطه باشید که این کار هم درآمد خوبی دارد و یک راه ساده هم می باشد. کسانی که برای شروع کار سرمایه ای ندارند می توانند از این قبیل کارها را انجام دهند
۱۸ – تامین مواد اولیه برای شرکت های پخش مواد غذایی
بسیاری از مواد خام که توسط مراکز صنعتی شهرها استفاده می شود از روستاها تامین می شود . شما می توانید محصولات مورد نیاز شرکت ها را تولید کنید و محصولات خود را به آن ها ارائه دهید

.
۱۹ – برقراری ارتباط میان کشاورزان با صادر کنندگان از طریق اینترنت
در صورتی که کشاورزان بتوانند از اینترنت استفاده کنند می توانند از طریق چت آنلاین با صادر کنندگان ارتباط برقرار کنند و از این طریق می توانند درآمد خوبی به دست آورند. پیدا کردن بسیاری از صادر کنندگان دشوار است، از طریق جستجو کردن نام این صادر کنندگان در اینترنت می توان با آن ها ارتباط برقرار کرد

.
۲۰ – تولید آرد
شما می توانید کسب و کار خود را از طریق تبدیل دانه هایی مثل گندم، ذرت، ارزن و … به آرد شروع کنید. آرد گندم یک محصولی است که تقاضای بالایی در صنعت پخت و پز دارد. شما می توانید این کار را به راحتی در خانه خود انجام دهید. اگر شما قادر به انجام این کار در خانه نیستید می توانید یک فضای کوچک را اجاره کنید و این کار را انجام دهید، زمانی که کار شما گسترش پیدا کرد می توانید یک فضای بزرگتری تهیه کنید و این کار را به صورت گسترده تر انجام دهید.
شما به راحتی می توانید دانه های گندم، ذرت، ارزن و … را از کشاورزان تهیه کنید و بعد باید آرد کردن آن ها را یاد بگیرید. قبل از آرد کردن باید کارهای دیگری از قبیل تمیز کردن، درجه بندی و جدا کردن محصولات، تنظیم درجه حرارت مکان را انجام داد. هزینه راه اندازی این کسب و کار حدودا ۷۰۰ تا ۱۰۰۰ دلار می باشد

.
۲۱ – تولید آب میوه و مربا
بسیاری از افراد آب میوه و مربا را در خانه خود درست می کنند و آن ها را بسته بندی کرده و به فروش می رسانند. درست کردن مربا و آب میوه یک کسب و کار هوشمندانه است که می توان آن را در خانه هم انجام داد. به عنوان یک کارآفرین جوان، شما می توانید شروع به ساخت آب میوه و مربا کنید و آن ها را به سوپر مارکت ها و فروشگاه های مواد غذایی اطراف خودتان عرضه نمایید. امروزه تقاضای زیادی برای آب میوه ها و مرباهای طبیعی وجود دارد، زیرا بسیاری از افراد از مصرف غذاهای مصنوعی اجتناب می کنند. شما می توانید میوه ها را به مقدار زیاد از کشاورزان محلی تهیه کنید و آب میوه ها و مرباهای طبیعی را در خانه خود تهیه کنید و سپس به بازار عرضه نمایید.
۲۲ – بسته بندی بادام زمینی
بادام زمینی یک میان وعده محبوب است که مورد علاقه بسیاری از افراد می باشد. بادام زمینی در اشکال مختلف در سوپر مارکت ها فروخته می شود. شما می توانید بادام زمینی را به صورت عمده تهیه کنید و آن ها را بو داده و بسته بندی کرده و به فروشگاه ها عرضه کنید. تهیه بادام زمینی از مزارع ارزان تر می شود. شما برای انجام این کار به فضای زیادی نیاز ندارید و حتی در خانه هم می توانید این کار را انجام دهید

.
۲۳ – بسته بندی آجیل
شما می توانید انواع دانه های آجیل را از مزارع به صورت عمده تهیه کنید و آن ها را به صورت بسته بندی های شیک درآورید و به فروشگاه ها با سود زیادی بفروشید

.
۲۴ – پرورش تخم بلدرچین
به تازگی، بسیاری از مردم به فواید شگفت انگیز تخم بلدرچین پی برده اند و هم اکنون افراد زیادی شروع به انجام این کار کرده اند. کار پرورش بلدرچین را می توان با هزینه ای کمتر از ۲۰۰ دلار آغاز کرد. این کار یکی از مواردی است که با انجام آن سود زیادی می توان به دست آورد

.
۲۵ – تولید شیر سویا
شیر سویا یک نوشیدنی مغذی و سالم است که تقاضای زیادی دارد زیرا بسیاری از مردم از سلامت این ماده آگاهی دارند. شما می توانید با فرآوری شیر سویا یک کسب و کار را شروع کنید

.
۲۶ – لیزینگ تجهیزات کشاورزی
با افزایش تمایل مردم به کسب و کار کشاورزی، شما می توانید پول زیادی بابت تعمیر و راه اندازی تجهیزات کشاورزی مثل تراکتور، گاوآهن، سم پاش و تمیز کردن ماشین آلات و تجهیزات آبیاری به دست آورید

.
۲۷ – تولید ادویه جات
ادویه جاتی که در پخت و پز مواد غذایی استفاده می شوند شامل ادویه کاری، آویشن، پودر فلفل قرمز و سیاه و … هستند که تقاضای زیادی هم دارند و در اکثر فروشگاه ها و سوپر مارکت ها به فروش می رسند. شما می توانید مواد اولیه را تهیه و ادویه جات را خودتان تولید کنید

.
۲۸ – فرآورده های لبنی
شما می توانید با استفاده از شیر، فرآورده های لبنی مثل ماست، پنیر، کره و … درست کنید و به فروش برسانید

.
۲۹ – بسته بندی گوشت مرغ و گوشت قرمز
این یک باور عمومی است که گوشت مرغ یا گوشت قرمزی که بسته بندی نیست، غیر بهداشتی است. بسیاری از مردم گوشت های بسته بندی شده را خریداری می کنند. می توانید یک دستگاه بسته بندی تهیه کنید و این کار را انجام دهید.
۳۰ – پرورش سبزیجات
سبزیجات یکی از پر مصرف ترین مواد غذایی در جهان است. شروع کسب و کار با ایجاد یک مزرعه سبزیجات یکی از ساده ترین کسب و کارهای جهان است که سود بالایی هم دارد

.
۳۱- واسطه بین کشاورزان و خریداران و مشاوره به کشاورزان
شما می توانید با ایجاد رابطه بین کشاورزان و خریداران یک کسب و کار برای خود ایجاد کنید و از این طریق کمیسیون آن را دریافت کنید. شما همچنین می توانید به یک مشاور تبدیل شوید و به کشاورزان مشاوره تخصصی ارائه دهید

.
۳۲ – تولید جوجه های یک روزه
یکی از کسب و کارهای خوب و پر درآمد برای کارآفرینان جوان تبدیل تخم مرغ ها به جوجه های یک روزه و سپس فروش آن ها به مرغ داران می باشد

.
۳۳ – فروش گل
به تازگی مردم علاقه زیادی به گل ها برای دکوراسیون خانه نشان می دهند. شما می توانید گل های گلدانی را پرورش دهید و از این طریق پول زیادی به دست خواهید آورد.
در نتیجه برای رسیدن به رویاها و آرزوهایتان نباید فرصت های کاری خود را از دست دهید. با توجه به موقعیت و مقدار پولی که دارید یک کسب و کار ایده آل را شروع کنید و از این طریق درآمد کسب کنید. طرح هایی که در ذهن دارید را اجرا کنید و هیچ فرصت تجاری را از دست ندهید.

کسب درآمد . کسب و کار کشاورزی . ایده کسب درآمد . اشتغالزایی . پرورش گیاه . پول . تولید  کسب درآمد بالا .  کشاورزی

منبع : سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

عوامل موفقیت در کنکور سراسری

 ایستادگی مهمترین ویژگی فردی شخصیت افراد موفق در کنکور است در حقیقت پافشاری و ایستادگی شما مقیاس حقیقی اعتقاد به خود و توانایی تان برای موفق شدن است و هر زمان که در برابر ناامیدی ها و کاستی ها(در درس خواندن و….) مقاومت کنید عادت ایستادگی را در خودتان بنا خواهید کردو قدرت و عزت نفس را در خود نهادینه میکنید.و زمینه را برای پیروزی تان در کنکور مهیا میکنید...

 

اصول موفقیت در کنکور دانشگاه

 

یکی از مهمترین و بی نظیر ترین ویژگی هاو شرایط موفقیت در کنکور سراسری ،انضباط شخصی است که این انضباط شخصی مطابق استحکام شخصیتی و قدرت و اراده در درون خود شما توانایی دارد و این توانایی را دارد که آنچه را باید انجام دهید برایتان انجام دهد در وهله اول لازم است با انضباط شخصی اهدافتان را مشخص کنید.

برای اینکه مدام نقشه تان را بازبینی کنید یا با اطلاعات جدید کسب شده ارتقا دهید لازم است منضبط باشید برای برنامه ریزی هر روزه در درس خواندن برای کنکور سراسری چیدمان اولویت ها، استفاده بهینه از زمان و تمرکز بر روی مهم ترین درس هایی که در هر زمان میخوانید به انضباط شخصی نیاز دارید.

 مهارت های موفقیت در کنکور

ایستادگی در درس خواندن برای کنکور سراسری نتیجه انضباط فردی است

بزرگترین جلوه ی انضباط شخصی ایستادگی است وقتی که شرایط درس خواندن برای کنکور سراسری جدی میشود

ایستادگی یعنی اینکه در کارها انضباط شخصی داشته باشیم.
ایستادگی مهمترین ویژگی فردی شخصیت افراد موفق در کنکور است در حقیقت پافشاری و ایستادگی شما مقیاس حقیقی اعتقاد به خود و توانایی تان برای موفق شدن است و هر زمان که در برابر ناامیدی ها و کاستی ها(در درس خواندن و….) مقاومت کنید عادت ایستادگی را در خودتان بنا خواهید کردو قدرت و عزت نفس را در خود نهادینه میکنید.و زمینه را برای پیروزی تان در کنکور مهیا میکنید
شما با ایستادگی منظم تر خواهید شد در نتیجه ویژگی آهنین موفقیت در کنکور سراسری را در خودتان تقویت میکنید ویژگی که شما را به جلو میراند و از موانع می‌گذراند وقتی به افراد موفق در کنکور سراسری می‌نگریم شخصیت مستحکم آنها در ایستادگی خلل ناپذیرشان هویدا است که از آنها چنین کنکوری هایی رتبه برتر و موفقی ساخته….

 

منبع : سایت پول یابی

 




ارسال توسط پول دوست

ضرورت هدف در کنکور

خیلی مواقع ، معلمان شما ، پدر و مادرتان و مشاورانتان برای شما هدف تنظیم می کنند. وقتی چنین کاری می کنند ، حرفشان را قبول کنید. آنها می دانند که چه چیزی برای شما مهم است و نگران موفقیت شما هستند. همچنین می توانند به شما کمک کنند که اهدافی را که برایتان تنظیم می کنند، به انجام برسانید البته فراموش نکنید چنین کاری تا قبل از دانشگاه نهایتاً جواب می دهد. تنظیم هدف کلی زندگی به عهده خود شماست. برای هدف درسی می توانید از افراد امین به خصوص مشاوران کمک بگیرید...

مهارت های موفقیت در کنکور

خیلی از داوطلبان به امید بهترین رتبه، شروع به درس خواندن می کنند بدون آنکه هدفی برای خود تعیین کنند، البته علت این عدم تعیین هدف برای موفقیت در کنکوری مانند کنکور ۹۵ این است که داوطب کنکور می ترسد با تعیین نام دانشگاه خود به آن نرسد در حالیکه ما هدف می چینیم تا به آن برسیم و برخی هم می گویند نباید برای رتبه درس خواند، وقتی که رتبه تعیین می کند شما باید در کجا قبول شوید پس باید در اولین قدم هدف خود را تعیین کنید تمام شاگردان بنده ودکتر اسلامی و دکتر پور امیدی در همان جلسه ی اول با توجه به هدف خود برنامه خود را از ما دریافت می کنند و از همان روز اول می دانند که باید به چه درصد هایی برسند که در کنکور ۹۵ به رشته ی مورد علاقه ی خود در دانشگاه مورد نظرشان باشند.

اگر می خواهید به هدف خود برسید باید آن هدف را حق خود بدانید  

وقتی کسی می گوید من پزشکی دانشگاه تهران را می خواهم باید به این باور برسد که بتواند با جرات بگوید که صندلی دانشگاه تهران در رشته ی پزشکی حق من است و حق دادنی نیست و حق گرفتنی است و من باید حق خود را بگیریم و هر عملی برای دستیابی به این موفقیت را انجام خواهد داد.

اگر می ترسید بهتر است که کنکور ۹۵ را رها کنید زیرا انسان های شجاع لایق پیروزی و موفقیت هستند و آن ها هستند که می توانند جای شما را بگیرند

اصول موفقیت در کنکور دانشگاه

ویژگی های هدف مناسب :

۱- در حد توانایی ها و مهارت های شما باشد :

دانستن قوت ها و ضعف های شما به شما در تنظیم اهدافی که می توانید تکمیل شان بکنید کمک خواهد کرد.

۲- واقع بینانه باشد :

تنظیم هدفی مبنی بر یادگیری املای ۳ لغت جدید در هر روز واقع بینانه است. تلاش برای یادگیری املای ۵۰ لغت جدید در یک روز غیر واقع بینانه است.

۳- انعطاف پذیر باشید :

برخی مواقع اوضاع آن طوری که شما پیش بینی می کنید، پیش نمی رود و شاید برای شما لازم شود، اهداف خود را تغییر دهید. باید آن قدر انعطاف پذیر باشید که وقتی تشخیص دادید تغییری نیاز است، آماده شوید تا تغییر را اعمال کنید.

۴- تحت کنترل شما باشد :

به غیر از وقتی که به عنوان بخشی از یک گروه کار می کنید، به انجام رساندن هدفتان نباید به دیگر دانش آموزان بستگی داشتنه باشد. شما می توانید آن چه را که انجام می دهید، کنترل کنید، اما برای کاری که دیگران انجام می دهند کنترل کمی دارید یا اصلا کنترلی ندارید. شما ممکن است کاری را که باید انجام دهید را به پایان برسانید و انجامش دهید، اما اگر دیگران انجام ندهند، شما هم هدف تان را به انجام نمی رسانید.
خیلی مواقع ، معلمان شما ، پدر و مادرتان و مشاورانتان برای شما هدف تنظیم می کنند. وقتی چنین کاری می کنند ، حرفشان را قبول کنید. آنها می دانند که چه چیزی برای شما مهم است و نگران موفقیت شما هستند. همچنین می توانند به شما کمک کنند که اهدافی را که برایتان تنظیم می کنند، به انجام برسانید البته فراموش نکنید چنین کاری تا قبل از دانشگاه نهایتاً جواب می دهد. تنظیم هدف کلی زندگی به عهده خود شماست. برای هدف درسی می توانید از افراد امین به خصوص مشاوران کمک بگیرید. اهدافی را در مدرسه تنظیم کنید که به شما جهت درست را بدهد و شما را به سمت موفقیتهدایت کند. .

راه های رسیدن به هدف:

 

۱-داشتن پشتکار و انگیزه

۲-داشتن برنامه مناسب

منبع : سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

ضرورت انعطاف‌پذیری استارت‌آپ‌ها

ستارت‌آپ‌ها برای حفظ جریان کار و گسترش شرکت، شدیدا به جریان نقدینگی خود وابسته هستند. اما گاهی اوقات، مدیریت هزینه‌های عملیاتی و سرمایه‌های بلااستفاده بسیار دشوار می‌شود و دفاتر را به تعطیلی می‌کشاند. انعطاف‌پذیری محیط کار می‌تواند راه‌حلی برای این مشکل مخرب باشد. در بازارهایی که برای استخدام نیرو با یکدیگر رقابت می‌کنند، استارت‌آپ‌ها هزاران دلار صرف می‌کنند تا افراد بااستعداد را جذب و حفظ کنند. ساعات کاری انعطاف‌پذیر نه‌تنها به شرکت شما کمک می‌کند تا از نظر متقاضیان با استعداد متمایز به نظر برسید، بلکه در کنار فرهنگ سازمانی فوق‌العاده، آن‌ها را متقاعد می‌کنید تا کنار شما بمانند. این کار باعث می‌شود در هزینه‌های سنگین استخدام نیرو صرفه جویی کنید...

در حوزه کسب‌وکارهای اینترنتی، ۳۰ درصد از استارت‌آپ‌ها بیان می‌کنند که بزرگ‌ترین چالش آن‌ها برای استخدام نیرو، رقابت شدید است.

استارت‌آپ‌هایی که محیط کار انعطاف‌پذیری دارند، شکاف موجود میان این افزایش رقابت و نیاز به استعدادهای برتر را برطرف می‌کنند. درواقع ۷۳ درصد از جوانان عقیده دارند که داشتن محیط کار و ساعات کار انعطاف‌پذیر، یکی از مهم‌ترین معیارهایی است که هنگام جستجوی کار در نظر می‌گیرند.

داشتن ساعات منعطف، فقط به جذب و حفظ استعدادهای برتر کمک نمی‌کند، بلکه در موفقیت کلی استارت‌آپ شما نیز نقش اساسی دارد. ولی هنوز هم بسیاری از موسسان استارت‌آپ‌ها به انعطاف‌پذیری در محیط کار اعتقادی نداشته و برخی نیز نمی‌دانند از کجا شروع کنند.

کسب درآمد جالب

با این‌که انعطاف‌پذیری کسب‌وکار تا حد زیادی بستگی به شغل و ویژگی‌های شخصیتی کارمندان دارد، اما مزایای کلی این روش باعث شده است که ریسک آن کم باشد. در این مقاله چهار دلیل برای ضرورت انعطاف‌پذیری محیط کسب‌وکارها بیان می‌کنیم:

۱ـ خداحافظی با عدم تعادل کار و زندگی
بسیاری از مردم هنگام جستجو برای شغل، انعطاف‌پذیری را مهم‌ترین معیار خود می‌دانند، چراکه می‌خواهند وقت بیشتری را با خانواده بگذارند یا به کارهای سرگرم‌کننده مشغول باشند. البته کار برای آن‌ها اهمیت دارد، ولی ازآنجاکه داشتن ساعت کاری انعطاف‌پذیر باعث می‌شود به راحتی و به شکلی کارآمد، هم به کارشان و هم به زندگی‌شان برسند، چنین گزینه‌ای را ترجیح می‌دهند.

دیگر دوره ساعات کاری سنتی، از ۹ صبح تا ۵ بعد از ظهر، به سر رسیده است. فناوری به ما این فرصت را داده تا کارهایمان را به شکلی کارآمد و سریع، در هر زمانی به هر کجا که می‌خواهیم ببریم. کارمندان همواره با یکدیگر در ارتباط هستند. برای مثال اگر کسی در روز تعطیل به دیگری ایمیل بزند، گیرنده می‌تواند از خانه در همان روز به آن پاسخ دهد.

تاثیر انعطاف‌پذیری محیط کار بر تعادل میان کار و زندگی بدیهی است. بنابراین استارت‌آپ‌هایی که این مساله را بپذیرند، می‌توانند شاهد افزایش قابل‌توجهی در بهره وری خود باشند، ضمن آنکه کارمندان هم بهتر می‌توانند فشارهای مربوط به کار و زندگی شخصی‌شان را به دور از محل کار مدیریت کنند.

۲ـ نتیجه‌گرایی
بسیاری از استارت‌آپ‌ها با انعطاف‌پذیری مخالف هستند زیرا عقیده دارند کارمندان همیشه باید در خدمت مشتریان باشند. در اصل این شرکت‌ها به کارمندان پول می‌دهند تا حضور فیزیکی‌شان را حفظ کنند. لیکن این باور که کارکنان باید همیشه جلوی چشم مدیر باشند تا مدیر مطمئن شود کارشان را خوب انجام می‌دهند، مدتهاست که از دور خارج شده است.

خلاصه این‌که استارت‌آپ‌ها باید به‌جای توجه به حضور منظم کارمندان در محل کار، بر نتایج تمرکز کنند. اگرچه این تغییر تفکر ممکن است دشوار باشد، اما پاداش آن ممکن است ورق کسب‌وکار شما را برگرداند. استارت‌آپ‌هایی که استراتژی‌های نتیجه گرا را به کار گرفته‌اند، به نتایجی همچون افزایش وجدان کاری، مشارکت بهتر کارکنان و کاهش استرس آن‌ها دست یافته‌اند. بنابراین به‌جای تمرکز بر کنترل و مدیریت کارکنان و نحوه‌ی کارشان، سعی کنید خود کار را مدیریت کنید و بر اثربخش بودن انجام کار تمرکز داشته باشید.

البته این روش برای تمامی حرفه‌ها عملی نیست و این شما هستید که باید تصمیم بگیرید که آیا می‌توان کاری را از راه دور انجام داد یا خیر. هدفی را برای کارکنان تعیین کنید و به آن‌ها بگویید مادامی‌که بتوانند در زمان تعیین شده به این هدف دست پیدا کنند، می‌توانند از هر جایی که می‌خواهند برای شرکت شما کار کنند. بدین ترتیب هم مدیران و هم کارکنان می‌توانند وقت بیشتری را برای کار واقعی صرف کنند و امکان دستیابی به نتایج موثر بیشتر می‌شود و زمان بیشتری برای فکر کردن در مورد شیوه‌ی بهبود استراتژی برای موفقیت در شرکت باقی می‌ماند.

۳ـ صرفه جویی در هزینه‌ها
استارت‌آپ‌ها برای حفظ جریان کار و گسترش شرکت، شدیدا به جریان نقدینگی خود وابسته هستند. اما گاهی اوقات، مدیریت هزینه‌های عملیاتی و سرمایه‌های بلااستفاده بسیار دشوار می‌شود و دفاتر را به تعطیلی می‌کشاند. انعطاف‌پذیری محیط کار می‌تواند راه‌حلی برای این مشکل مخرب باشد. در بازارهایی که برای استخدام نیرو با یکدیگر رقابت می‌کنند، استارت‌آپ‌ها هزاران دلار صرف می‌کنند تا افراد بااستعداد را جذب و حفظ کنند. ساعات کاری انعطاف‌پذیر نه‌تنها به شرکت شما کمک می‌کند تا از نظر متقاضیان با استعداد متمایز به نظر برسید، بلکه در کنار فرهنگ سازمانی فوق‌العاده، آن‌ها را متقاعد می‌کنید تا کنار شما بمانند. این کار باعث می‌شود در هزینه‌های سنگین استخدام نیرو صرفه جویی کنید.

حتی می‌توانید یک قدم بیشتر بردارید و روی کارکنان قراردادی تمرکز کنید. چراکه استخدام کارکنان قراردادی کمتر از کارکنان تمام وقت هزینه دارد و بااین‌حال، به کار با کیفیت هم می‌انجامد. بدین ترتیب می‌توانید کارکنانی را ابتدا آزمایش کنید و سپس در مورد استخدام تمام وقت آن‌ها تصمیم بگیرید. همچنین با این کار پول بیشتری آزاد می‌شود تا بتوانید آن را صرف توسعه استارت‌آپ خود نمایید و از ادامه موفقیت آن مطمئن شوید.

۴ـ هماهنگی میان کارکنان
اگر ساعات کاری انعطاف‌پذیر را در سرتاسر سازمان خود به اجرا درآورید، و به کارکنان اجازه دهید خودشان ساعات کارشان را انتخاب کنند، به تقویت کار تیمی و هماهنگی بیشتر در استارت‌آپ خود کمک کرده‌اید. ازآنجاکه تمامی کارکنان از امتیاز داشتن ساعات کاری انعطاف‌پذیر برخوردار می‌شوند، هماهنگی آن‌ها نیز با شما بیشتر خواهد شد.

اگر یکی از کارمندان نتواند کاری را که شدیدا در اولویت است به موقع انجام دهد، یا آنکه مجبور شود به خاطر حضور در جایی، زودتر محل کارش را ترک کند، سایر کارمندان می‌توانند ساعات کارشان را تعدیل کرده و در غیاب آن فرد، کارش را انجام دهند. ازآنجاکه این کار به نفع همه است و همه از منافع آن بهره‌مند می‌شوند، ارتباط و پیوند جمعی مستحکم‌تر می‌شود و افراد از یکدیگر بیشتر حمایت می‌کنند.

کارکنانی که ساعات کاری انعطاف‌پذیری دارند ، احساس می‌کنند توانمندترند، زیرا نیازهای فردی و عاطفی آن‌ها برآورده می‌شود، و بدین ترتیب نگرش آن‌ها نسبت به کارشان مثبت‌تر و رضایت آمیز‌تر می‌شود. این مثبت اندیشی باعث می‌شود نیروهای منفی و تنش‌هایی که استراتژی‌های کاری سنتی (که مطابق آن‌ها همه باید همزمان زیر یک سقف کار کنند) بعضاً ایجاد می‌کنند از بین برود.

آیا استارت‌آپ شما محیط انعطاف‌پذیری دارد؟

کسب درآمد . کسب درآمد از اینترنت . استارت آپ  انعطاف پذیر  اینترنت پول یابی  تبلیغات  راز موفقیت . کارآفرین . کسب و کار . نوآوری

منبع مقاله : سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

کسب درآمد در عصر مشتریان متصل

بسیاری از کارشناسان مردم‌شناسی دیجیتال مثل «برایان سولیس» این نسل را نسل C (Connected می‌نامند. مشتری متصل امروز، آینه تمام نمای پیام مک‌لوهان است. با حضور گسترده تلفن‌های هوشمند، تبلت‌ها و شبکه‌های اجتماعی، «متصل بودن» به یک حقیقت انکارناپذیر تبدیل شده است. به اشتراک گذاشتن تجربیات در شبکه‌های اجتماعی یکی از اصلی‌ترین ویژگی‌های زندگی در عصر دیجیتال است، عصری که در آن همه ما همواره آنلاین و به یکدیگر متصل هستیم. این سبک زندگی دیجیتال یکی از تغییرات پیش‌بینی‌نشده مک لوهان در عرصه بازاریابی و برندسازی را محقق ساخته است؛ شکافی بزرگ میان مشتریان متصل و سازمان‌هایی که هنوز از روش‌های بازاریابی و برندسازی سنتی استفاده می‌کنند....
 
 دو هزار سال پیش، زمانی که «انیون»، از مشهورترین بلورسازان روم باستان از خواب بیدار شد، تصور نمی‌کرد که سال‌ها بعد به الگوی بازاریابان جهان تبدیل شود. اما حالا بزرگان بازاریابی او را «نخستین مدیر برند جهان» می‌نامند.انیون احتمالا فقط می‌خواست کسب‌وکارش را گسترش دهد. «چطور می‌توانم با مشتریان ارتباط برقرار کنم و محصول بیشتری بفروشم؟» او به این نتیجه رسید که روی تمام گلدان‌ها و کوزه‌ها این عبارت را حک کند: «ساخته شده به‌دست انیون.» او می‌توانست لوگوی خود را روی شیشه‌ها حکاکی کند اما در عوض، این جمله را نوشت که روی نام سازنده تمرکز کرده باشد.طی این دو هزار سال، انتظارات و رفتار مشتریان به تناسب نیازهایشان تغییر کرده است. برندسازی و استراتژی‌های بازاریابی نیز دستخوش تغییرات بسیاری بوده‌اند. برای آنکه بتوانیم به نیاز مشتری پاسخ دهیم، باید همواره در تغییر و تحول باشیم.

 بازاریابی اینترنتی

رسانه، خود پیام است

مشتریان همواره در تحول و تکامل هستند و مشتری آینده با مشتری امروز کاملا متفاوت است. تکامل، واکنش اجتناب‌ناپذیر ما در برابر تغییراتی است که هر لحظه و هر روز پیرامون ما رخ می‌دهد. امروزه بر همه بازاریابان روشن شده است که برندها و فرآیند برندسازی بیش از پیش مشتری‌محور شده‌اند. بسیاری از برندها از نظر عملیات و کیفیت به همگرایی رسیده‌اند. تنها چالشی که وجود دارد، پیش‌بینی رفتار مشتریان باهوش است. این روزها، مشتریان متصل (Connected Customers) و برندها دقیقا به همان شکلی رفتار می‌کنند که «مارشال مک ‌لوهان» ۵۰سال قبل پیش‌بینی کرده بود. او در کتاب به یاد ماندنی خود به نام «درک رسانه» ادعا کرد که «رسانه، خود پیام است.» در آن دوران، این جمله برای بسیاری غیرقابل درک و بیشتر شبیه غیب‌گویی بود. گرچه مک‌ لوهان این مفاهیم را برای نخستین بار در دهه ۱۹۶۰ میلادی مطرح کرده اما به‌دلیل پیشرفت مداوم تکنولوژی، گفته‌های او قدیمی نشده و هنوز هم کاربرد دارد.

او معتقد بود که مردم، بیشتر روی اختراعات و نوآوری‌های جدید تمرکز می‌کنند در حالی که از تغییرات بنیادینی که این اختراعات و نوآوری‌ها در جامعه ایجاد می‌کنند غافل هستند. او تکنولوژی‌ها و نوآوری‌های جدید را «رسانه» نام نهاد. رسانه یعنی ابزاری که به انسان کمک می‌کند کارهایی را انجام دهد که قبل از اختراع رسانه، انجام آنها غیرممکن بود. هر رسانه، یکسری از ابعاد فیزیکی، اجتماعی، شناختی یا روانشناختی انسان را به فعالیت وا می‌دارد. مک ‌لوهان نام این فرآیند را «توسعه ابعاد وجودی انسان» می‌گذارد. مثلا اتومبیل، پاهای ما را به‌کار می‌اندازد و در نتیجه ما را جابه‌جا می‌کند. تلفن همراه، ما را به استفاده از صدایمان وامی‌دارد و قابلیت دسترسی‌پذیری ایجاد می‌کند و رسانه‌های الکترونیکی مستقیما روی «دستگاه عصبی مرکزی» ما تاثیر می‌گذارند. در حالی که تمام تکنولوژی‌های قدیمی کمابیش یک یا چند عضو از اعضای بدن را به‌کار می‌اندازند، اما گفته می‌شود که الکتریسیته مستقیما روی دستگاه عصبی و در نتیجه روی مغز تاثیر می‌گذارد. رسانه‌هایی که قبل از عصر الکتریسیته اختراع شده بودند، باعث تحریک خارجی اعضای بدن می‌شدند. تکنولوژی‌های الکترونیک اما مستقیما ذهن را هدف می‌گیرند. مک ‌لوهان معتقد بود تحریک هوشیاری، نخستین نشانه «هوشیاری جمعی» دهکده جهانی است. ما به سرعت در حال ورود به آخرین مرحله از توسعه ابعاد وجودی انسان هستیم: تحریک هوشیاری از طریق رسانه‌های الکترونیکی. معنای «پیام» از دیدگاه مک‌لوهان تا حدی مبهم است، درست مثل تعریف او از رسانه. به اعتقاد او، پیام محتوایی نیست که از سوی رسانه به مخاطب منتقل می‌شود، مثل آگهی‌های بازرگانی. از نظر او پیام به تمام تغییراتی اطلاق می‌شود که از طریق رسانه در امور شخصی، میان فردی و اجتماعی انسان ایجاد می‌شود؛ مثل تغییرات در رفتار، گرایش‌ها، روابط و باورهای عمومی. بنابراین، «پیام» مک‌لوهان، تغییر در مقیاس، سرعت یا الگوی رفتار انسان‌ها است که به‌دنبال یک اختراع یا نوآوری جدید ایجاد شده باشد. هر رسانه پیامی به همراه دارد. ما در حال حاضر دریافته‌ایم که «پیام مشتریان متصل»، روی امور انسانی و عرصه بازاریابی تاثیر چشمگیری دارد.

 

پیام مشتریان متصل

به عصر مشتریان متصل خوش آمدید. بسیاری از کارشناسان مردم‌شناسی دیجیتال مثل «برایان سولیس» این نسل را نسل C (Connected می‌نامند. مشتری متصل امروز، آینه تمام نمای پیام مک‌لوهان است. با حضور گسترده تلفن‌های هوشمند، تبلت‌ها و شبکه‌های اجتماعی، «متصل بودن» به یک حقیقت انکارناپذیر تبدیل شده است. به اشتراک گذاشتن تجربیات در شبکه‌های اجتماعی یکی از اصلی‌ترین ویژگی‌های زندگی در عصر دیجیتال است، عصری که در آن همه ما همواره آنلاین و به یکدیگر متصل هستیم. این سبک زندگی دیجیتال یکی از تغییرات پیش‌بینی‌نشده مک لوهان در عرصه بازاریابی و برندسازی را محقق ساخته است؛ شکافی بزرگ میان مشتریان متصل و سازمان‌هایی که هنوز از روش‌های بازاریابی و برندسازی سنتی استفاده می‌کنند.

به اعتقاد سولیس، هر فرد به‌طور متوسط، دست کم با ۱۵۰ نفر در فیس‌بوک یا ۱۴۰ نفر در توییتر در ارتباط است. این رقم تصادفا با «عدد دانبار» مطابقت پیدا می‌کند. این عدد که نخستین بار از سوی «رابین دانبار» مطرح شد، بیانگر یکی از محدودیت‌های شناختی انسان است. بر اساس این نظریه، یک نفر می‌تواند با حدود ۱۵۰ (تا ۲۴۰) نفر رابطه اجتماعی پایدار برقرار کند. مشتریان متصل این پتانسیل را دارند که از طریق رسانه‌های اجتماعی و با به اشتراک گذاشتن تجربیات، ارزش پیشنهادی شما را به میلیون‌ها مشتری احتمالی که دارای سلایق و عقاید مشابهی هستند منتقل کنند. قدرت این مشتریان در انتقال ارزش و جلب مشتریان جدید، بسیار فراتر از توانایی شماست.

استراتژی‌های برندسازی و بازاریابی متناسب با رفتار و انتظارات مشتریان متصل به شما کمک می‌کند تا به کمک جمعی از مخاطبان به طیف بزرگ‌تری از مخاطبان دسترسی پیدا کنید. با نگاهی به نظریه مک‌لوهان می‌توانیم نتیجه بگیریم که در این عصر، فرآیند اتصال یک مشتری با مشتریان دیگر، خود یک رسانه است. این رسانه به شما امکان دسترسی به مخاطبانی را می‌دهد که غیرقابل دسترس هستند یا دسترسی به آنها هزینه‌بر است و این بر جمله معروف «رسانه خود پیام است» صحه می‌گذارد.

در سال ۲۰۱۱، گوگل مفهوم «لحظه صفر حقیقت» یا ZMOT را برای نخستین بار مطرح کرد. لحظه صفر حقیقت همان لحظه‌ای است که هنگام خرید آنلاین، بازدید از یک وب‌سایت یا مرور نظرات کاربران، نخستین ذهنیت شما از یک برند در ذهنتان شکل می‌گیرد. اما نسل C اهل صبر کردن نیستند. از ویژگی‌های اصلی این نسل، جست‌وجوی اطلاعات پیش از خرید آنلاین محصولات و خدمات است.

مشتریان نسل C آگاه‌تر و نکته‌سنج‌تر از آن هستند که در لحظه صفر حقیقت گیر کنند. سولیس با یادآوری این نکته، بازاریابان و نظریات آنها درباره لحظه صفر حقیقت را زیر سوال برد. به اعتقاد او، گرچه محتوایی که ما در قالب تبلیغات به مشتری ارائه می‌کنیم در شکل‌گیری ذهنیت او درباره محصول یا خدمات ما تاثیر دارد، اما مشتریان بیشتر تحت تاثیر نظرات و تجربیات سایر کاربران در شبکه‌های اجتماعی هستند و تصمیم خود را بر اساس تجربیات «واقعی» کاربران می‌گیرند.

او با اشاره به محدودیت‌های نظریه ZMOT برای شکل‌دهی تصمیم‌گیری آنلاین مشتریان نسل C، در سال ۲۰۱۳ واژه UMOT یا «لحظه نهایی حقیقت» را معرفی کرد. UMOT فرآیند تکرارشونده به اشتراک گذاشتن تجربیات است. به بیان دقیق‌تر، لحظه نهایی حقیقت، لحظه‌ای است که مردم تجربه‌های خود درباره یک برند را در رسانه‌های اجتماعی به اشتراک می‌گذارند. لحظه‌ای که شما تجربه خود را به اشتراک می‌گذارید، لحظه ZMOT تمام افرادی است که این تجربه را در قالب یک عکس یا نوشته می‌بینند. فرآیند تبدیل UMOT به ZMOT بارها تکرار شده و از محدوده کنترل سازمان‌ها خارج می‌شود.

نتیجه‌گیری: قوانین برندسازی سنتی دیگر پاسخگوی نیازهای مشتریان نیستند. مراحلی که هر مشتری طی می‌کند تا محصولی را خریداری کند، درست مثل یک سفر طولانی است و سفر مشتریان امروز با سفر مشتریان نسل‌های قبل کاملا متفاوت است. همه ما، صرف‌نظر از سن و سال، مشتریان متصل هستیم. همه ما در شبکه‌های اجتماعی مخاطبانی داریم که خود نیز دارای مخاطبانی هستند و همین امر الگوهای برندسازی را دگرگون کرده است.

مشتریان امروز، فرآیند برندسازی را که روزی در حوزه وظایف مدیران برند بود، کاملا تحت کنترل خود در آورده‌اند و مدیران برند تنها در صورتی می‌توانند در این فرآیند به بهترین شکل سهیم باشند که تجربه‌ای خاطره‌انگیز را برای مشتریان فراهم کنند. آدام ریچاردسون از مجله کسب‌وکار هاروارد معتقد است تجربه مشتری یعنی مجموع نقاط تماس یک مشتری با برند (touchpoints) در تمامی مراحل چرخه خرید، یعنی از ZMOT تا UMOT. شما می‌توانید با کمک صدها «نقشه سفر مشتری» که به صورت آنلاین در دسترس عموم قرار دارند، نقشه نقاط تماس مشتری خود را طراحی کنید. هرچند نقاط تماس از هر صنعت تا صنعتی دیگر متفاوت است اما ریچاردسون این نقاط را در چهار گروه کلی جای می‌دهد: ۱. محصول یا خدمات ۲.تعاملات ۳.پیام‌رسانی ۴. محیط یا بستر

هنگام طراحی این نقشه نکات زیر را در نظر بگیرید:

* از زاویه دید مشتریان متصل به مسائل نگاه کنید.

* برای جمع‌آوری داده‌های مشتریان از روش جمع‌سپاری استفاده کنید.

* از پیچیدگی بپرهیزید.

 

خود واقعی‌تان باشید

شرکت بین‌المللی Cohn & Wolfe در سال ۲۰۱۶ در گزارشی اعلام کرد که مشتریان، تشنه صداقت هستند و از دروغ‌گویی بیزارند. از دیدگاه مشتریان متصل، شرکتی دارای صداقت و اعتبار است که قابل اطمینان، معتبر و حقیقی باشد. این سه ویژگی، هفت معیار را شامل می‌شوند: عمل به وعده‌ها، ارائه کیفیت بالا، برخورد مناسب با مشتری، حفظ حریم خصوصی و داده‌های مشتریان، ارتباط صادقانه، حقیقی بودن و پرهیز از جعلی بودن و پایبندی به اصول اخلاقی.

 

داده‌های بزرگ، شخصی‌سازی و برندسازی در نسل C

طبق نتایج تحقیقات، ۶۱ درصد مشتریان می‌گویند که تکنولوژی، رفتار آنها و نحوه تعاملشان با شرکت‌ها را تغییر داده است. برخی از یافته‌های این تحقیقات از این قرارند:

۱) به لطف تکنولوژی، سکان کشتی در دست مشتریان است. تکنولوژی نحوه تعامل افراد با شرکت‌ها را به کلی تغییر داده است. ۷۰ درصد مصرف‌کنندگان موافقند که به لطف تکنولوژی، می‌توانند محصول دلخواهشان را از بهترین تولیدکننده خریداری کنند. ۶۱ درصد می‌گویند تکنولوژی رفتار آنها را تغییر داده است.

۲) مشتریان، خواهان تعاملات بی‌درنگ هستند. هر کجا تکنولوژی حضور دارد، فرهنگ «فوریت و بی‌واسطگی» حاکم است و این فرهنگ، ماهیت تعاملات مشتری با شرکت‌ها را تغییر داده است. ۶۴ درصد مشتریان از شرکت‌ها انتظار دارند که بدون معطلی به آنها پاسخ دهند.

۳) مشتریان اعداد و ارقام نیستند، انسانند. مشتریان این عصر با تکنولوژی کاملا خو گرفته‌اند اما در عین حال، به‌دنبال روابط شخصی با شرکت‌ها هستند. دوسوم مصرف‌کنندگان می‌گویند اگر شرکتی به آنها به چشم اعداد و ارقام نگاه کند، آنها به برند دیگری روی خواهند آورد.

۴) مشتریان، داده‌ها را در ازای شخصی‌سازی به شرکت‌ها ارائه می‌کنند. بسیاری از مشتریان می‌دانند که شخصی‌سازی تنها در حالتی ممکن است که شرکت‌ها به داده‌های مشتریان دسترسی داشته باشند. مشتریان از کسب‌وکارها انتظار دارند از این داده‌ها به‌عنوان اهرمی برای ایجاد یک تجربه بهتر و متناسب با نیاز مشتری استفاده کنند.

۵) مشتریان باهوش به‌دنبال تجربه فروش سفارشی‌اند. مشتریان از شنیدن تعریف و تمجیدهای تکراری فروشندگان از محصولات به ستوه آمده‌اند. آنها کسب‌وکاری را انتخاب می‌کنند که مشتری را درک کند. بیش از سه‌چهارم مشتریان، فروشندگانی را ترجیح می‌دهند که به جای تمرکز بر فروش محصول، روی تامین نیازهای مشتری تمرکز کنند.

 

مشتریان، منبع جمع‌سپاری

مشتریان متصل، در واقع مدیران برند شما هستند که روی آنها کنترل چندانی ندارید. پس چرا برخی از عملیات مربوط به حوزه بازاریابی را به آنها محول نکنید؟ جمع‌سپاری یعنی سپردن بخشی از فعالیت‌های یک سازمان به مشتریان یا افرادی خارج از سازمان که به صورت داوطلبانه، به‌طور رایگان یا با دریافت مبلغی ناچیز، حاضر می‌شوند این فعالیت‌ها را بر عهده بگیرند. با استفاده از این روش، داده‌های واقعی را از مشتریان واقعی دریافت می‌کنید و روی تجربیاتی که به اشتراک می‌گذارند، تاثیر بیشتر و سریع‌تری خواهید گذاشت. الکس کرام، نویسنده وب‌سایت crowdsource.com می‌گوید می‌توانید در این چهار حوزه از عملیات بازاریابی از روش جمع‌سپاری استفاده کنید: تعیین ارزش پیشنهادی برند، پیام‌رسانی به مشتریان، توسعه محصول جدید و طراحی بسته‌بندی

ما تازه در آغاز عصر مشتریان متصل هستیم. تا سال ۲۰۲۰، این انتظار می‌رود که سفر مشتریان یکپارچه‌تر و کل‌نگرانه‌تر باشد. مفاهیم مشتری متصل، سفر مشتری و تجربه مشتری، دیگر فقط دغدغه مدیران ارشد بازاریابی، مدیران ارشد فناوری اطلاعات و مدیران ارشد منابع انسانی نیست. مدیران ارشد اجرایی نیز به مرور به اهمیت این حوزه‌ها پی می‌برند. این متغیرها مرگ و زندگی کسب‌وکارها را رقم می‌زنند. مدیرانی که با حوزه مشتری آگاهانه و هوشمندانه برخورد می‌کنند و تمرکز اصلی استراتژی کسب‌وکار خود را بر مشتریان معطوف می‌کنند، بدون شک موفق خواهند شد.

کسب درآمد . کسب درآمد از اینترنت . سایت پول یابی . استراتژی برندسازی . برندسازی . تصمیم‌گیری . قوانین برندسازی . کسب و کار . مشتری . مشتریان متصل

منبع : سایت پول یابی




ارسال توسط پول دوست

استخدام هواپیمایی دلتابان در شهر تهران

آژانس هواپیمایی دلتابان جهت تکمیل نیروی انسانی خود در شش ردیف شغلی در شهر تهران استخدام می کند.

آژانس هواپیمایی دلتابان،برگزیده برتر ملی گردشگری در سال ۱۳۹۴ ، ۱۳۹۵ و ۱۳۹۶ جهت تکمیل کادر خود در شهر تهران استخدام می نماید.

ردیفپست سازمانیتوانمندی ها(روابط عمومی بالا الزامی میباشد)
۱ مدیر تور خارجی
  • حداقل ۵ سال سابقه کار
  • مسلط به زبان انگلیسی
  • مسلط به بستن پکیج
  • مسلط به مذاکره با کارگزاری و هتل ها
۲ مدیر درآمد
  • حداقل ۵ سال سابقه کار
  • مسلط به بستن پکیج و نرخ گذاری
  • مسلط به EXCEL و آمار
۳ کارمند ویزا و بلیط
  • دقت و سرعت عمل بالا
  • تسلط کامل به office و تایپ فارسی و انگلیسی
۴ کانتر فروش تور خارجی
  • حداقل ۳ سال سابقه کار فروش
  • دقت و سرعت عمل بالا
  • تسلط به office و تایپ فارسی و انگلیسی
۵ کارمند روابط عمومی
  • مسلط به فن بیان
  • تسلط به office
  • آشنا به زبان انگلیسی
۶ کانتر Ticketing خارجی
  • آشنایی به زبان انگلیسی
  • آشنایی با سیستم رزرواسیون ایران ایر
  • آشنایی با سیستم رزرواسیون آمادئوس
  • با حداقل ۲ سال سابقه کار
با روابط عمومی بالا
استخدام شهر تهران-در محدوده

متقاضیان واجد شرایط می توانند با درج عنوان شغلی در موضوع ایمیل رزومه خود را به آدرس ایمیل زیر ارسال نمایند.

همچنین متقاضیان جهت مراجعه حضوری می توانند با تعیین وقت قبلی به آدرس زیر مراجعه نمایند.

درج عنوان شغلی در موضوع ایمیل (Subject) الزامی می باشد

آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

آدرس ایمیل: Employ@Deltaban.ir
تلفن: 02126412495
آدرس: تهران خیابان شریعتی- بالاتر از میرداماد(با تعیین وقت قبلی)



ارسال توسط پول دوست

استخدام در تهران و اصفهان

شرکت تولیدی صنعت چوب برای تکمیل کادر پرسنلی خود در 20 ردیف شغلی در تهران و اصفهان استخدام می کند.

یک شرکت تولیدی معتبر به منظور تامین سرمایه های انسانی مورد نیاز خود در شهر اصفهان و تهران در صنعت چوب، از افراد واجد شرایط زیر دعوت به همکاری می نماید.

استخدام اصفهان

ردیفعنوان شغلیرشته تحصیلیمقطع تحصیلیموارد مورد نیازسابقه کارمحل خدمت
۱ کارشناس برنامه‌ریزی
  • صنایع و مدیریت صنعتی
  • فارغ التحصیل دانشگاه های دولتی و سراسری
کارشناسی ، کارشناسی ارشد
  • تسلط به نرم‌افزارهای برنامه تولید، کارسنجی، زمان‌سنجی
  • آشنا به فرآیندهای تولید ناب ،تولید بهنگام، کایزن، بودجه بندی ،کنترل موجودی
  • آشنایی کامل با تحلیل فرایند تولید
  • آشنایی با زنجیره تأمین SCM
  • آشنایی به قوانین سازمانها و طراحی برنامه عملیات و کنترل تولید
  • روابط عمومی بالاجهت ایجاد ارتباطات موثر
  • آشنایی با سیستم های ERPو MRP
حداقل ۳سال اصفهان
۲ کارشناس انبار
  • مدیریت صنعتی/صنایع
  • فارغ التحصیل دانشگاه های دولتی و سراسری
کارشناسی ، کارشناسی ارشد
  • آشنایی با زنجیره تأمین SCM
  • آشنایی با انواع روشهای انبارداری
  • آشنایی به EOQ و نقطه اطمینان
  • آشنایی با سیستم های MRP
  • آشنایی به فرآیند های حمل ونقل و تخلیه بار
  • آشنایی با فرآیندهای انبارگردانی و انبارداری
  • برنامه ریزی و پیاده سازی سیستم های مدیریت جریان مواد و بالانس کالا.
  • آشنایی به اصول نظام آراستگی
  • آشنایی با IMS
حداقل ۳سال اصفهان
۳ مدیر بازاریابی و فروش مدیریت و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • تسلط و توانایی برنامه ریزی، سرپرستی، سازماندهی و هدایت تیم فروش و بازاریابی شرکت
  • تسلط کافی جهت تدوین استراتژی و برنامه بازاریابی و فروش و هدف‌گذاری
  • تسلط بر اصول و فنون مذاکره
  • تسلط بر مفاهیم و اصول مشتریمداری و مدیریت ارتباط با مشتریان
  • تسلط بر قوانین تجارت، امورقراردادها و مسائل و جنبه‌های حقوقی عقد قرارداد
  • آشنایی با اصول شناسایی و اولویتبندی مشتریان، مدیریت انتظارات آنها و روشهای ارتباط با مشتریان
  • آشنایی کامل با سیستم مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)
  • توانایی حضور در مأموریت‌های برون استانی
  • آشنایی با زبان انگلیسی جهت مطالعه و درک مطلب
  • روابط عمومی بالا
  • دارای دیدگاه سیستمی و مهارتهای تحلیلی
حداقل ۳سال اصفهان
۴ کارشناس فروش حضوری مدیریت بازرگانی و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • مسلط به طراحی و اجرای برنامه های بازاریابی
  • ظاهری آراسته و مرتب، مناسب مذاکرات حضوری
  • آشنا با اصول و مفاهیم مشتری مداری
  • مهارت برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان
  • امکان ماموریت های شهری، برون شهری و برون استانی
  • مسلط به تکنیک های فروش و مذاکره
  • آشنا به CRM و گزارش دهی روزانه
  • روابط عمومی قوی
حداقل ۳سال اصفهان
۵ کارشناس انیمتوری مدیریت بازرگانی و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • آشنا با اصول و مفاهیم مشتری مداری
  • مهارت برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان
  • توانایی پی‌گیری تا حصول نتیجه
  • مسلط به تکنیک های فروش و مذاکره
  • آشنا به CRM و گزارش دهی روزانه
  • روابط عمومی قوی و قدرت تبادل نظر با دیگران
حداقل ۲ سال اصفهان
۶ کارشناس فروش تلفنی مدیریت بازرگانی و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • آشنا با اصول و مفاهیم مشتری مداری
  • مسلط به طراحی و اجرای برنامه های بازاریابی
  • مهارت برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان
  • توانایی صدور فاکتور و پیش فاکتور و حواله تهیه گزارشات
  • علاقمند به کار فروش و تل مارکتینگ
  • توانایی پی‌گیری تا حصول نتیجه
  • مسلط به تکنیک های فروش و مذاکره
  • آشنا به CRM و گزارش دهی روزانه
  • روابط عمومی قوی و قدرت تبادل نظر با دیگران
حداقل ۳سال اصفهان
۷ کارشناس فروش فروشگاهی مدیریت بازرگانی و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • آشنا با اصول و مفاهیم مشتری مداری
  • مسلط به طراحی و اجرای برنامه های بازاریابی
  • ظاهری آراسته و مرتب، مناسب مذاکرات حضوری
  • مهارت برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان
  • علاقمند به کار فروش و تل مارکتینگ
  • توانایی پی‌گیری تا حصول نتیجه
  • مسلط به تکنیک های فروش و مذاکره
  • آشنا به CRM و گزارش دهی روزانه
  • روابط عمومی قوی و قدرت تبادل نظر با دیگران
حداقل ۲ سال اصفهان
۸ کارشناس مطالبات رشته‌های مرتبط با تجربه مرتبط کاردانی به بالا
  • مسلط به MS Office بویژه اکسل
  • مسلط به مباحث وصول مطالبات و قرارداد ها
  • دارای روحیه کار تیمی ،روابط عمومی قوی و مهارت مذاکره
  • تسلط به کنترل و پی‌گیری مغایرت حساب‌های فیمابین سیستم مالی
  • ترجیحاً دارای مدرک کارشناسی
  • سابقه مرتبط با وصول مطالبات
حداقل ۱ سال اصفهان
۹ کارمند Call Center رشته‌های مرتبط با تجربه مرتبط کاردانی به بالا
  • مهارت در برقراری ارتباط مؤثر و دارای روابط عمومی قوی
  • مهارت در انجام مذاکره
  • دارای فن بیان مناسب
  • مسلط به امور اداری و ارجاع و پیگیری کار
  • آشنا به کاربری کامپیوتر و اینترنت
حداقل ۱ سال اصفهان
۱۰ کارشناس خرید داخلی مدیریت بازرگانی کارشناسی
  • آشنایی به قوانین بازرگانی داخلی، فرآیندهای خرید، اصول ارزیابی و مدیریت تامین کنندگان و پیمانکاران
  • آشنایی با قوانین حاکمیتی در حوزه ترخیص و امور گمرکی، بیمه، بانک و حمل و نقل
  • آشنا با فرآیندهای خرید داخلی و شناخت بازار
  • توانایی خرید با بالاترین کیفیت و کمترین قیمت
  • توان مذاکره کنندگی بالا
  • دانش زبان انگیسی در حد خوب
  • دارای روابط عمومی و قدرت بیان بالا
  • قابلیت مأموریت‌های شهری
  • توانایی کار با کامپیوتر در حد خوب
  • مسئولیت پذیر، رازدار و امانت دار
حداقل ۲ سال اصفهان
۱۱ کارپرداز رشته‌های مرتبط با تجربه مرتبط کاردانی به بالا
  • آشنایی کامل با فرایند کارپردازی
  • دارای وسیله نقلیه
  • آشنایی به امور خرید سیستمی
  • قدرت چانه زنی
  • صداقت و امانت‌داری
  • سلامت کامل جسمانی
  • تمرکز و دقت در کار
  • توانایی در برقراری تعامل و ارتباط مؤثر
حداقل ۲ سال اصفهان
۱۲ مدیرمالی مدیریت مالی و حسابداری کارشناسی ارشد
  • مسلط به قوانین مالیاتی و بانکی ارزی و ریالی، بیمه، پلمپ دفاتر مالی و کلیه امور دارایی
  • مسلط به مباحث مالی، بازار، پیاده سازی قیمت تمام شده، بودجه نویسی و بازار سرمایه
  • تسلط کامل به حسابداری مالیاتی
  • تسلط به حسابداری صنعتی
  • شناخت کامل نرم افزارهای حسابداری
  • توانایی در برقراری تعامل و ارتباط مؤثر
  • قدرت حل مسئله و تصمیم‌گیری
  • مدیریت فشار و استرس
  • مسئولیت پذیری و پاسخگوی
۷ سال اصفهان
۱۳ رئیس حسابداری مدیریت مالی و حسابداری کارشناسی ارشد
  • تسلط کامل به مباحث حسابداری
  • توانایی در تهیه و تنظیم صورت های مالی
  • آشنا به قوانین مالیاتی و تامین اجتماعی
  • مسلط به انجام حسابداری صنعتی
  • آشنایی کامل با نرم افزارهای حسابداری
  • دارای تجربه رئیس یا سرپرست حسابداری در شرکت های تولیدی
  • توانایی در برقراری تعامل و ارتباط مؤثر
۵ سال اصفهان
۱۴ کارشناس منابع انسانی
  • مدیریت و گرایش های مرتبط/ روانشناسی صنعتی/ مهندسی صنایع
  • فارغ التحصیل دانشگاه های دولتی و سراسری

کارشناسی/

کارشناسی ارشد

  • آشنایی کامل با فرآیندهای منابع انسانی
  • مهارت در انجام تجزیه و تحلیل شغل
  • مهارت در جذب و استخدام
  • تسلط به فرآیند آموزش و ارزیابی عملکرد کارکنان
  • توانایی در برقراری تعامل و ارتباط موثر
۳ سال اصفهان
۱۵ مسئول دفتر مدیرعامل رشته های مدیریت(تمامی گرایش ها) کاردانی/ کارشناسی
  • مهارت های نوشتاری و گفتاری مناسب
  • آشنایی کامل به زبان انگلیسی (حداقل مدرک آیتلس ۶.۵)
  • مسلط به نرم‌افزارهای آفیس
  • مهارت سازماندهی و مدیریت زمان
  • مهارت در کار با نرم افزارهای کامپیوتری
  • دقت و توجه به جزئیات
  • توانایی تحمل فشار کاری زیاد و انجام به موقع کارها
  • صداقت و امانتداری
  • توانایی در برقراری تعامل و ارتباط مؤثر
۲ سال اصفهان
۱۶ کنترل کیفیت
  • مهندسی شیمی/مهندسی صنایع
  • فارغ التحصیل دانشگاه های دولتی و سراسری

کارشناسی/

کارشناسی ارشد

  • تسلط کامل بر دانش و اطلاعات به روز در زمینه کیفیت.
  • تسلط کامل بر MINITAB Design of Experiment (DOE) در, SPC, MSA
  • آشنایی با APQP, FMEA
  • آشنایی با استانداردهای صنعت.
  • تسلط بر مفاهیم و نیازمندی های استانداردهای سیستم.
  • آشنایی با تکنیک های آماری تحلیل دادها از قبیل پارتو، هسیتوگرام و…
  • تسلط بر مبانی و نیازمندیهای سیستم مدیریت کیفیت.
  • آشنایی با روش های بهبود کیفیت.
  • اعتماد به نفس و قدرت تصمیم گیری
۲ سال اصفهان
۱۷ مدیر منابع انسانی

مدیریت: گرایشهای منابع انسانی، تحولی، اجرایی و بهسازی

روانشناسی: گرایشهای صنعتی، سازمانی

کارشناسی ارشد
  • تسلط بر قوانین وزارت کار و امور اجتماعی
  • تسلط کامل با مباحث جذب، استخدام، آموزش و ارتقاء پرسنل
  • تسلط کامل به فرآیندهای اداری و منابع انسانی و تدوین تدوین استراتژی منابع انسانی
  • تجربه کافی با مباحث ارزیابی ومدیریت عملکرد پرسنل و سیستم های دستمزد
حداقل ۱۰ سال اصفهان
۱۸ کارشناس word Press رشته‌های مرتبط با تجربه مرتبط کاردانی به بالا
  • تسلط کافی به راه اندازی و توسعه و پشتیبانی سرور، هاست و سایت
  • آشنا به نرم افزارهای گرافیکی و طراحی وب سایت
  • آشنا به تولید محتوا
  • مسلط به وردپرس و پلاگین ها
  • آشنا به HTML5 و CSS3
  • آشنا به PHP و توانمند در توسعه پلاگین های وردپرس
  • خلاق و با انگیزه
حداقل ۲ سال اصفهان

استخدام تهران

ردیف شغلیعنوان شغلیرشته تحصیلیمقطع تحصیلیموارد مورد نیازسابقه کارمحل خدمت
۱ مدیر بازاریابی و فروش مدیریت و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • تسلط و توانایی برنامه ریزی، سرپرستی، سازماندهی و هدایت تیم فروش و بازاریابی شرکت
  • تسلط کافی جهت تدوین استراتژی و برنامه بازاریابی و فروش و هدف‌گذاری
  • تسلط بر اصول و فنون مذاکره
  • تسلط بر مفاهیم و اصول مشتریمداری و مدیریت ارتباط با مشتریان
  • تسلط بر قوانین تجارت، امورقراردادها و مسائل و جنبه‌های حقوقی عقد قرارداد
  • آشنایی با اصول شناسایی و اولویتبندی مشتریان، مدیریت انتظارات آنها و روشهای ارتباط با مشتریان
  • آشنایی کامل با سیستم مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)
  • توانایی حضور در مأموریت‌های برون استانی
  • آشنایی با زبان انگلیسی جهت مطالعه و درک مطلب
  • روابط عمومی بالا
  • دارای دیدگاه سیستمی و مهارتهای تحلیلی
حداقل ۳ سال تهران
۲ کارشناس انیمتوری مدیریت بازرگانی و گرایشهای مرتبط کارشناسی/کارشناسی ارشد
  • آشنا با اصول و مفاهیم مشتری مداری
  • مهارت برقراری ارتباط مؤثر با مشتریان
  • توانایی پی‌گیری تا حصول نتیجه
  • مسلط به تکنیک های فروش و مذاکره
  • آشنا به CRM و گزارش دهی روزانه
  • روابط عمومی قوی و قدرت تبادل نظر با دیگران
حداقل ۲ سال تهران

متقاضیان محترم می توانند سوابق حرفه ای خود را با ذکر ردیف شغلی مورد نظر به آدرس ایمیل زیر ارسال نمایند.

درج عنوان شغلی در موضوع ایمیل الزامی است

نوشتن رزومه , نکات مهم در رزمه نویسی

 آموزش نوشتن رزومه برای کار و استخدام

آدرس ایمیل: resume.work1396@gmail.com



ارسال توسط پول دوست
فایده خرید استارتاپ
گاهی شاید خرید استارتاپ نسبت به راه‌اندازی کسب و کار جدید بسیار بهتر و مقرون به صرفه تر باشد که در اینجا پایداری مهم تر از هر چیزی است.

خرید یک کسب‌ و کار که دارای رشد پایدار است، بسیار بهتر از ایجاد کسب‌ و کار جدید با آینده نامعلوم است. این مدل تأثیر بالایی در آینده کسب‌ و کار دارد.

کسب درآمد جالب

یکی از مهم‌ترین انتخاب‌های شغلی که می‌توانید داشته باشید این است که بخواهید کارمند شخص دیگری باشید یا برای خودتان کار کنید. نباید خودتان را گول بزنید؛ اگر می‌خواهید برای خودتان کار کنید، به این معنا نیست که کسب‌وکار و شرکت خودتان را راه‌اندازی کنید. رسیدن به ایده خوب و داشتن پول کافی برای کارآفرین یک‌شبه شدن، آسان نیست. افراد زیادی هستند که می‌خواهند کارآفرین شوند یا فکر می‌کنند که می‌خواهند کارآفرین شوند. ولی نمی‌دانند که از کجا شروع کنند.

آیا تا به حال به یک راه حل سوم فکر کرده‌اید؟ یک کسب‌وکار را بخرید و رئیس خودتان باشید! این مدل کسب‌وکار «کارآفرینی از طریق خرید یک شرکت» (Acquisition) نام دارد و سال‌ها است در دانشگاه‌های جهان تدریس می‌شود. به‌عنوان مثال، خرید یک کسب‌وکار توانسته است باعث گسترش شرکت ایجنت بتا (Agent Beta) شود. اگر این شرکت این کار را نمی‌کرد، می‌بایست به رشد کم قانع می‌شد. همین شرکت از طریق خرید یک کسب‌وکار دیگر به نام فلیپا (Flippa) توانست در سبد خدمات خود تنوع ایجاد کند.

مدیران هوشمند‌، به دنبال شرکت‌هایی هستند که رشد کرده‌اند و سودده هستند. این نوع کسب‌وکار دارای درآمد پایدار است. کسب و کار پایدار، کسب‌وکاری است که بانک‌ها و سرمایه‌گذاران به آن علاقه دارند و ریسک بسیار کمی برای سرمایه‌گذاری دارد که باعث جذاب بودن آن می‌شود.

چه چیز باعث پایداری کسب‌وکار می‌شود؟

مشتریان وفادار باعث پایداری یک کسب‌وکار می‌شوند. مشتری که بتواند خریدهای مجدد داشته باشد، برای ادامه حیات یک شرکت بسیار حیاتی است. توسعه سریع پایگاه مشتریان ضامن ادامه رشد کسب و کار نیست. بنابراین صاحبان کسب‌وکار نباید با این مسئله گمراه شوند. برای خرید یک کسب‌وکار باید به دنبال شرکت‌هایی بود که هسته‌ای از مشتریان وفادار دارند که همیشه محصولات و خدمات آن‌ها را خریداری می‌کنند. ولی آیا مشتریان همیشه ثابت هستند یا تغییر هم می‌کنند؟ تغییرات دوره‌ای در پایگاه مشتریان نشانه این است که کسب و کار نتوانسته بازار خاص خود را پیدا کند. در نتیجه پول، زمان و منابع به دنبال پیدا کردن مشتری خاص هدر رفته است.

رشد آرام بهتر است یا رشد سریع؟

مورد دیگری که باید به آن اشاره کرد، مدل رشد آرام است. چون وقتی که شما وارد یک کسب‌وکار جدید می‌شوید، تمایل ندارید وارد بحران‌هایی مثل موجودی انبار بالا، مشکلات سرویس مشتریان، حمل و نقل، انبارداری، آموزش و مشکلاتی از این قبیل شوید که نتیجه رشد بالا است. البته فکر نکنید باید برای خرید، به سراغ یک شرکت سطح پایین بروید که احتمالا هیچ‌گونه پایگاه مشتری در آینده نخواهد داشت.

یکی از مشاوران خبره در زمینه خرید کسب‌وکار می‌گوید: «به دنبال خرید شرکتی باشید که طی سالیان گذشته رشد پایداری داشته است و محصول یا خدمت آن شرکت در سال‌های آتی، تقاضای پایداری از جانب مشتری داشته باشد.» تأسیس یک شرکت، ریسک خیلی بزرگی است و ساعت‌ها کار مدام می‌طلبد. شما بدون هیچ پولی شروع می‌کنید و می‌بایست به دنبال مشتری باشید که کسب‌وکارتان رشد کند. شما هیچ پایگاه مشتری ندارید و باید از صفر شروع کنید. کارمندان آموزش‌دیده و باتجربه ندارید که به شما سرنخ بدهند و کارهای مهم شما را انجام دهند. ولی خرید یک شرکت پایدار، به این معنی است که باید جزئیات کوچکی را تغییر دهید تا به سبک دلخواهتان تبدیل شود و بانک‌ها بتوانند با طیب خاطر، اعتبارات بانکی را به شرکت شما سرازیر کنند.

کسب درآمد . کسب درآمد از اینترنت . استارت‌‌آپ .بیزینس . پایداری کسب و کار . خریداستارت ‌آپ . رکود کسب و کار . کسب و کار

منبع :سایت پول یابی, کسب درآمد از اینترنت




ارسال توسط پول دوست

 کانال‌های بازاریابی دیجیتال در کسب درآمد

 تاثیر و اهمیت دو کانال خاص یعنی وبسایت و نیز رسانه  اجتماعی در رشد و رونق کسب و کارهای کوچک و افزایش کسب درآمد آنها خیره کننده است.

آموزش کسب درآمد از اینستاگرام

بر اساس تحقیقی که اخیرا توسط دریپ انجام شد، وبسایت و رسانه‌های اجتماعی دو مورد از کانال‌های بازاریابی دیجیتال هستند که کسب و کارهای کوچک بیش از همه از آنها استفاده می‌کنند.

این تحقیق بر اساس یک نظرسنجی از ۱۰۰۳ داوطلب از میان صاحبان و مدیران کسب و کارهای کوچک ایالات متحده انجام گرفت.تقریبا ۷۱ درصد از شرکت کنندگان در این نظرسنجی برای بازاریابی کسب و کار خود به وبسایت خود تکیه کرده بودند و بازاریابی ۶۸ درصد از شرکت کنندگان از طریق رسانه های اجتماعی انجام می‌گرفت.

کسب درآمد با کانال تلگرام

از میان صاحبان کسب و کاری که در این نظرسنجی شرکت کردند، تنها ۲۸ درصد اعلام کردند که روی تبلیغات دیجیتال سرمایه‌گذاری کرده‌اند.

تقریبا چیزی نزدیک به ۵۸ درصد از صاحبان کسب و کارهای کوچک شرکت کننده در این نظرسنجی باور داشتند که معنی صفحه فرود را درک می‌کنند، و ۵۴ درصد نیز اعتقاد داشتند که می‌توانند نرخ تبدیل را تعریف کنند.

کمتر از نیمی از صاحبان کسب و کار می‌توانستند عبارات مدیریت ارتباط با مشتری (CRM)، اتوماسیون بازاریابی (marketing automation)، قیف فروش و بازاریابی درونگرا (inbound marketingg) را تعریف کنند.

تقریبا ۳۹ درصد از صاحبان کسب و کارهای کوچک دقیقا نمی دانستند که از فعالیت های بازاریابی خود چه مقدار بازگشت سرمایه به دست می آورند؛ به عقیده ۳۴ درصد از آنها میزان بازگشت سرمایه حاصل از بازاریابی شان قابل قبول بود. این میزان برای ۲۲ درصد غیرقابل قبول و از نظر ۶ درصد بسیار مثبت بود.

کسب درآمد از اینستاگرام

کسب درآمد از اینترنت .بازاریابی . بازاریابی آنلاین . کانال بازاریابی . کسب و کار کوچک . مدیریت کسب و کار . وب سایت کسب و کار




ارسال توسط پول دوست

آموزش کسب درآمد با نرم‌افزارمحور

هر زمان موفق شوید نرم‌افزار کاربردی خود را به مشتریان بفروشید در حقیقت اولین گام راه‌اندازی کسب‌وکار نرم‌افزارمحور خود را پشت سر گذاشته‌اید. نرم‌افزارهای مرتبط با محصولات اپل در فروشگاه آی‌تیونز به فروش می‌رسند در حالی که نرم‌افزارهای اندرویدی در فروشگاه‌های مختلفی همچون گوگل پلی و آمازون در معرض فروش قرار می‌گیرند. سازندگان برنامه‌های کاربردی که نرم‌افزارهای خود را در فروشگاه اپل قرار داده‌اند سالانه باید مبلغی را به اپل پرداخت کنند. اما در مجموع سود قابل توجهی عاید توسعه‌دهندگان می‌شود، البته به شرطی که نرم‌افزار خوبی طراحی کرده باشند....

آموزش کسب درآمد با اپلیکیشن موبایل

یکی از مهم‌ترین سرگرمی‌های کاربران دانلود برنامه‌های کاربردی است. کافی است به آمارهای منتشر شده نگاهی داشته باشید تا مشاهده کنید کاربران سراسر جهان چه ترافیکی را از بابت دانلود نرم‌افزارهای کاربردی رقم می‌زنند. اما برای آن‌که نرم‌افزاری به رشد خوبی از دانلود برسد، به یک ایده بکر نیاز دارد. ایده‌ای که ماحصل آن خلق برنامه‌های کاربردی جذاب و منحصربه‌فرد باشد.
در مسیر تبدیل ایده به محصول باید صبور باشید

به طور معمول زمانی که به دنبال تبدیل ایده خود به یک محصول کاربردی هستید، آن هم محصولی که بر اساس فناوری‌های روز کار کند با یکسری مشکلات غیر قابل رویت روبرو خواهید. اما کارشناسان حوزه نرم‌افزار بر این باور هستند که هر کاربری قادر است با اتخاذ سیاستی درست و اختصاص وقت کافی، یک برنامه کاربردی موبایل را طراحی کرده و به درآمدزایی بالایی دست پیدا کند. چاد مورتا توسعه‌دهنده نرم‌افزار در این ارتباط می‌گوید: «اگر همه کارها را به شکل درستی به سرانجام برسانید، آنگاه به درآمد بسیاری دست پیدا خواهید کرد.»

 

مورتا زمانی که تصمیم گرفت به عنوان توسعه‌دهنده نرم‌افزار کار خود را آغاز کند، هیچ‌گونه تجربه قبلی در این زمینه نداشت، اما موفق شد کسب‌وکار نرم‌افزارمحور مبتنی بر دستگاه‌های همراه خود را به شکل خوبی راه‌اندازی کند. Empire Apps یکی از موفق‌ترین و پول‌سازترین نرم‌افزارهایی است که مورتا آن‌را طراحی کرده است.

از بازاریابی و تحلیل نمونه‌ کارهای مشابه غافل نشوید

میکا اولسون، یکی از بنیان‌گذاران شرکت توسعه‌دهنده نرم‌افزار Ebbex در این ارتباط گفته است: «در حالی که داشتن یک ایده خوب اصل مهمی در این زمینه به شمار می‌رود، اما یکسری فعالیت‌های دیگر همچون طراحی درست و بازاریابی نیز باید مورد توجه قرار گیرند. رعایت این دو نکته به ویژه در ارتباط با کسب‌وکارهایی که خطرپذیر هستند باید بیش از اندازه مورد توجه قرار گیرد.»

نیکولاس آکونا یکی دیگر از موسسان شرکت Ebbex به افرادی که به دنبال ساخت نرم‌افزارهای کاربردی هستند، توصیه کرده است: «ابتدا درباره ایده خود با دوستان و خانواده‌تان مشورت کنید. از آن‌ها سوال کنید آیا تمایل دارند از برنامه کاربردی شما استفاده کنند و نظر آن‌ها در رابطه با ایده شما چیست؟ فردی که خود ایده‌ای را به زبان می‌آورد ممکن است جنبه‌های منفی کار خود را مشاهده نکند به واسطه آن‌که مجذوب ایده خود شده است.»

کسب درآمد با کامپیوتر و اینترنت( آفیس)

مایک داندل توسعه‌دهنده نرم‌افزار می‌گوید: «در زمان ساخت یک برنامه کاربردی باید توجه ویژه‌ای به رقبای خود داشته باشید. بهتر است نرم‌افزارهای طراحی شده از سوی رقبا را مورد بررسی قرار دهید، نقاط قوت کارهای آن‌ها را مورد توجه قرار داده و سعی کنید از اشتباهاتی که آن‌ها در زمینه طراحی یا بازاریابی انجام داده‌اند، دوری کنید. بهتر است زمانی را صرف یادداشت‌برداری ویژگی‌های منحصربه‌فردی کنید که تصور می‌کنید، باید درون برنامه شما قرار گیرند.»

ایده نرم‌افزاری خود را به طور کامل تشریح کنید

راندل در این ارتباط گفته است: «تنها به دنبال آن نباشید تا در یک پاراگراف کوتاه برنامه خود را توصیف کنید. باید حداقل چند صفحه در رابطه با برنامه کاربردی خود یاددا‌شت‌نویسی کنید. در این یادداشت باید نشان دهید که برنامه شما قرار است چه چیزی را ارائه کند، به چه دلیل متمایز از برنامه‌های دیگر خواهد بود و در نهایت بر اساس چه رویکردی قادر خواهید بود نظر مساعد کاربران را جذب کرده و مشوق‌هایی را در اختیار آن‌ها قرار دهید.»

زمانی که ایده خود را به خوبی تشریح کردید، نوبت به ساخت برنامه کاربردی می‌رسد. بعضی از سایت‌ها ممکن است از سوی افرادی طراحی شده باشند که به لحاظ فنی تجربه کمی دارند. اما برای نوشتن برنامه‌های موبایل موفق به مهارت برنامه‌نویسی و دانش اولیه نیاز دارید. افرادی که در زمینه برنامه‌نویسی تخصص کافی ندارند فرآیند ساخت نرم‌افزار (تبدیل ایده به محصول) را به شرکت‌های بزرگ یا برنامه‌نویسان مستقل واگذار می‌کنند.

مورتا می‌گوید: «هزینه برون‌سپاری ساخت یک نرم‌افزار بسته به قابلیت‌هایی که مالک ایده در نظر دارد، در برنامه خود قرار دهد؛ از هزار دلار تا یک میلیون دلار شناور است. با این وجود، با حداقل دانش اولیه نیز می‌توانید این‌کار را انجام دهید.» مورتا پس از یک تصادف وحشتناک و در مدت زمانی که در بیمارستان استراحت می‌کرد، به فکر افتاد تا برنامه Fingerprint Security Pro را طراحی کند. او برای ساخت نرم‌افزار خود کمتر از دو هزار دلار هزینه کرد اما در نهایت موفق شد به سودآوری ۷۰۰ هزار دلاری برسد.

نرم‌افزار خود را در فروشگاه‌های پر بازدید و معروف قرار دهید

هر زمان موفق شوید نرم‌افزار کاربردی خود را به مشتریان بفروشید در حقیقت اولین گام راه‌اندازی کسب‌وکار نرم‌افزارمحور خود را پشت سر گذاشته‌اید. نرم‌افزارهای مرتبط با محصولات اپل در فروشگاه آی‌تیونز به فروش می‌رسند در حالی که نرم‌افزارهای اندرویدی در فروشگاه‌های مختلفی همچون گوگل پلی و آمازون در معرض فروش قرار می‌گیرند. سازندگان برنامه‌های کاربردی که نرم‌افزارهای خود را در فروشگاه اپل قرار داده‌اند سالانه باید مبلغی را به اپل پرداخت کنند. اما در مجموع سود قابل توجهی عاید توسعه‌دهندگان می‌شود، البته به شرطی که نرم‌افزار خوبی طراحی کرده باشند. اولسون می‌گوید: «البته به این نکته توجه داشته باشید که قرار دادن یک برنامه کاربردی در آی‌تیونز به معنای آن نیست که در کار خود موفق خواهید شد. طراحی و ساخت یک نرم‌افزار کاربردی درست همانند راه‌اندازی یک کسب‌وکار فیزیکی است. به معنای آن‌که باید زمانی را صرف قیمت‌گذاری کرده، کانال‌های ارتباطی با مخاطبان خود را راه‌اندازی کرده و در نهایت بودجه‌ای را برای بازاریابی و تبلیغات در نظر بگیرید.»

 

آکونا می‌گوید: «بهتر است مردم درباره نرم‌افزار شما اطلاع جامعی داشته باشند تا متقاعد شوند آن‌را خریداری کنند. به طور معمول بسیاری از توسعه‌دهندگان نرم‌افزار یک نسخه آزمایشی را در اختیار کاربران قرار می‌دهند تا پیش از خرید نسخه نهایی با کم و کیف محصول آشنا شوند. این رویکرد به شما اجازه می‌دهد در آینده نرم‌افزارهای قدرتمندتری را طراحی کنید. به طور معمول برای موفقیت در کار خود ممکن است به ساخت بیش از یک نرم‌افزار نیاز داشته باشید.»

از فروش نرم‌افزار چه میزان سود عاید من می‌شود؟

اولین نکته‌ای که باید به آن دقت کنید این است که درآمد حاصل از فروش نرم‌افزار همانند هزینه‌ای که برای ساخت آن صرف می‌شود، یک رقم شناور است. نوع برنامه کاربردی تعیین کننده میزان فروش است. یک بازی طراحی کرده‌اید یا یک محصول کاربردی؟ دومین نکته‌ای که باید به آن توجه داشته باشید به کمپین شما باز می‌گردد. گستره کمپین بازاریابی شما تا چه اندازه وسیع بوده است؟ به طور معمول، جایگاه برنامه کاربردی شما ( در فهرست نرم‌افزارهای پر فروش) در پایان اولین روز فروش میزان درآمد شما را مشخص می‌کند. عامل سوم دیگری که باید به آن دقت کنید تعداد نظرات مثبتی است که از کاربران دریافت کرده‌اید. کاربران چه تعداد ستاره به نرم‌افزار شما داده‌اند؟ هر چه تعداد ستاره‌ها بیشتر باشد کاربران بیشتری متقاعد می‌شوند که محصول شما ارزش خرید کردن را دارد.

راندل می‌گوید: «نرم‌افزارهایی را در فروشگاه اپل مشاهده کردم که به سودآوری ۵۰ هزار دلاری رسیده‌اند. اما در مقابل نرم‌افزارهایی نیز وجود داشته‌اند که سودآوری آن‌ها به شدت پایین بود.»

مورتا می‌گوید: «در نهایت به این نکته توجه داشته باشید که بازار برنامه‌های کاربردی بسیار سودآور است. کاربران سراسر جهان به دنبال آن هستند تا نرم‌افزارهای کاربردی را خریداری کنند. زمانی که نرم‌افزارهای خود را طراحی کردم و به فروش رساندم، مشاهده کردم که مردم از کشورهایی که تا پیش از این اسم آن‌ها به گوش من نخورده بود، خواستار نرم‌افزار من شدند. این حس برای هر توسعه‌دهنده‌ای حس خوشایندی است.»

کسب درآمد از اینترنت . کسب درآمد از اینترنت. ایده تجاری . ساخت نرم‌افزار . فروش نرم‌افزار . کسب و کار . کسب و کار نرم‌افزار محور . نرم‌افزار محور

منبع :سایت پول یابی, آموزش کسب درآمد, کنکور, استخدام




ارسال توسط پول دوست

کسب درآمد و برندشدن در اینستاگرام،گرفتن فالور

استفاده از هشتگ‌های مناسب در کپشن اینستاگرام یکی از عوامل موثر در پروموت کردن پست‌های اینستاگرامی است. البته نکته‌ی مهمی که در ارتباط با انتخاب هشتگ مناسب وجود دارد انتخاب و استفاده از تعداد محدودی هشتگ مرتبط و تخصصی است. اهمیت هشتگ از آنجا ناشی می‌شود که معمولا مشتریان حرفه‌ای با جستجوی هشتگ‌های تخصصی به پست‌های شما خواهند رسید. بنابراین قبل از انتخاب هشتگ‌های مناسب بهتر است با بررسی پیج‌های رقبا هشتگ‌های پرطرفدار را انتخاب کنید....

کسب درآمد از اینستاگرام

 

امروزه شبکه‌ی اجتماعی اینستاگرام با بیش از ۶۰۰ میلیون کاربر در ماه، به یکی از محبوب‌ترین و قدرتمندترین شبکه‌های اجتماعی موجود تبدیل شده است. زیرا با توجه به گرایش مردم به رسانه‌های تصویر محور، برندسازی در اینستاگرام به یکی از موثرترین راه‌های جذب مشتری تبدیل شده است. اما ممکن است برای شما نیز این سوال به وجود آید که برندسازی در اینستاگرام چگونه انجام می‌گیرد؟ و برای موفقیت در این رسانه‌ی اجتماعی چگونه باید عمل کرد. در ادامه به بررسی عوامل موثر در موفقیت برندسازی در اینستاگرام می‌پردازیم.

راههای موفقیت برندسازی در اینستاگرام و افزایش فالور 

۱) ایجاد یک پروفایل با مشخصات کامل و شفاف

مشخصات وارد شده در پروفایل هر برند مهمترین دارایی آن محسوب می‌شود. در حقیقت می‌توان گفت عکس پروفایل، توضیحات موجود در بیو پیج و لینک‌های موجود در قسمت بیو مهمترین عامل در جلب اعتماد مشتری است. بنابراین برای برندسازی در اینستاگرام سعی کنید تصویر لوگوی برند خود را به عنوان عکس پروفایل پیج خود قرار دهید. در ضمن بهتر است این لوگو با لوگوی موجود در سایت رسمی برند شما یکسان باشد. زیرا این لوگو کلیدی برای جلب اعتماد و جذب مشتری بیشتر است. توضیحات موجود در بیو پیج در یک نگاه اطلاعات جامعی را در مورد برند و پیج شما در اختیار مشتریان قرار می‌دهد. بنابراین سعی کنید جملات کوتاه و جذابی را برای بیو پیج خود انتخاب کنید. این جملات باید هدف کلی برند شما را برای مشتری آشکار کند.

۲) استفاده از عکس‌های مرتبط و منسجم

در هر زمینه‌ای فعالیت می‌کنید برای جلب اعتماد مشتری بهتر است تصاویر منسجم و یک دستی را برای پیج خود تهیه کنید. به منظور یک دست بودن پیجتان می‌توانید قالب، تمپلیت و یا تمی را مطابق با رنگ سازمانی برند خودتان تهیه کنید. بنابراین هر تصویری که قرار است داخل پیج قرار گیرد را به کمک این قالب به تصویری مرتبط با پیجتان تبدیل کنید. در صورتی که عکاسی محصولاتتان را خودتان انجام می‌دهید بهتر است زمینه‌ی یکسانی را برای این محصولات در نظر بگیرید. این کار سبب می‌شود که مشتریان شما راحت‌تر به شما اعتماد کنند.

استفاده از عکس‌های مرتبط و منسجم روشی برای کمک به بهبود برندسازی در اینستاگرام است.
۳) استفاده از هشتگ‌های مناسب

استفاده از هشتگ‌های مناسب در کپشن اینستاگرام یکی از عوامل موثر در پروموت کردن پست‌های اینستاگرامی است. البته نکته‌ی مهمی که در ارتباط با انتخاب هشتگ مناسب وجود دارد انتخاب و استفاده از تعداد محدودی هشتگ مرتبط و تخصصی است. اهمیت هشتگ از آنجا ناشی می‌شود که معمولا مشتریان حرفه‌ای با جستجوی هشتگ‌های تخصصی به پست‌های شما خواهند رسید. بنابراین قبل از انتخاب هشتگ‌های مناسب بهتر است با بررسی پیج‌های رقبا هشتگ‌های پرطرفدار را انتخاب کنید.

۴) استفاده از محتوای ویدئویی

محتوای ویدئویی سبب افزایش تعامل برند شما با مشتریانتان خواهد شد. به اشتراک‌گذاری ویدئوهای آموزش استفاده از محصول و مراحل تهیه‌ی آن باعث می‌شود که نام برند شما به عنوان یک برند معتبر در ذهن مشتری ماندگار شود. بنابراین سعی کنید گاهی ویدئوهایی از همکاران و کارمندان خود نیز تهیه کرده و در پیج اینستاگرام خود منتشر کنید. استوری اینستاگرام نیز یکی دیگر از عوامل مهمی است که می‌تواند سبب افزایش تعامل با مشتریان شما شود.

۵) انتشار پست در بازه‌های زمانی مشخص

انتشار پست در بازه‌های زمانی مشخص به نوعی احترام به مخاطب تلقی می‌شود. بسته به نوع فعالیت‌های برند خود می‌توانید بازه‌های زمانی روزانه و هفتگی مشخصی را طبق تقویم محتوایی مشخص برای برند خود در نظر بگیرید. داشتن تقویم محتوایی سبب انسجام فعالیت‌های برند شما شده و به دسته‌بندی ذهن مخاطبان شما کمک خواهد کرد.

داشتن تقویم محتوایی سبب انسجام فعالیت‌های برند شما شده و به دسته‌بندی ذهن مخاطبان شما کمک خواهد کرد.
۶) تولید محتوای خلاق

تولید محتوای خلاق یک مزیت رقابتی در عصر دیجیتال است. با توجه به عکس محور بودن اینستاگرام احتمالا تولید محتوای خلاق برای آن دشوار خواهد بود. بنابراین بهتر است با استخدام نیروی گرافیک خلاق پست‌های خلاقانه بیشتری را تهیه کنید و از طریق این پست‌ها مخاطبان خود را به چالش بکشید.

۷) تبادل با سایر پیج‌ها و تاثیرگذاران

تبادل با تاثیرگذاران و سایر پیج‌های مرتبط سبب جذب مخاطبان جدید خواهد شد. زیرا افراد بیشتری با برند شما مواجه می‌شوند. همین مواجه شدن افراد جدید و به اشتراک‌گذاری تجربه‌ی مشتریان می‌تواند وجهه مثبتی به برند شما ببخشد. بنابراین تبادل با پیج‌های پرطرفدار مرتبط با محصولات برندتان را به عنوان گامی موثر برای برندسازی در اینستاگرام فراموش نکنید.

کسب درآمد . کسب درآمد از اینترنت .اعتمادسازی در اینستاگرام . افزایش فالور . اینستاگرام . بازاریابی در اینستاگرام . برندسازی . برندسازی در اینستاگرام . فروش در اینستاگرام

منبع: سایت پول یابی, آموزش کسب درآمد, کنکور, استخدام




ارسال توسط پول دوست

راههای درمان افسردگی و ناامیدی در کنکور

یک انگیزه ذاتی در همه ما وجود دارد که بخواهیم مشکلات کسانی که دوستشان داریم را برطرف کنیم. اما باید بدانید که قادر به کنترل افسردگی عزیزتان نیستید. اما می‌توانید وضعیت مراقبت از خودتان را کنترل کنید. همان‌قدر که برای آن فرد مبتلا به افسردگی مهم است که سالم بماند، برای شما هم مهم است. بنابراین حفظ سلامت خودتان هم باید یکی از اولویت‌هایتان باشد....

خوب خیلی وقت ها شده احساس ضعف و ناتوانی می کنی و حتی حس بی مصرفی ، نه این که فکر کنی تنهایی ، نه منم دقیقاً این حس رو داشتم و می فهمم چی میگی . . .

 مهارت های موفقیت در کنکور

دوره ی نوجوونی کلاً پر از این چیزای غم انگیز و دلسرد کننده است که یا بعداً میشه عقده یا میشه خاطره و درس عبرت . . .

افسردگی خیلی بین نوجوون ها رایج شده و قطعاً تو هم از این قضیه مستثنی نیستی و احتمالاً گریبان تو هم گرفته ، خصوصاً حالا اگر کنکورم داری که دیگه اضطراب بدترش میکنه . . .

تعریفی که روانپزشک ها از افسردگی می کنند اینه : احساس‌ غم‌ ، دلسردی‌ ، یا نا امیدی‌ غیر منطقی به‌ مدت‌ حداقل‌ 2 هفته‌ در اغلب‌ روزها و اغلب‌ ساعات‌ روز ، به‌ علاوه‌ علایم‌ همراه‌ یک سلسله علایم‌ مشخص مانند :

از دست‌ دادن‌ علاقه‌ به مسائلی که قبلاً برات لذت بخش و سرگرم کننده بوده

بی‌حوصلگی‌ و دل‌ زدگی‌ از چیز هایی که قبلاً خیلی دوست داشتی

ناتوانی‌ از لذت‌ بردن‌ 

احساس‌ ناامیدی‌ های غیر منطقی به توانایی ها خودت

بی‌حالی‌ ، خستگی‌ ، بی‌خوابی‌ و بی حوصلگی در انجام کارهای روزانت

خواب‌ زیاد یا ناراحت‌ گوشه‌گیری‌ اجتماعی‌ ناگهانی

احساس‌ بی‌ ارزش‌ بودن‌ و بی مصرف بودن ( مثلاً میگی من به هیچ دردی نمی خورم یا چه گلی به سر مامان بابام زدم )

بی‌اشتهایی‌ یا پرخوری‌ ( که دقت کرده باشید خیلی از بچه هایی که کنکور دارند خیلی چاق میشن چون بی تحرک میشن )

از دست‌ دادن‌ میل‌ جنسی‌ عمومی در نوجوونی

مشکل‌ داشتن‌ در تصمیم‌گیری‌ های عادی روزمره

مشکل‌ داشتن‌ در تمرکز یکباره‌ به یک موضوع خاص

به‌ گریه‌ افتادن‌ بدون‌ توضیح‌ مشخص‌ و با دلایلی غیر منطقی

احساس‌ گناه‌ شدید به‌ خاطر وقایع‌ بی‌اهمیت‌ یا خیالی‌ که اصلاً معلوم نیستاز کجا آوردیشون

تحریک‌ پذیری‌ سریع نسبت به کوچک ترین حرف یا سخن و بی‌قراری‌ در مورد چیز های بی اهمیت

افکار خودکشی‌ ( که البته در این مورد توضیحاتی بعداً میدم چون خیلی طولانیه )

دردهای‌ مختلف‌ ، مثل‌ سردرد ، درد قفسه‌ سینه‌ بدون‌ شواهدی‌ از بیماری‌ جسمی‌ ( که این نشان میده قطعاً در سیستم عصبی اختلالی وجود داره )

 

علت های مختلفی ذکر شده ، اما علل واحدی واقعاً برای افسردگی وجود نداره . . .

بعضی‌ از عوامل‌ زیست‌ شناختی‌ مثل‌ بیماری‌های‌ جسمی‌ ، اختلالات‌ هورمونی‌ ، یا بعضی‌ داروها می‌توانند نقش‌ داشته‌ باشند .

عوامل‌ اجتماعی‌ و روانی‌ نیز می‌توانند نقش‌ داشته‌ باشند .

اختلالات‌ ارثی‌ نیز می‌توانند مؤثر باشند . ( این بیشتر در خودکشی دیده شده )

بروز این‌ حالت‌ بیشتر ممکن‌ است‌ با تعداد وقایع‌ ناراحت‌کننده‌ زندگی‌ فرد ارتباط‌ داشته‌ باشد و معمولاً با یافتن مورد ناراحت کننده می تونیم موضوع رو حل کنیم .

داشتن‌ شخصیتی‌ وسواسی‌ ، منظم‌ و جدی‌ ، تکامل‌گرا ، یا شدیداً وابسته‌ به شخص یا شی خاصی ، سابقه‌ افسردگی‌ خانوادگی ، وابستگی‌ به‌ الکل‌ ، شکست‌ در کار و ازدواج‌ و یا روابط‌ با دیگران‌ ، مرگ‌ یا فقدان‌ یکی‌ از عزیزان‌ و یا از دست‌ دادن‌ یک‌ چیز

مهم‌ مثل  شغل‌ و خونه و سرمایه‌ ، تغییر شغل‌ یا نقل‌ مکان‌ به‌ یک‌ جای‌ جدید ، انجام‌ بعضی‌ از اعمال‌ جراحی‌ مثل‌ برداشتن‌ پستان‌ به‌ علت‌ سرطان‌ ، وجود یک‌ بیماری‌ یا معلولیت‌ ، استفاده‌ از بعضی‌ از داروها مثل‌ رزرپین‌ ، داروهای‌ مسدود کننده‌ بتا آدرنرژیک‌ ،

یا بنزودیازپین‌ ها و دوپامینرژیک ها ( البته خدارو شکر داروخونه بهت نمی ده اینارو ) محرومیت‌ از داروها و مواد محرک‌ مثل‌ کوکائین‌ و آمفتامین‌ ها ( همون شیشه و ریتالین ) ، یا کافئین‌ ( قهوه ) ، بعضی‌ از بیماری‌ ها مثل‌ دیابت‌ ، سرطان‌ لوزالمعده‌ ، و اختلالات‌

هورمونی‌ دوره نوجوانی و غیره تماماً میتونن افسردگی رو تشدید کنن و تو هم که کنکور داری و اضطراب اگر دچار یکی از موارد بالا باشی به احتمال نود درصد میشه حدس زد دچار یک اختلال افسردگی باشی ، که امیدوارم اینطوری نباشه . . .

عواقب افسردگی معمولاً خودشون محو میشن یا با درون گرایی حل میشن و یا به طور طبیعی بر اثر اتفاقات مثبت داخل زندگی از بین میرن ، اما در بسیاری موارد اینطور نیست ، و حتی اگر اینطور هم باشد باز هم مراجعه به درمانگر واجبه ، چون طول دوره ی افسردگی رو کاهش میده و در برخی موارد که نیاز به کمک تخصصی دارید، از کمک تخصصی بهره مند میشی . . .

درصد بهبودی‌ بالا است‌ ، حتی‌ اگر فرد به‌ هنگام‌ افسردگی‌ ، نسبت‌ به‌ بهبودی‌ خود دید منفی‌ داشته‌ باشد .

موارد معدودی از خودکشی در نوجوونا دیدم ( منظورم تو نیستی ) گفتنش و شنیدنش تلخه ، اما کلاً حقیقت تلخه ، پس آگاهی ازش خوبه چون که می تونیم پیشگیری کنیم .

عوامل ایجاد احتمالی‌ خودکشی‌ و علایم‌ هشداردهنده‌ آن‌ عبارتند از :

گوشه‌گیری‌ از خانواده‌ و دوستان‌

عدم‌ توجه‌ به‌ ظاهر خود

به‌ زبان‌ آوردن‌ این‌ که‌ فرد می‌خواهد « همه‌ چیز را تمام‌ کند » یا اینکه‌ « زیادی‌ است‌ و مزاحم‌ دیگران‌ »

شواهدی‌ از داشتن‌ نقشه‌ برای‌ خودکشی‌ ( مثلاً نوشتن‌ وصیت‌ نامه‌ یا توجه‌ به‌ یک‌ سلاح‌ قتاله‌ )

خوشحالی‌ ناگهانی‌ پس‌ از احساس‌ نومیدی‌ طولانی‌ مدت‌ . . . ( که این مورد وحشتناکه )

راه های کم خرج درمان افسردگی :

اگر دوست یا دوستان خوبی داری باهاشون حرف بزن و سعی کن همرنگ اونا بشی ( اگر دوست خوب نداری که اصلاً هیچی )

به‌ طور منظم‌ ورزش‌ کن که ورزش واقعاً درمان خیلی چیزاس ، ترشح خیلی هورمون ها که کمبودشون موجب افسردگی شده با ورزش جبران میشه

یک‌ رژیم‌ غذایی‌ متعادل‌ داشته باش ولی چربی گیاهی ( روغن آفتابگردان و ذرت ) مصرف نکن ، اما اگر ورزش میکنی روغن حیوانی مصرف بکن که فوق العاده موثره . . .

* علت این امر هم اینه که پیش ساز خیلی از انتقال دهنده های عصبی و حتی هورمون ها کلستروله و  در روغن آفتابگردان و ذرت این کلسترول وجود ندارد ، البته اگر ورزش نمی کنید موجب سخت شدن دیواره ی رگ هاتون میشه و بدتر میشه

اگر ورزش می کنید حتماً از روغن حیوانی استفاده کنید و به گفته پروفسور خیر اندیش روغن بز نه تنها چاق نمی کنه ، بلکه لاغر هم میکنه . . .

الکل‌ مصرف‌ نکن ، درسته همون لحظه بهت حال میده ، اما یه سری چیزا رو تو بدنت خراب میکنه که باعث تشدید افسردگی میشه ، فیلمای خارجی رو نبین که همش مشروب میخورن و عین خیالشون نیست .

اینطوری ها هم نیست ، الکل خیلی اعتیاد بدی داره و شدیداً افسردگی ایجاد میکنه . . .

شغل مورد علاقه ات رو انتخاب کن و کار کن . . . ( البته تو که کنکور داری بابا )

در صورت‌ امکان‌ به‌ تعطیلات‌ بروید و هر از گاهی یه استراحتی به خودت بده تا کارهات فرسایشی نشن . . .

احساسات‌ خود را در یک‌ دفتر خاطرات‌ روزانه‌ بنویس .

* این عمل معجزه میکنه ، خیلی خوبه ، من که یه دونه دفتر دارم و احساساتم رو توش می نویسم ، البته شدیداً مراقب باش کسی نخونتش چون یه بار یکی برای منو خوند و ، آره دیگه . . .

سعی‌ کنید مشکلات‌ در روابط‌ با دیگران‌ را حل‌ کنید ( البته‌ بهتر است‌ که‌ در این‌ زمان‌ تصمیمات‌ عمده‌ نگیرید ) .

تا حدی‌ که‌ می‌توانید فعالیت‌ خود را حفظ‌ کنید .

مسؤولیت‌ های‌ خود را تا زمان‌ بهبودی‌ به‌ فرد دیگری‌ واگذار کنید .

داروها داروهای‌ ضد افسردگی‌ برای‌ بعضی‌ از افراد که‌ افسردگی‌ طولانی‌ مدت‌ یا نسبتاً شدید دارند .

لیتیم‌ برای‌ مواردی‌ که‌ دوره‌هایی‌ از سرخوشی‌ غیرطبیعی‌ و افسردگی‌ متناوباً رخ‌ می‌دهند و عارضه ی دوقطبی تجویز می شود .

فعالیت‌ها و علایق‌ روزانه‌ را حفظ‌ کنید حتی‌ اگر حوصله‌ آنها را ندارید .

اگر شما یا یکی‌ از اعضای‌ خانواده‌تان علایم‌ افسردگی‌ دارید ، اگر احساس‌ تمایل‌ به‌ خودکشی‌ یا ناامیدی‌ دارید حتماً به روانپزشک مراجعه کنید .

این اختلال می‌تواند در زندگی عادی شما ایجاد اخلال کند و موجب درد شدیدی ، نه فقط برای کسی که به آن مبتلاست ، بلکه برای همه اطرافیان او شود .

اگر یکی از عزیزانتان دچار افسردگی باشد ، ممکن است احساسات دشواری مثل ناامیدی ، خستگی ، کلافگی ، عصبانیت ، ترس ، گناه و ناراحتی را تجربه کنید .

همه این احساسات کاملاً طبیعی هستند .

کنار آمدن با کسی که دچار افسردگی است ، کار آسانی نیست .  

اگر مراقب خودتان نباشید ، واقعاً ممکن است کلافه‌کننده باشد .

روش‌هایی برای کمک به چنین عزیزانی وجود دارد. ابتدا سعی کنید اطلاعاتتان درمورد افسردگی را بیشتر کنید و درمورد آن با آن عزیزی که دچار افسردگی است صحبت کنید. اما یادتان نرود که حواستان به سلامت احساسی خودتان هم باشد. فکر کردن و در نظر گرفتن نیازهای خودتان اصلاً خودخواهی نیست کاملاً هم ضروری است. اگر از نظر احساسی قوی باشید، می‌توانید دوست افسرده‌تان را به خوبی حمایت کنید.
درک افسردگی یک دوست یا یکی از اعضای خانواده:
• افسردگی مشکلی جدی است. جدیت این مشکل را شوخی نگیرید. افسردگی انرژی، خوشبینی و انگیزه فرد را می‌گیرد. فرد افسرده نمی‌تواند فقط با نیروی اراده خود، خودش را از این ورطه بیرون بکشد.
• علائم افسردگی شخصی نیست. افسردگی، برقراری ارتباط با دیگران، حتی کسانی که دوستشان دارد را برای فرد افسرده مشکل می‌سازد. علاوه بر این، افراد افسرده معمولاً حرف‌های نیش‌دار به زبان می‌آورند که در آخر منجر به افسردگی می‌شود. یادتان باشد این حرف‌ها، حرف‌های یک فرد افسرده است نه کسی که دوستش دارید، پس سعی کنید حرف‌های او را به خودتان نگیرید.
• پنهان کردن این مشکل به از بین رفتن آن کمک نمی‌کند. اگر بخواهید بهانه بیاورید، روی مشکل را بپوشانید یا به کسی که افسردگی دارد دروغ بگویید، هیچ تغییر مثبتی ایجاد نخواهد شد. حل کردن این مشکل فقط به شما بستگی ندارد، درواقع کاری هم نمی‌توانید بکنید. نباید خودتان را بخاطر افسردگی آن فرد مقصر بدانید یا خودتان را مسئول شادی آن فرد بدانید. بهبودی فقط در دستان خود آن فرد است.
آیا دوست یا عضو خانواده‌ام افسرده است؟
دوستان و خانواده معمولاً در خط اول دفاع در جنگ علیه افسردگی هستند. به همین دلیل خیلی مهم است که با علائم و نشانه‌های افسردگی آشنا شوید. این باعث می‌شود حتی قبل از آن فرد بتوانید افسردگی را در او تشخیص دهید و تاثیر و نگرانی شما به آن فرد انگیزه بیشتری برای بهبودی دهد.
در صورت مشاهده علائم زیر در دوست یا عضو خانواده‌تان باشد نگران شوید:
• به نظر می‌رسد که دیگر هیج چیز برای او فرقی ندارد.
• به طور غیرعادی ناراحت، آسیب‌پذیر، حساس، خرده‌گیر و دمدمی‌مزاج شده است.
• علاقه خود به کار، ارتباط‌جنسی، سرگرمی‌ها و سایر فعالیت‌های لذت‌بخش را از دست داده است.
• درمورد احساساتی مثل ناامیدی و درماندگی حرف می‌زند.
• نگرشی منفی به زندگی پیدا کرده است.
• مکرراً از دردهایی مثل سردرد، دل‌درد و کمردرد شکایت می‌کند.
• از دوستان، خانواده و فعالیت‌های اجتماعی کناره‌گیری کرده است.
• کمتر یا بیشتر از حد طبیعی می‌خوابد.
• بیشتر یا کمتر از حد طبیعی می‌خورد و به‌تازگی وزن اضافه یا کم کرده است.
• فراموشکار، دودل و بی‌برنامه شده است.
• به مشروبات الکلی یا موادمخدر و همچنین انواع داروهای مسکن یا خواب‌آور روی آورده است.
چطور با آن فرد درمورد افسردگی حرف بزنید
گاهی اوقات خیلی سخت است که بدانید با کسی که دچار افسردگی شده است چطور حرف بزنید. ممکن است بترسید که اگر آن موضوع و نگرانی‌تان در آن رابطه را مطرح کنید، آن فرد عصبانی یا ناراحت شده و یا نگرانی شما را نادیده بگیرد. احتمالاً نمی‌دانید چه سوالاتی باید از او بپرسید و چطور از او حمایت کنید.
اگر نمی‌دانید از کجا باید شروع کنید، توصیه‌های زیر می‌تواند به شما کمک کند. اما یادتان باشد که شنونده‌ای خوب بودن خیلی مهم‌تر از نصیحت کردن است. نباید سعی کنید آن فرد را «اصلاح» کنید؛ فقط باید خوب به حرف‌های او گوش دهید. گاهی‌اوقات فقط حرف‌زدن رودررو با آن فرد کمکی قابل‌توجه برای او خواهد بود. باید آن فرد را تشویق کنید که درمورد احساساتش حرف بزند و شما نیز بدون قضاوت کردن به حرف‌هایش گوش دهید.
نباید انتظار داشته باشید که یکبار گفتگو کار را تمام کند. افراد افسرده معمولاً از دیگران کناره گرفته و خودشان را جدا می‌کنند. باید علاقه‌تان به شنیدن حرف‌های او را بارها و بارها به او نشان دهید. باید مهربان باشید و پشتکار داشته باشید.
راه‌هایی برای شروع گفتگو:
• اخیراً نگرانت شده‌ام.
• جدیداً حس می‌کنم کمی تغییر کرده‌ای و دوست دارم بدانم حال و اوضاعت چطور شده است.
• گفتم حالت را بپرسم چون متوجه شده‌ام اخیراً ناراحت به نظر می‌رسی.

سوالاتی که می‌توانید بپرسید:
• از کی چنین احساسی پیدا کرده‌ای؟
• آیا اتفاقی افتاده که باعث شده چنین حسی پیدا کنی؟
• چطور می‌توانم کمکت کنم؟
• آیا به این فکر کرده‌ای که از کسی کمک بگیری؟
یادتان باشد برای حمایت کردن از این افراد باید به آنها امید و انگیزه بدهید. برای اینکار باید با زبانی به آن فرد صحبت کنید که درک کند و بااینکه در چارچوب فکری افسرده است، به آن واکنش دهد.
چه بگویید که تاثیرگذار باشد:
• تو تنها نیستی. من با توام و هر کاری از دستم بربیاید برایت انجام می‌دهم.
• شاید الان باور نکنی اما مطمئنم احساس و روحیه‌ات خیلی زود عوض می‌شود.
• شاید نتوانم درک کنم که دقیقاً چه حسی داری اما من مراقبتم و می‌خواهم کمکت کنم.
• هرزمان احساس کردی ناامید و دلسرد شده‌ای، به خودت بگو فقط یک روز، یک ساعت، یا یک دقیقه دیگر طاقت می‌آوری.
• تو برایم خیلی مهمی. زندگی تو خیلی برای من مهم است.
• به من بگو چه کمکی از دستم برمی‌آید که برایت انجام دهم.
از گفتن این جملات خودداری کنید:
• فکرت خراب شده، به خودت تلقین می‌کنی.
• اینجور حس‌ها برای همه ما پیش می‌آید.
• سعی کن به چیزهای خوب فکر کنی.
• چیزهای زیادی برای زندگی کردن وجود دارد، چرا دوست داری بمیری؟
• من کاری نمی‌توانم برای وضعیت تو انجام دهم.
• سعی کن خودت را از این وضعیت بیرون بکشی.
• نباید تا الان بهتر می‌شدی؟
چطور در عین مراقبت از خودتان، به فرد افسرده کمک کنید
یک انگیزه ذاتی در همه ما وجود دارد که بخواهیم مشکلات کسانی که دوستشان داریم را برطرف کنیم. اما باید بدانید که قادر به کنترل افسردگی عزیزتان نیستید. اما می‌توانید وضعیت مراقبت از خودتان را کنترل کنید. همان‌قدر که برای آن فرد مبتلا به افسردگی مهم است که سالم بماند، برای شما هم مهم است. بنابراین حفظ سلامت خودتان هم باید یکی از اولویت‌هایتان باشد.
توصیه مهمانداران هواپیما را همیشه به خاطر داشته باشید: قبل از اینکه برای گذاشتن ماسک اکسیژن به کسی کمک کنید، ماسک خودتان را بگذارید. به عبارت دیگر، قبل از اینکه به کمک یک فرد افسرده بروید، باید از سلامت و خوشبختی خودتان مطمئن شوید. اگر خودتان زیر بار فشار ناشی از کمک به آن فرد خرد شوید، هیچ کمکی هم به او نخواهد شد. وقتی نیازهای خودتان برآورده شوند، انرژی لازم برای کمک به آن فرد را نیز پیدا خواهید کرد.
-نکاتی برای مراقبت از خودتان
• به این شرایط سخت مثل ماراتن نگاه کنید؛ برای ادامه راه نیاز به مکمل اضافه نیاز دارید. ایده‌های زیر به شما کمک می‌کند خودتان را قوی‌تر کنید تا بتوانید در مراحل درمان و بهبودی افسردگی به عزیزتان کمک کنید.
• حرف‌هایتان را بزنید. به احتمال زیاد وقتی عزیزی که دچار افسردگی است با حرف‌هایش ناراحتتان کند، تصور می‌کنید نباید چیزی بگویید. اما گفتگوی صادقانه در طولانی مدت کمک زیادی به رابطه شما خواهد کرد. اگر در خاموش فقط تحمل کنید و اجازه بدهید که در دلتان کینه و خشم شکل گیرد، عزیزتان این حس‌های منفی را دریافت کرده و حال بدتری پیدا خواهد کرد. قبل ازاینکه احساسات شرایط را برای گفتگو سخت کنند، خیلی آرام و با محبت درمورد احساستان با آن فرد صحبت کنید.
• مرز تعیین کنید. البته که می‌خواهید کمک کنید اما اگر اجازه دهید زندگی خودتان تحت‌تاثیر افسردگی عزیزتان قرار گیرد، سلامت خودتان به خطر خواهد افتاد. برای جلوگیری از بروز خشم و خستگی در خودتان، محدوده مشخص برای کارهایی که می‌خواهید انجام دهید تعیین کنید. شما روانشناس آن فرد نیستید، پس آن مسئولیت را بر عهده نگیرید.
• در جریان روند زندگی خودتان باشید. بااینکه وقتی می‌خواهید از کسی که دچار افسردگی است مراقبت کنید، شاید نتوانید جلوی بعضی تغییراتی که در زندگی روزمره‌تان ایجاد می‌شود را بگیرید، اما باید سعی کنید قرارها و برنامه‌هایتان با دیگران را بر هم نزنید. اگر این دوست یا نزدیکتان نمی‌تواند بیرون بیاید یا در برنامه سفری که ترتیب داده‌اید شرکت کند، از دوست دیگری بخواهید که شما را همراهی کند.
• از دیگران درخواست حمایت و پشتیبانی کنید. اگر از دیگران درخواست کمک و پشتیبانی کنید، به دوستتان خیانت نکرده‌اید. شرکت در گروه‌های حمایتی، صحبت با یک مشاور روانشناس یا اعتماد به دوستی دیگر برای درمیان گذاشتن مسائل کمکتان خواهد کرد که از این دوران سخت راحت‌تر عبور کنید. لازم نیست جزئیات مربوط به افسردگی آن نزدیکتان را با دیگران درمیان بگذارید که به اعتماد او خیانت شود؛ درعوض می‌توانید روی احساسات خودتان متمرکز شوید. دقت کنید که با کسی که به او روی آورده‌اید صادق باشید و درمورد احساساتتان قضاوت نکنید!
تشویق فرد افسرده به درخواست کمک
افسردگی چیزی نیست که فقط با نیروی اراده بتوانید آن را از بین ببرید اما حتی اگر افسردگی‌تان بسیار شدید باشد، کمی کنترل روی آن دارید. رمز بهبودی از افسردگی این است که با هدف‌های کوچک شروع به اصلاح کنید. زمان می‌برد تا بهتر شوید اما اگر هر روز انتخاب‌های مثبتی برای خودتان داشته باشید و به حمایت دیگران تکیه کنید، بهبود خواهید یافت.
بااینکه کنترل بهبودی فردی دیگر از افسردگی دست شما نیست، می‌توانید با تشویق آن فرد به درخواست کمک شروع کنید. وارد کردن یک فرد افسرده به روند بهبودی کار سختی است. افسردگی انرژی و انگیزه را از بین می‌برد، به همین دلیل حتی وقت گرفتن یا پیدا کردن یک دکتر، فرد را دچار دلهره و اضطراب می‌کند. همچنین افسردگی خط فکری فرد را منفی می‌کند و ممکن است فرد افسرده تصور کند که هیچ راه نجاتی از این وضعیت ندارد و درمان هم بی‌فایده است.
بخاطر همین موانع، اینکه فرد افسرده را متقاعد به پذیرفتن مشکلش کنید و کمکش کنید باور کند که مشکلش حل‌شدنی است، قدم بسیار مهمی در بهبودی او برداشته‌اید.
اگر فرد افسرده دربرابر کمک گرفتن از دیگران مقاومت کرد:
• یک معاینه و چکاپ عمومی را به او پیشنهاد دهید. ممکن است آن فرد برای دیدن پزشک عمومی خانوادگی‌تان کمتر اضطراب پیدا کند تا یک دکتر متخصص روانشناس. ملاقات منظم با دکتر عمومی انتخاب بسیار خوبی است زیرا آن دکتر می‌تواند علل پزشکی آن افسردگی را نیز تشخیص دهد. اگر دکتر افسردگی را در فرد تشخیص دهد، می‌تواند او را به یک مشاور یا روانشناس معرفی کند. گاهی‌اوقات، این توصیه «تخصصی» بسیار بهتر عمل خواهد کرد.
• به فرد افسرده کمک کنید که یک دکتر یا مشاور پیدا کند و در اولین ملاقات او را همراهی کنید. پیدا کردن یک مشاور خوب کار سختی است و معمولاً یک فرایند آزمون و خطاست. برای فرد افسرده که سطح انرژی او پایین آمده است، داشتن کسی که به او برای تماس‌ گرفتن و وقت گرفتن از دکتر کمک کند بسیار عالی است.
• فرد افسرده را تشویق کنید کمی به علائم و نشانه‌های بیماری در خود فکر کرده و لیستی از آن تهیه کند تا با دکتر درمورد آن صحبت کند. شما هم می‌توانید نشانه‌هایی که در او مشاهده کرده‌اید را بعنوان کسی که از بیرون به وضعیت او نگاه می‌کند، عنوان کنید.

اصول موفقیت در کنکور دانشگاه


حمایت از درمان افسردگی او
• یکی از مهمترین کارهایی که می‌توانید برای کمک به آن فرد انجام دهید این است که عشق و حمایت بی قید و شرط خودتان را در طول دوره درمان نثار او کنید. برای این کار باید بسیار صبور و مهربان باشید که خیلی وقت‌ها در برخورد با منفی‌گرایی‌ها، دشمنی‌ها و دمدمی‌مزاجی این افراد کار آسانی نیست.
• هر نوع کمکی که آن فرد به آن نیاز دارد را تامین کنید. به او کمک کنید سر قرارملاقات‌های خود با دکتر حاضر شود، درمورد روش‌های درمانی آن تحقیق کند و به برنامه‌ درمانی خود متعهد باشد.
• توقعات واقع‌گرایانه داشته باشید. نگاه کردن به یکی از عزیزان که با افسردگی دست و پنجه نرم می‌کند، مخصوصاً اگر روند بهبودی او کند باشد، بسیار سخت است. خیلی مهم است که صبور باشید. حتی با بهترین روش‌های درمانی هم بهبودی از افسردگی یک‌شبه اتفاق نمی‌افتد.
• الگوی خوبی برای او باشید. فرد افسرده را تشویق کنید تا سبک‌زندگی سالم‌تر و پرانگیزه‌تری را دنبال کند و خودتان الگوی او باشید: نگرشی مثبت به زندگی داشته باشید، خوب غذا بخورید، از مصرف نوشیدنی‌های الکلی و موادمخدر دوری کنید، ورزش کنید و به کمک و حمایت دیگران تکیه کنید.
• او را تشویق به فعالیت کنید. از او دعوت کنید همراه شما در فعالیت‌های پرهیجان و پرانرژی مثل رفتن به سینما یا شام خوردن در یک رستوران شرکت کند. ورزش نیز بسیار تاثیرگذار است، بنابراین سعی کنید او را به حرکت وادارید. می‌توانید با هم به پیاده‌روی بروید که یکی از ساده‌ترین این فعالیت‌هاست.
• گاهی حتی انجام کارهای کوچک هم برای فرد افسرده سخت است. در کارهای خانه به او کمک کنید اما تا جایی پیش روید که خودتان خسته نشوید.
"خطر خودکشی جدی است"
در موقعیت‌های بحرانی چطور عمل کنید:
اگر تصور می‌کنید که آن فرد در خطر دست زدن به خودکشی قرار دارد، هیچوقت و تحت هیچ شرایطی او را تنها نگذارید.
حتی می‌توانید از مراکز جلوگیری از خودکشی کمک بگیرید.
باور اینکه کسی که دوستش دارید به چیز ترس‌آوری مثل خودکشی فکر می‌کند بسیار سخت است اما ممکن است فرد افسرده هیچ راه دیگری پیش پای خود نبیند. افسردگی قدرت قضاوت و تفکر را از فرد می‌گیرد و یک فرد بسیار منطقی را به جایی می‌کشاند که تصور کند مرگ تنها راه پایان دادن به این درد است.
وقتی کسی افسرده است، خطر خودکشی کردن او بسیار جدی است.
خیلی مهم است که نشانه‌های هشداردهنده آن را بدانید:
• حرف زدن درمورد خودکشی، مرگ یا آسیب رساندن به خود
• ابراز تمایل به مرگ
• ابراز احساسات دلسردی و ناامیدی و تنفر از خود
• رفتارها و اعمال خطرناک و مخرب
• انجام دادن و سر و سامان دادن به کارهایش و خداحافظی کردن
• جستجوی قرص، اسلحه یا هر وسیله کشنده دیگر
• حس آرامش ناگهانی بعد از افسردگی
اگر تصور می‌کنید یکی از دوستان یا اعضای خانواده‌تان به خودکشی فکر می‌کند، درمورد نگرانی‌تان با او حرف بزنید. به میان آوردن چنین موضوعی برای خیلی افراد آسان نیست اما این یکی از بهترین کارهایی است که می‌توانید برای چنین کسی انجام دهید.میگنا دات آی آر شفاف صحبت کردن درمورد فکر خودکشی می‌تواند زندگی یک نفر را نجات دهد، پس موضوع را با او مطرح کرده و سعی کنید برای کمک گرفتن از متخصص به او کمک کنید.




ارسال توسط پول دوست

ترس و اضطراب از کنکور

قبل از پرداختن به موضوع ترس و استرس از آزمون کنکور و اینکه راهکار آنها چیست این نکته را بگویم : همیشه بدونید که اگر شما با مشکلی در مورد کنکور مواجه باشید قطعاً افراد همتای شما هم همان مشکلات را در مورد کنکور دارند ، یا به روی خودشان نمی آورند و یا واقعاً راه حلی پیدا کرده اند که ترجیح می دهند به شما یاد ندهند تا خودشان رتبه ی کنکور بهتری بیاورند..

اصول موفقیت در کنکور دانشگاه

تعریف دگر پنداری : آن چیزی است که بدون اطلاع کامل از درون افراد ، با مشاهده ی رفتار های ظاهری همتایان ( مثلاً همکلاس کنکور ) ، نتیجه گیری قطعی در مورد جهت غلط کار های

خود ، و کاهش اعتماد به نفس خود و قبول کردن درستی مسیر همتایان پنداشته می شود .

تعبیر دگر پنداری را به لحاظ فلسفی به ((حسادت تسلیم شده )) تلقی می کنند . 

تعریفش سخته ، و چون از روی کتاب یا مرجع خاصی هم ننوشتم خیلی هم سخت تر شده ، جلوتر بیشتر  متوجه می شوید .

تعریف استرس و اضطراب : ترسی که منبع مشخصی در ضمیر ما ندارد .

چند روز پیش بود که برای بیش از صدمین دفعه ، از یک داوطلب کنکور جمله ی زیر را شنیدم :

این همکلاسیام تو کلاس کنکور رو که می بینم همش فکر می کنم ازشون عقب ترم و استرس می گیرم و روحیم خراب میشه

به ستوه اومدم و گفتم یک توضیحاتی در این رابطه بدم تا شاید یک تجدید نظری در سال کنکوری در این روابط داشته باشید . . .

اولاً یک دلیل موجه و خصوصی ( یعنی به کسی نگید ) برای ترس هایتان که صرفاً گردن کنکور می اندازید پیدا کنید .

چون مطمئناً شما کنکوری ها علل متفرقه ی زیادی دارید که لازم هم نیست به من بگید . . . ( حالا بماند )

اینطوری لااقل یک تعبیر خوش و یک نقشه برای حل یک مساله ( مثلاً کنکور ، مابقی حالا بماند ) که ازش ترس دارید جلوی چشمتان می آید . . .

 به تعبیر مدرن که استرس را نهایتاً ناشی از وابستگی می داند باید یک نکته ی فنی بگم که سعی کنید وابستگی به کتاب هایتان را کم کنید و آن ها را طوری در خاطر بسپارید که نیازی به وجود فیزیکی آن ها حین کنکور یا کنکور آزمایشی ( که من مخالفشم ) نباشد که همین است که استرس شمارو تشدید کرده است .

وابستگی به ورق های کتاب درسی همون وابستگی ای است که استرس سر جلسه رو بالا می بره که ناشی از تقویت نشدن حافظه است .

البته در کنکور های آزمایشی که خودتان از خودتان می گیرید و یا آزمون های خلاقانه ای که برای سنجش علمی خودتان برای خودتان طراحی کرده اید باید طوری رفتار کنید که به هیچ وجه برای یافتن پاسخ در حین آزمون ( حتی آن هایی که خودتان از خودتان می گیرید ) سراغ کتاب نروید و نهایت فشار را به مغز بیاورید تا مجبور شود از حافظه کار بکشد .

خب ایده ی داشتن استرس برای یک کنکوری طبیعی به حساب می آید ، اما ایده ی داشتن حسادت یا دگر پنداری برای یک داوطلب کنکور کاملاً غیر طبیعی و مسدود کننده است و در نهایت قبول نشدن در کنکور را به همراه دارد .

همیشه بدونید که اگر شما با مشکلی در مورد کنکور مواجه باشید قطعاً افراد همتای شما هم همان مشکلات را در مورد کنکور دارند ، یا به روی خودشان نمی آورند و یا واقعاً راه حلی پیدا کرده اند که ترجیح می دهند به شما یاد ندهند تا خودشان رتبه ی کنکور بهتری بیاورند . . .

وقتی شما اضطراب کنکور دارید ، آیا بغل دستی شما اضطراب ندارد ؟

در چند حالت ممکن است اینطور باشد که داوطلب کنکوری بغل دستی شما مشکلات شما را نداشته باشد  ، ببینیم :

1 - شخص اینقدر مشکل کنکور را بزرگ پنداشته که خود را تسلیم و مغلوب کنکور تصور می کند یا به تعبیر ادبی ↘

← هر چه پیش آید خوش آید →

* اینجور افراد معمولاً قبل از اینکه بلایی سرشون بیاد خیلی رلکس و آروم هستند ، تا این که در نهایت امر یک شکست ناگهانی آن ها را از پای در می آورد و مجبور می شوند به خودشان بیایند که آن وقت خیلی دیر است و سخت . . .

اینجور تصور ها معمولاً حتی با بالاترین پشتیبانی ها منجر به از دست دادن موقعیت های خوب در کنکور و مراحل دیگر غیر از کنکور می شوند .

مصداقش رو در داوطلبان کنکوری می بینم که بهترین دبیران کنکور تهران با آنها کار می کنند و بهترین پشتیبانی علمی کنکور را دارند ، اما در نهایت شکست می خورند و در کنکور چیز دلخواهشان را نمی گیرند .

نتیجه : توجه شما به این افراد تسلیم شده کم شود و تصور کنید 75 درصد همینطور هستند که برای اینکه یاد عواقب بعد کنکور نیفتند در حال زندگی میکنند و مطالعه را رها می کنند .

2 - عده ی دیگر تنها فکر می کنند که با خواندن خالی مطالب کنکور می توانند در کنکور قبول شوند و سر کلاس با غرور خاص و ژست های درس خون ها احتمالاً یه راهی پیدا می کنند و یک روند روزمره رو برای مطالعه ی کنکور طی می کنند که تصور می کنند به نتیجه میرسه که فقط خودشان را گول می زنند و هزینه هایی که خانواده برای کنکورشان سرمایه گذاری کرده را به فنا می دهند .

این افراد معمولاً به جهت اینکه از قبولی خود در کنکور مطمئن نیستند سعی دارند که کنکوری های مجاور خود را نیز کند و ضعیف کنند تا راهی برای جلو انداختن خود بدست اوردند .

این افراد در نهایت امر بازنده اند ، پس توجه کردن یک کنکوری به رفتار چنین افرادی خیلی خیلی جاهلانه است .

در ادامه بیشتر بحث روانشناختی کنکوری ها در همین مقاله به بحث پیرامون دگر پنداری کنکوری ها بیشتر و مفصل می پردازیم ، که چرا باید این تصور در شمای داوطلب کنکور تداعی شده باشد و قبولی در کنکور شما را تحت تاثیر قرار دهد .

 مهارت های موفقیت در کنکور

بالاترین انگیزه برای انجام هر کاری ترس است

 

درسته ترس زیاد از حد خوب نیست ، اما توجه کنید که لازمه ی انگیزه ی اصلی شما ترس است .

در همه ی مراحل ، حالا به غیر از کنکور هم این موضوع صادق است .

کارفرمایی که کارمند و کارگر ازش نترسن ورشکسته میشه و هم کارگر و کارمند بیکار می شوند .

پس عامل ترس ( در کنکور ) خیلی مفیده و نباید اونقدر ها هم بهش منفی نگاه کنیم .

 در واقع یک عامل طبیعی لازم تلقی میشه

درخت ها هم وقتی زیاد شوند جنگل با اکسیژن زیاد با حرارت عادی خورشید آتیش می گیره .

دیگه ترس که جای خود دارد ، درخت نباید زیاد بشه وگرنه آتیش سوزی به پا میشه ، ولی نباید کم هم بشه وگرنه سلامتی به خطر می افته . . .

در دو مقاله ی گذشته گفتم دو قانون رعایت بشه با مشکل مواجه نخواهید شد ( 1 - مریض نشو ، 2 - تعادل را بهم نزن )

ترس زیاد از کنکور خوب نیست ، ولی نترسیدن هم خوب نیست .

باید در حدی ترس از کنکور داشته باشید که هدف و انگیزه ی خودتون رو تعریف کنید ، اما اگر تبدیل به بی خیالی بشه بعداً پشیمونی و افسردگی داره و اگر تبدیل به استرس بشه ، هم بعداً و هم الان پشیمونی و افسردگی داره . . .

معمولاً هم کسی که خودش رو گول میزنه خوب می دونه چی سرش میاد ، پس خودتون رو گول نزنید ، سختی هر چیز رو همان مقدار که هست ببینید و ترسناک بودن هر چیز رو همان مقدار که ترسناک هست تلقی کنید ، نه بیشتر .

کنکور ترسناک هست اما مبالغه نکنید و با بیخیالی هم بهش نگاه نکنید .

خدمتتون هم عرض کردم اگر سلامتی شما کامل نباشد به هیچ عنوان سر جلسه ی کنکور خوب عمل نخواهید کرد .

ببینید تصمیمی که در مقامات علمی بالا برای شما گرفته شده اینه که انسان سالم و بی خطر و به دور از خیالات را مثلاً پزشک کنیم تا به جامعه خدمت کند .

ظرفیت کم دانشگاه ها باعث میشه این گزینش ( کنکور ) رو تنگ تر کنند و هر چه انسان سالم تری باشید موفق تر هستید .

تعابیر ماراتن نفس گیر و ورق خوردن سرنوشت هم اغراق آمیز و ترسناکه و باید از این عناوین دوری کنید .

 افزایش استرس به تعبیر امروزی یعنی افزایش وابستگی ها . . .

اما یک کنکوری به چه چیز وابسته می شود که برایش اضطراب تولید می کند . . .

وابسته بودن به وجود فیزیکی کتب کنکور و وجود فیزیکی معلم ها این موضوع را تشدید کرده است .

در بازار امروز این موضوع از معقوله های تاجران کنکوری شده که از این اضطراب و وابستگی های کنکوری ها کسب درآمد های زیادی کنند .

به دور از برخی از همکاران شریف برخی از دبیران کنکور را دیده ام که با ایجاد حس نیاز و وابستگی در وجود داوطلب کنکور سعی می کند او را به طور غیر مستقیم مجاب به گرفتن دبیر خصوصی و هزینه های سودمند برای خودش کند .

اگر اضطراب ها بر شما غالب شوند همیشه این حس نیاز و ناتوانی در زندگی موجب سو استفاده ی دیگران از وجود شما خواهد شد و ضربات سنگینی را خواهید دید که جبران آن ها تقریباً محال است .




ارسال توسط پول دوست

اهمیت محتوا در کسب‌ و‌ کار

در اهمیت محتوا و متن تخصصی در رشد کسب درآمد همین بس که گفته شود، زمانی که مردم شما را برای تولید محتوای باکیفیت شناختند، آن‌گاه به‌عنوان یک منبع قابل‌اعتماد به شما نگاه می‌کنند و برای گرفتن اطلاعات به وب‌سایت شما مراجعه خواهند کرد. درنهایت کسب‌و‌کار شما تبدیل به برندی می‌شود که مردم دوست دارند با آن همکاری کنند. مطمئن باشید که بعد از گذشت مدتی هرکدام از کارمندانتان به‌نوعی به رشد و توسعه‌ی کسب‌و‌کار شما کمک خواهند کرد....

تولید محتوای هدفمند و باکیفیت می‌تواند شروعی برای راه‌اندازی کسب‌ و‌ کار جدید شما باشد. برای تولید محتوای خوب چه نکاتی را باید در نظر گرفت؟

همه‌ی بازاریاب‌های آنلاین معتقدند که یک وب‌سایت برای افزایش ترافیک خود باید محتوای جذاب داشته باشد. بعضی از آن‌ها معتقدند که استفاده از محتوای تصویری، صوتی و ویدئویی تأثیر بیشتری بر جذب مخاطب دارد. معمولا تولید محتوا کار راحتی به نظر می‌رسد؛ اما بعد از گذشت ۲ هفته متوجه خواهید شد که تولید کردن محتوای مرتبط و سرگرم‌کننده، آن هم به‌صورت روزانه کار آسانی نیست. کسب درآمد از طریق محتوا فقط به گرفتن آگهی‌ محدود نمی‌شود. بسیاری از استارتاپ‌ها به چیزی فراتر از نمایش تبلیغات برای کسب درآمد فکر می‌کنند. به‌عنوان مثال اکثر ما حداقل یک‌ بار از اپلیکیشن‌ها و وب‌سایت‌ها برای پیدا کردن بهترین رستوران در نزدیکی محلی که در آن قرار داریم، استفاده کرده‌ایم. این وب‌سایت‌ها با رستوران‌های زیادی برای جذب مشتری در رویدادها همکاری می‌کنند. دلیل پرطرفدار بودن اینوب‌سایت‌ها تولید محتوای قوی و جذاب است. در ادامه‌ی این مقاله‌ راه‌های استفاده از محتوا برای ساخت یک کسب‌و‌کار واقعی را به شما خواهیم گفت.

۱- نیازهای مخاطب را در نظر بگیرید

برای تولید محتوای تأثیرگذار باید همیشه مخاطبان خود را در ذهن داشته باشید. درواقع محتوای شما باید به آن‌ها کمک کند که مشکلات خود را از بین ببرند. شما این اطلاعات را باید از خود مردم و با خواندن مطالب کانال‌های مختلف به دست آورید. شناخت نیازهای کاربران به شما کمک می‌کند تا بتوانید محتوای محبوب و مورد نیاز آن‌ها را تولید کنید. برای این منظور می‌توانید مستقیما از آن‌ها بپرسید چه چیزهایی دوست دارند ببینند و بخوانند. بسیاری از شرکت‌ها از هشتگ‌ها و موضوعاتی که مورد توجه قرار گرفته‌اند یا ترند شده‌اند، برای تعیین موضوع محتوا استفاده می‌کنند. انجام این کار برای شناخته شدن خوب است؛ اما برای ساختن یک کسب‌و‌کار واقعی جواب نمی‌دهد. قبل از نوشتن محتوا به خودتان توضیح بدهید که هدفتان از نوشتن این مطلب چیست و آن را برای چه کسانی می‌خواهید بنویسید. از تولید محتوای بی‌کیفیت مانند نوشتن اخبار زرد در مورد افراد معروف خودداری کنید و برای مخاطبان خود محتوای جذاب و باکیفیت تولید کنید.

۲- یک تیم از افراد مناسب بسازید

شرکت شما بدون کارمندانش هیچ ارزشی ندارد. محتوای شما باید توسط افراد مشتاق و علاقه‌مند به کسب‌و‌کارتان نوشته شود. اعضای تیم شما باید به کاری که انجام می‌دهند علاقه‌مند و برای مخاطبان خود ارزش قائل باشند. آن‌ها همچنین با تحلیل محتواهای قدیمی خود، باید ببینند که کدام مطالب تأثیر بیشتری بر مخاطب گذاشته است و از آن روش برای تولید محتوای خود در آینده استفاده کنند. آن‌ها باید هدف از تولید محتوا را همیشه در ذهن داشته باشند و به انتقادات و پیشنهادات کاربران خود گوش دهند.

زمانی که مردم شما را برای تولید محتوای باکیفیت شناختند، آن‌گاه به‌عنوان یک منبع قابل‌اعتماد به شما نگاه می‌کنند و برای گرفتن اطلاعات به وب‌سایت شما مراجعه خواهند کرد. درنهایت کسب‌و‌کار شما تبدیل به برندی می‌شود که مردم دوست دارند با آن همکاری کنند. مطمئن باشید که بعد از گذشت مدتی هرکدام از کارمندانتان به‌نوعی به رشد و توسعه‌ی کسب‌و‌کار شما کمک خواهند کرد. داشتن کارمندانی که به مخاطبان شما بها می‌دهند و برای رفع نیازهای آن‌ها محتوا تولید می‌کنند، می‌تواند تعداد کاربران وفادار شما را افزایش دهد.

از کارمندان خود بخواهید قبل از انجام هر کاری از خودشان بپرسند که انجام این کار چه نفعی برای مخاطب خواهد داشت. اگر نتوانستند پاسخ قانع‌کننده‌ای برای این سوال پیدا کنند، آن کار را انجام ندهند. این طرز تفکر باعث ایجاد رابطه‌ی قوی میان برند شما و مردم در تمام پلتفرم‌ها می‌شود. شما همچنین باید نحوه‌ی دسترسی مردم به مطالب خود را بررسی و از بهترین شیوه‌ برای نمایش مطالب خود در اپلیکیشن موبایل، تبلت یا لپ‌تاپ استفاده کنید.

 آموزش کسب درآمد

۳- با افراد مناسب مشارکت کنید

مرتبط بودن محتوای شما با ماهیت کسب‌و‌کارتان می‌تواند باعث ایجاد همکاری‌های قوی میان شما و برندهای معروف در صنعت مرتبط بشود. آن‌ها دوست دارند با شما همکاری کنند؛ زیرا می‌دانند شما برای کاربران خود ارزش قائل هستید. به یاد داشته باشید که هرگز نباید با برندهای غیر مرتبط با صنعت خود همکاری کنید. عدم همکاری ممکن است باعث شود درآمد زیادی از دست بدهید؛ اما در عوض باعث افزایش اعتماد میان شما و کاربرانتان می‌شود. اعتمادی که شما با مخاطبان خود برقرار می‌کنید، ارزش بسیار زیادی دارد و از بین رفتن آن می‌تواند به معنای از بین رفتن کسب‌و‌کار شما باشد.

۴- قبل از نوشتن فکر کنید

قبل از اینکه کار جدیدی شروع کنید یا کمپینی راه‌اندازی کنید، به خوبی فکر کنید. از خودتان بپرسید آیا واقعا کسی به این محتوا احتیاج دارد؟ اگر پاسخ مثبت بود در مرحله‌ی بعد باید ببینید چگونه باید با مخاطبان علاقه‌مند در آن زمینه ارتباط برقرار کنید و سپس سراغ نوشتن محتوا بروید. هیچ‌کدام از برندهای معروف یک‌شبه به جایگاه فعلی خود نرسیده‌اند. بنابراین به‌آرامی پیش بروید و به اهدافتان پایبند باشید. اگر نتوانستید از کمک حمایت‌کننده‌های مالی بهره‌مند شوید، آن‌گاه از محتوا برای ساختن یک کسب‌وکار قوی استفاده کنید.

سایت پول یابی, آموزش کسب درآمد, کنکور, استخدام

کسب درآمد .  استارت‌‌آپ . بازاریابی آنلاین . برند . ساخت محتوا . محتوا . مدیرت محتوا . وب سایت تجاری




ارسال توسط پول دوست

تاثیر نام و رنگ در انواع برندها

کسب درآمد و افزایش درآمد با شهرت و معروفیت بیشتر می شود و این موجب جلب اعتماد و اطمینان مشتری می شود . دلیل آن هم شاخص و مطرح شدن است . هر کسب و کاری که شاخص شود در دید بوده و محصولات و خدماتش مشتری بیشتری خواهد داشت. شاخص بودن یا برند شدن در توسعه کسب درآمد مهم است و جنبه های مختلفی دارد که بررسی خواهد شد.

شیوه های کسب درآمد جالب

افراد زیادی درباره برندینگ و توسعه آن صحبت کرده‌اند؛ که یکی از شاخص‌ترین این افراد در ایران، پرویز درگی است .درگی در مورد انواع برندینگ، معتقد است که در یک دسته بندی معمول می‌توانیم آنها را به شش مدل تقسیم بندی کرد:

  • برند محصولات

ماشین، یخچال و … مرسوم‌ترین نوع برندها را تشکیل می‌دهند.

  • برند خدمات

سازمان‌های مختلف، خدماتی را ارائه می‌دهند که بیمه‌ها و بانک‌ها از معمول‌ترین آنها هستند.

  • برند سازمانی

سازمان‌های دولتی و خصوصی، باید که به سطحی از برندینگ برسند تا متمایز شده و مزیت رقابتی ایجاد کنند که بتوانند سرپا بمانند.

  • برند شخصی

بعضی از شرکت‌ها و کمپانی‌ها، به واسطه نام مدیران و موسسان آن‌هاست که توسط مشتریان پذیرفته می‌شوند. در واقع، برند افراد از برند محصولات معروف‌تر می‌شود.

  • برند وقایع

المپیک و جام جهانی و اسکار و نوبل و … از این دست وقایع هستند که در نوع خودشان برند محسوب می‌شوند.

  • برند جغرافیایی

در حوزه گردشگری خیلی به کار می‌آیند؛ مثل بعضی از مناطق که معروف‌تر می‌شوند. در ایران، شمال معروفیت خاص خودش را دارد؛ در حالی که شاید در غرب و شمال غرب و شمال شرق کشور مناطقی زیباتر هم داشته باشیم.

پرویز درگی همچنین، در مورد نامگذاری برندها معتقد است که باید پنج خصوصیت را مدنظر داشته باشید:

  1. به دنبال غیرمعمول باشید (کلیشه شکن باشید)
  2. متمایز باشید
  3. به دنبال معنی باشید
  4. باید بتواند به مالکیت شما در بیاید و عمومی نباشد
  5. به دنبال نامی باشید که بشود با آن ارتباط احساسی گرفت

این کارشناس خبره بازاریابی و برندینگ کشور، همچنین معتقد است که همه برندینگ، تبلیغات نیست، بلکه اجزای تشکیل دهنده برند عبارتند از «نام، خدمات مشتریان، تعهدات، قیمت، احساسات، نگرش و طرز برخورد، نشان تجاری یا لوگو، تبلیغات، روابط عمومی، وب سایت، نحوه پاسخ‌گویی به تلفن ها، ارتباط‌های بازرگانی، افراد پاسخگو به مراجعان، روابط با رسانه‌ها و …»

این کارشناس همچنین معتقد است که صاحبان کسب‌وکار، باید که از روانشناسی رنگ‌ها برای گسترش بازاریابی و فروش و برند استفاده کنند، لوگوی برند متمایزی خلق کنند که اصول گرافیک در آن رعایت شده باشد، از فناوری‌های جدید و شبکه‌های اجتماعی در گسترش برندینگ خودشان نهایت استفاده را ببرند .

کسب درآمد . برند . برند سازمانی . برند شخصی . برند محصولات . برند وقایع . برندینگ . توسعه برند

شیوه های کسب درآمد خانگی




ارسال توسط پول دوست